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2022年3月29日 · 如果是得去加班的話，小編在這邊提醒所有HR、雇主以及各位肝苦人，兒童節和清明節是國定假日，依據法令，員工的薪水是必須給予加班費的喔！ 而加班費要如何計算，就趕緊跟著小編看下去吧。 4月2號→休息日. 4月3號→例假日（非《勞動基準法》第40條狀況不得加班） 4月4號→兒童節. 4月5號→民族掃墓節. 依照勞動基準法基法的第37條第一項，內政部所定應放假之紀念日、節日、勞動節及其他中央主管機關指定應放假日，均應休假。 若是出勤時間在4月2號（休息日），計算方式如下： 工作在前2小時（第1、2小時），按時薪X1.34。 工作在後6小時（第3～8小時），按時薪X1.67。 若是出勤時間在4月3號（例假日），計算方式如下：
2023年3月21日 · 2023-03-21 下午 05:41 記者林育如／綜合報導. 民族掃墓節、兒童節均為國定假日，雇主應依「勞動基準法」規定給假並給薪。. 圖：取自123RF. 清明連假即將到來，期間若遇到加班薪資怎麼算？. 勞動部表示，民族掃墓節、兒童節均為國定假日，雇主應依 ...
2024年4月29日 · 「清明連假」職缺 - 2024年5月熱門工作機會 - 1111人力銀行. │. 18 筆. 廚師. 寶斗屋自助餐 | 餐廳╱餐館. 我們是間專門販售便當及自助餐的門市 營業時間與模式跟一般餐飲連鎖有所不同 因配合工廠客群上班時間，所以我們不會要求諸如年假、清明、中秋等特殊日子需要上班，你/妳可專心陪伴家人與朋友，如遇連假也會彈性調整上班時間，上午上班、下午休假，讓你/妳可以更充分的休養平日辛苦的自己。 公司內部也沒有小團體文化，讓厭倦職場社交的你/妳專心學習與打拼。 生日時，也不用擔心沒有人記得，老闆必定親手奉上生日禮金2000元給您，如果你/妳需要一首生日快樂歌，我們也必將不吝嗇的污染你/妳的耳朵。
2018年4月3日 · 今年107年的清明連假，若是 比照政府行事曆 彈性調整者， 一共有五天假期 ，可是仍然有不少朋友這幾天會必須要出勤上班，那麼，每一天的薪資該怎麼計算呢？ 先確認每一日的屬性. 若是比照政府行事曆出勤的企業，我們預設 週六為休息日，週日為例假日 ，此次連假是將 3月31日週六的休息日與4月6日週五的工作日對調 ，因此3月31日需要出勤且無加班費。 連假五天分別的屬性是： 4月4日 週三 兒童節 ：國定假日. 4月5日 週四 清明節 ：國定假日. 4月6日 週五 補假日 ：休息日. 4月7日 週六 不變動 ：休息日. 4月8日 週日 不變動 ：例假日. 因此，若是比照政府行事曆彈性放假的企業，但是連假期間有出勤的，就必須依照各個日期不同的屬性計算加班費。 每一日的加班費怎麼算.
2018年2月23日 · 勞基法是否有強制規定非公家機關彈性放假一定要照行政院公布的如今年春假4/4 4/5為國定假日,4/6為彈性放假,我們一定要放4/6連放嗎.
2021年3月23日 · 4/2-4/5清明連假， 兒童節改到4/2、清明節改到4/5，這兩天工讀生上班薪水加倍 對嗎? 那麼 4/3、4/4是屬於一般假日，工讀生上班應該算正常薪水吧。. 答 : 要先看企業是否有比照政府行事曆出勤. (1)如果有比照. 則4/2 (五)為國定假日、4/3 (六)為休息日、4/4 (日 ...
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