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搜尋結果

  1. 緣訴願人以其110年5月薪資較同年4月薪資減少達20%以上為由,於110年7月19日線上申請本補貼,經原處分機關審核通過並核撥新臺幣(以下同)1元,因訴願人於同年7月19日另已領取「經濟部對受嚴重特殊傳染性肺炎影響發生營運困難產業事業紓困振興辦法」相關 ...

  2. 緣訴願人以其110年6月薪資較同年4月薪資減少達20%以上為由,於110年7月23日線上申請本補貼,經原處分機關 審核通過並核撥新臺幣(以下同)1元,因訴願人已領取110年6月「安心即時上工計畫」工作津貼,與本計畫第6點第5款,已依安心即時上工計畫領取 ...

  3. 為提供即時且便捷的服務,本計畫提供線上申請,包括失業的民眾或是參加就業保險投保之民營事業單位、私立學校、依人民團體法或其他法令設立之團體(但不包括政治團體及政黨),且沒有實施減班休息或發生大量解僱之情形,均可至「台灣就業通」(,先完成

  4. 緣訴願人以其110年5月薪資較同年4月薪資減少達20%以上為由,於110年8月12日於透過網站申請本補貼,經原處分機關審核通過並核撥新臺幣(以下同)1元,因訴願人另已領取「教育部對嚴重特殊傳染性肺炎影響發生營運困難產業事業紓困振興辦法」相關津貼,與勞動部因應嚴重特殊傳染性肺炎影響辦理 ...

  5. 勞動部於110年6月9日修正發布「安心就業計畫」,計畫實施期間延長至「嚴重特殊傳染性肺炎防治及紓困振興特別條例」施行期間屆滿時止 (111年6月30日),並同步提高補貼請領月數上限至24個月,協助於嚴重特殊傳染性肺炎 (COVID-19)疫情期間,與雇主協商同意暫時 ...

  6. 理 由. 按本計畫第4點第1項及第2項規定「第1點所定之受僱勞工,應於中華民國110年4月30日已參加下列保險之一,且月投保薪資於24,000元以上至34,800元以下:(一)參加就業保險。. (二)逾65歲或屬就業保險法第5條第2項第2款不得參加就業保險人員,受僱 ...

  7. 勞動部將持續檢討精進、滾動修正,後續並配合紓困條例延長期限,適時提供勞工朋友就業協助,共同度過疫情衝擊。 勞動部表示,為了穩定減班休息勞工勞雇關係,透過「安心就業計畫」提供薪資差額補貼,截至4月底已有131,055名在職勞工受益。

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