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1. 其他人也問了

   外勞申請可分為哪兩大類?

   • 在台灣所進行的外勞申請可簡單分為2大類，分別是 家庭幫傭 、 家庭看護 、機構看護型的「 社福外籍勞工申請 」及營建業、製造業、近海遠洋漁業型的「 產業外籍勞工申請 」。 以下請外籍移工工作規則為依照「 外國人從事就業服務法第46條第1項第8款至第11款工作資格及審查標準 」所規定的外勞工作規則： 機構看護外勞工作內容：在第15條所定之機構或醫院，從事被收容之身心障礙者或病患之日常生活照顧等相關事務工作。 家庭看護外勞工作內容：在家庭，從事身心障礙者或病患之日常生活照顧相關事務工作。 近海遠洋漁業外勞工作內容：應為從事漁船船長、動力小船駕駛人以外之幹部船員及普通船員、箱網養殖或與其有關之體力工作。 營造業外勞工作內容：在營造工地或相關場所，直接從事營造工作或與其有關之體力工作。

   外籍勞工申請指南｜外勞申請資格、流程、費用一次看！

   blog.sticesg.com/human-resources-agency/foreign-labor-application

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   外勞法規是什麼?

   • 外勞法規通常由政府部門負責制定和管理，並由當地的勞動部門負責執行。 這些法律和法規的目的是保護外勞的權益，確保他們有和國人一樣平等的對待，包括給予同等的機會、尊重人權、保護免受不公平的歧視或欺凌，以及保全工作場所符合安全和健康標準，受到和國內勞工一樣無差別公平對待，並能夠在安全和健康的環境中工作，也相對保障雇主之自身權益。 雇主申請資格如下 : 符合勞動部規定之特定製程（即3K製程）及其關聯行業的製造業者。 根據外國人受聘僱從事第四條第一款之製造工作，其雇主申請初次招募時，應具下列條件之一：屬異常溫度作業、粉塵作業、有毒氣體作業、有機溶劑作業、化學處理、非自動化作業及其他特定製程，且所屬工廠最主要產品之行業，經中央目的事業主管機關或自由貿易港區管理機關認定符合附規定者，才可申請外勞。

   【2023最新外勞法規整理】不可輕忽的雇主責任！雇用外勞前必須搞懂 …

   www.21manpower.com.tw/foreign-workers/475/

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   外籍勞工申請費用有哪些?

   • 1. 申請費用 外籍勞工的申請費用分為「必須支出」和「潛在支出」。 必須支出為仲介費和服務費兩種，而後續因轉換雇主、辦理簽證許可等行政規費，則為潛在支出。 仲介費：包含登記費、介紹費。

   【112.08更新】如何申請外籍勞工？條件、流程、費用懶人包 - 21世紀 …

   www.21manpower.com.tw/foreign-workers/3564/

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   如何取得外國人聘僱資格?

   • 雇主取得外國人聘僱資格後，請經由下列步驟辦理： 步驟１：經由直聘中心向勞動部申請【招募許可函】及【入國引進函】 初次聘僱者：應申請【11初次招募許可】及【入國引進函（家庭看護工及家庭幫傭免辦）】 步驟２：雇主應確認聘僱方式 初次聘僱者：家庭類雇主應完成聘前講習 為使雇主便利透過多元管道參與聘前講習，已規劃３種講習方式，雇主可使用自然人憑證透過網際網路至勞動部「跨國勞動力權益維護資訊網站」之「雇主聘前講習專區」參加「網路講習」或以預約方式至當地公立就業中心參與「臨櫃講習」；另外，如果雇主同時參加講習人數達１０人以上者，亦可以向各地方政府預約至其指定場所參加「團體講習」。

   初次聘僱外國人-直接聘僱 - 勞動力發展署全球資訊網

   dhsc.wda.gov.tw/iFirst/FirstFlow

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2. blog.sticesg.com › human-resources-agency › foreign-labor外籍勞工申請指南｜外勞申請資格、流程、費用一次看！

   blog.sticesg.com › human-resources-agency › foreign-labor

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   2024年4月15日 · 請先釐清請外籍移工的工作事項. 申請外籍勞工資格. 外籍勞工申請流程為何？ 外勞申請流程、所需文件一次看！ 外籍勞工申請流程怎麼做？ 外勞申請流程圖直接看！ 外勞入境流程. 申請外勞所需文件. 外勞申請費用要多少？ 透過申請外勞補助減輕負擔. 廠工、看護外勞費用. 看護外勞申請補助. 合法外勞申請管道有哪些？ 合法外勞申請管道 1－合法外勞仲介. 合法外勞申請管道 2－移工直接聘雇. 4大申請外勞注意事項. 移工住宿. 外勞語言. 外勞飲食. 外勞休假制度. 外勞仲介推薦：興通國際、萬通人力. 廠工外勞仲介推薦－興通國際.

