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  1. 年終獎金計算公式. 年終獎金計算機怎麼使用? 年終獎金計算範例. 線上年終獎金計算機計算從入職到今年的年終獎金換算,自動扣除扣除5 %所得稅及2.11%二代健保.

  2. 2024年1月19日 · 年終獎金計算方式有哪些?年終獎金計算公式有兩種,分別是按天數及按月計算,年終獎金算法面試時應先詢問清楚是以底薪還是全薪計算,兩者結算時會有一定的的差異。

  3. 2024年1月10日 · Q:年終獎金、激勵獎金、分紅差在哪?. 每到年末,便心繫著「年終獎金發放時間是什麼時候」,若到職未滿3個月、不滿一年的人,年終獎金計算該怎麼算才合理?. 為什麼有些公司沒發年終獎金觸法,有些卻沒違法?. 春節前總會因為年終獎金發放多寡而出現 ...

  4. 2023年1月9日 · 新進人員到職未滿一年,年終獎金通常會按比例(天數或月份)計算,例如(年終獎金/應工作天數)X 到職天數,或是(到職月份/12)X 年終獎金。 Q4:年終獎金計算方式?

  5. 2019年12月18日 · 一般來說,年終獎金池有幾個常用的計算因子: 1. 業績成長: 獲利較去年成長,則獎金池大於去年。 2. KPI達成程度: 按照 KPI(key performance indicator;關鍵績效指標)達到的程度高低,依級距表計算獎金池大小。 獲利超過預算目標,超幅愈大,獎金池也愈大。 3. 獲利百分比: 以公司計算年終獎金前的實際獲利為基準,從中提撥一個百分比(如 25%)作為獎金池。 假設公司賺 100 元,其中 25% 歸員工,75% 歸股東。 4. 特殊貢獻: 完成特定的專項計畫,給予額外獎金。 5. 保底: 無論虧損多大,設定下限保底。 6. 封頂: 無論獲利多大,設定上限封頂。 法令規定公司賺錢要發年終,發多發少老闆說了算.

  6. 2023年11月30日 · 自 112 年度開始,若年終獎金金額超過 86,001 元,公司就要先從中幫員工預扣5%的所得稅;沒有超過的話,並無特別約定,會在每年五月報稅時,直接列入年度所得總額並計算稅金。

  7. 年終獎金的認定要看各家公司的規定,雖然大多數都是以全薪計算,但業務單位員工的計算方式可能更複雜,相關計算方式與細節要依照合約與公司規範而定。