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  2. 二Ă研倏蹹象Ă攮頔收與分析方法 32 擜擜擜Ă擜ĂĂĂ研倏結果研倏結果 33 一Ă92-94 年度社珮化就摇服珧成頒之成本頒益分析部分 33 ... 第七位深度訪談逐字稿(趙躬負責人1) 237 第八位深度訪談逐字稿(趙躬負責人2 第九位深度訪談逐字 第十位深度訪談逐字稿 ...

  3. 106度桃竹苗區職務再設計專案單位 勞務委託案 主題探討成果報告

  4. 職業重建個案管理工作尝屏之編撰 P.2 服務接受者與專業人員為岅等關係,要能醚供知後選擇的機會,有自尾決定自己 服務計畫的權利,甚或成為個別化服務計畫的尾要擬定者。 二、岩於岗峭毢點看待個殱的理念受到重視,專業人員醚供服務時,屣能不

  5. 如有相關疑問,請於服務時間(週一至週五8:30至18:30,不含國定假日)來電台灣就業通客服中心0800-777-888, 或來信 客服信箱(請點我),我們將於上班時間主動與您聯繫。,我們將於上班時間主動與您聯繫。

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    第 七 條 身心障礙者進入幼兒園(所)、跨教育階段及離開學校教育階段之轉銜服務,依各教育階段身心障礙學生轉銜輔導及服務辦法之規定辦理。 第 八 條 轉出單位認身心障礙者有轉銜至長期照顧階段需要者,應通知直轄市、縣(市)主管機關進行服務評估,其評估結果應載明於轉銜服務計畫。