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2017年11月8日 · 雜誌. 連年缺工7000人 竹科人才荒怎麼解？ 鉅亨台北資料中心 2017-11-08 10:41. 文╱黃漢華. 新竹科學園區成立 30 多年，這幾年面臨人才內有推力、外有拉力的窘境，找不到人才，已經不只是個別企業的難題，甚至也將危害國家經濟發展！ 近年來，人才赤字已被認為是台灣的國安問題。 這個現象連號稱最多科技新貴、許多人夢寐以求的竹科園區也不能倖免。 竹科是台灣的經濟命脈，更是科技業的火車頭。 這裡超過七成的產業是半導體，創造 2.3 兆元產值，占 GDP 總額的 13％。 如果連這裡都缺人才，台灣的經濟優勢恐怕剩不了幾年。 竹科人才荒到底多嚴重？ 《遠見雜誌》直擊現場。 許多廠商反應，為了找人，徵才活動辦得比過去更多、更勤，仍然招不滿人。
2024年5月3日 · 即將成為社會新鮮人的你，準備好了嗎？ 勞動部安排各類青年就業服務資源，協助你探索自我、規劃職涯找方向；今（113）年 5、6 月在全國辦理的 3 場次大型就業博覽會、38 場次校園徵才活動及 36 場次職涯及就業準備相關活動課程資訊以及就業服務資源，一次報你知！ 勞動部和大專校院合作補助辦理校園徵才活動，自 2 月起已陸續登場，預計辦理 97 場，提供 16 萬多筆職缺，經統計至 3 月，已辦理 27 場次、12 萬多筆職缺，共有 4.1 萬名青年參與，初次媒合近 2 萬人。 在畢業季前的 5 月還有 38 場次，共計 4.5 萬筆的職缺。 除了校園徵才，勞動部自 5 月起陸續在屏東、臺中、臺南、新竹、花蓮等地區預計辦理 5 場次主題式大型徵才活動，提供 1 萬 1 千筆職缺。
6 天前 · 5年來新高！ 畢業恐慌度破表 94%九年級生想先就業 （圖：shutterstock） yes123 求職網進行「Z 世代職涯規劃與畢業恐慌症調查」，結果在今天 (24 日) 出爐即將迎接畢業季，新鮮人求職季的到來，準備踏出校園的「九年級生」，94% 想馬上找工作，還沒畢業就已開始找工作的求職起跑者達 68%，其中兩成六已獲錄取；新鮮人期盼第一份工作的月薪，平均為 33,133 元。 該調查顯示，在「今年應屆畢業或退伍」的新鮮人當中，有 94.1% 想「先就業」，代表要「繼續進修」的，僅佔了 5.9%。 因此「九年級生」計畫先投入職場的比例，多於去年的 93.1%，以及前年的 90.2%，並回升與疫情前一年（2019 年為 98%）相當，創 5 年以來的高點，。
2020年11月30日 · 以下是 5 個重要原則。 原則 與工作內容相符. 如果職業工會的類型和實際從事的工作無關，被勞保局查知後將被取消資格，例如原本參加保險業務職業工會，後來轉行擔任房屋仲介，就應該改為加入不動產營業員職業工會，並重新加保。 原則 位於工作所在地. 若工會所在地和工作地點不同，申請職災給付時易產生爭議，可能無法獲得給付。 原則 收費合理. 大多數工會的入會費在 500～1,000 元之間，月費則大多為 100～200 元，勞健保費用通常每季或每 2 個月收取一次，如果收費太高，或是勞健保的預繳金額太多就須注意。 原則 營運正常、按時繳費. 觀察工會的營運和財務狀況是否正常，例如是否定期召開大會、是否積極推展會務等，另外可向勞保局和健保局查詢工會是否有欠繳保費，以免領不到給付。
2021年10月25日 · Part 1 第一印象，決定你的機會. 【把瑣碎工作做到極致，讓人看見你】 對大部分的人來說，盡全力做事很簡單， 但做一段時間後，難免職業倦怠，覺得老闆主管怎麼都看不見自己的努力， 這時不妨多留心原來工作流程中的細節，找到讓人對你留下好印象的契機。 還記得我初入職場就擔任董事長祕書，整整三個月都在做些瑣碎的基礎工作，大部分是蒐集資訊、整理資料，超級枯燥。 跟我同期進公司的夥伴，有的沒多久就選擇離開，我卻堅持留了下來。 整理資料不枯燥嗎？ 怎麼可能不枯燥！ 但是待在董事長身邊，每天都像開寶箱一樣，被交辦許多新任務，學新東西的快樂比枯燥來得更多！ 當然，因為經驗尚淺，每次交出董事長交辦的任務成果，都很難一次就受到認可。 工作再簡單，也能做出價值.
2013年3月12日 · 總之，根據這些定義，2月的官方失業率(即所謂U-3失業率)為7.7%；勞動力總數為1億5550萬人，其中有1200萬人說自己在努力找工作，但是卻找不到。
2015年4月16日 · 1. 「如果你受邀在 TED 上發表演說，你會準備什麼主題？ 」——消費者體驗專員. photo credit: Don LaVange. 2. 「在 Airbnb 的葬禮上，你會說些什麼？ 」——行銷專員. 3. 「你正在面試的是什麼樣的職位？ 」——工程師. 4. 「網路對世界帶來的衝擊是什麼？ 你認為它的影響是正面還是負面？ 」——客戶經理. 5. 「如果一名房客被屋主轟出來，但前者又需要返回原屋主家拿東西，你會怎麼做？ 」——信任與安全調查員. photo credit: 電影 Detachment 劇照. 6. 「你曾經在任何非正式的場合，比如開車或搭公車的時候，和本來只是萍水相逢的陌生人，發展出深厚的友誼嗎」——消費者體驗專員. (接下頁) [NT:PAGE=$]