3. www.21manpower.com.tw › foreign-workers › 3564【112.08更新】如何申請外籍勞工？條件、流程、費用懶人包 - 21 ...

   www.21manpower.com.tw › foreign-workers › 3564

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   2023年8月17日 · 外籍勞工申請資格、流程、費用一次包覽. ※註.「外勞」一詞於2019年由內政部更名為「移工」，但因外籍移工又分為「白領」的高薪資的專業人士，比如公司裡的管理階層、補習班外籍老師，以及「藍領」的體力勞動者，如建築工人、家庭幫傭。 本文為避免混淆，與兼顧許多使用者的搜尋關鍵字需求，使用外勞代表藍領移工、但若正式法令用語，則仍稱移工。 一、外勞種類多，你要申請哪一種？ 「外籍移工」為「外國人士來台提供勞力、技術工作人士」之統稱，可分為藍領與白領。 白領例如雙語老師、補習班老師、高階管理者等高薪人士；藍領為提供勞力工作者，例如建築工人、家庭幫傭、家庭看護等。 以下將外籍勞工統整成4大類：外籍勞工、家庭看護工、機構看護、家庭幫傭。

4. law.moj.gov.tw › LawClass › LawAll雇主聘僱外國人許可及管理辦法-全國法規資料庫

   law.moj.gov.tw › LawClass › LawAll

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   外國人受聘僱在我國境內從事工作，除本法或本辦法另有規定外，雇主應向中央主管機關申請許可。 中央主管機關為前項許可前，得會商中央目的事業主管機關研提審查意見。

5. www.mol.gov.tw › 1607/1632/1640 › 437177月1日起，申請聘僱外勞「一網搞定」。 - 勞動部全球資訊網

   www.mol.gov.tw › 1607/1632/1640 › 43717

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   勞動部自 105 年 1 月 1 日起已針對製造業、海洋漁撈工、家庭看護工、家庭幫傭、機構看護工業別之雇主，可透過線上申辦系統申請外勞聘僱許可、離境備查與行蹤不明通報。 為擴大服務項目，針對上開業別之初次招募、入國引進、遞補許可、轉出、重新招募、補發等案件，自 105 年 5 月 16 日起試辦，並自 7 月 1 日起正式上線，雇主均可利用工商憑證或自然人憑證申請帳號，於線上申辦系統登打申請資料、上傳應備文件及繳納審查費，即可完成送件申請程序。 線上申辦系統除提供 24 小時收件服務外，亦提供線上繳費管道，提供雇主免出門也可完成申請之服務，另外，線上申辦系統提供電子郵件通知雇主送件成功及審核結果之服務，主動讓雇主獲得申請案最新訊息。

6. ezworktaiwan.wda.gov.tw › cp勞動部勞動力發展署外國人在臺工作服務網-申請流程及工作須知

   ezworktaiwan.wda.gov.tw › cp

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   勞動部勞動力發展署外國人在臺工作服務網-申請流程及工作須知. 首頁. 網站導覽. 聯絡我們. English. 小. 中. 大. [分享] [另開新視窗分享至Facebook] Share to twitter. [另開新視窗分享至line] [另開新視窗分享至email] 法規. 公告及解釋令. 審查作業手冊. 申請流程及工作須知. 會商機制. 申請表件. 線上申請. 申請進度查詢. 常見問答. 統計數據. 在臺求學期間工讀. 畢業僑外生留臺工作. 更多. 臺紐ANZTEC專區. 協定內容. 背景簡介. ANZTEC大事紀. 商務人士短期入境承諾範圍及相關資格規範. 更多. 臺星ASTEP專區. 背景簡介. 協定內容. 商務人士短期入境承諾範圍及相關資格規範. 更多. ::: 首頁.

7. www.21manpower.com.tw › foreign-workers › 475【2023最新外勞法規整理】不可輕忽的雇主責任！雇用外勞前必須搞 ...

   www.21manpower.com.tw › foreign-workers › 475

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   2022年12月27日 · 根據外國人受聘僱從事第四條第一款之製造工作，其雇主申請初次招募時，應具下列條件之一：屬異常溫度作業、粉塵作業、有毒氣體作業、有機溶劑作業、化學處理、非自動化作業及其他特定製程，且所屬工廠最主要產品之行業，經中央目的事業主管機關或自由貿易港區管理機關認定符合附規定者，才可申請外勞。 臺商回臺新增投資案件： 製造業者赴海外地區投資2年以上，符合勞動部規定之特定製程及其關聯行業，並經經濟部工業局核發臺商資格認定文件後3年內完成新設立廠場，取得工廠設立登記證明文件，且其投資金額與預估聘僱國內勞工人數達規定下列條件之一： 條件一：高科技產業之製造業投資金額達新臺幣5億元以上，或其他產業之製造業投資金額達新臺幣1億元以上。

8. dhsc.wda.gov.tw › iFirst › FirstFlow初次聘僱外國人-直接聘僱 - 勞動力發展署全球資訊網

   dhsc.wda.gov.tw › iFirst › FirstFlow

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   雇主取得外國人聘僱資格後，請經由下列步驟辦理： 步驟1：經由直聘中心向勞動部申請【招募許可函】及【入國引進函】 初次聘僱者：應申請【11初次招募許可】及【入國引進函（家庭看護工及家庭幫傭免辦）】 步驟2：雇主應確認聘僱方式. 初次聘僱者：家庭類雇主應完成聘前講習. 為使雇主便利透過多元管道參與聘前講習，已規劃3種講習方式，雇主可使用自然人憑證透過網際網路至勞動部「跨國勞動力權益維護資訊網站」之「雇主聘前講習專區」參加「網路講習」或以預約方式至當地公立就業中心參與「臨櫃講習」；另外，如果雇主同時參加講習人數達10人以上者，亦可以向各地方政府預約至其指定場所參加「團體講習」。