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中華民國文化部-法規命令 - moc.gov.tw ... 法規命令
2017年9月26日 · 首頁. 新聞與公告. 文化新聞. 「藝文補助與核銷」大躍進 核銷懶人包 結案輕鬆上手. 日期：2017-09-26. 為回應藝文工作者的需求，落實透明化及核銷簡化原則，文化部重新檢討補助核銷規定及方式，近日已修正「文化部表演藝術類補助作業要點」、「文化部視覺藝術類補助作業要點」兩項補助行政規則，全面鬆綁補助款的核銷項目，增列公布審查委員透明化之條文。 針對藝文團隊核銷時經常遇到的問題，以使用者觀點製作「核銷懶人包」，輔導藝文團隊瞭解核銷的完整流程，協助藝文工作者瞭解主計規定。 相關補助計畫之經費支用，可以扣合藝文專業活動實際執行之合理性及必要性。
書表下載. （一）【A.事前揭露】公職人員利益衝突迴避法第14條第2項公職人員及關係人身分關係揭露表範本。. （二）【B.事後公開】公職人員利益衝突迴避法第14條第2項公職人員及關係人身分關係揭露表範本。. （三）公職人員利益衝突自行迴避通知單。. 【doc ...
2023年6月27日 · 在黃牛部分，可向主管機關或透過檢舉專區檢舉，檢舉加價轉售者，獎金以裁處罰鍰的20%核發，最高以10萬元為上限；檢舉掃票，將於案件移送後核發10萬元獎金。 而若是遇到疑似詐騙行為者，則請蒐集相關事證向警察機關報案。 文化部強調，對於黃牛的懲罰，絕對不會輕放，除持續接受檢舉，也將透過網路巡檢及地方政府查緝取締，不斷追蹤各種不法情況。 文化部再次鄭重呼籲所有民眾，切勿以身試法，也請所有歌迷朋友「不要成為黃牛或詐騙的幫兇」，以正確的購票方式，才能真正展現支持喜愛的歌手。 檢舉黃牛專區： https://noscalper.moc.gov.tw/ 相關圖片. 01黃牛條款-黃牛行為定義. 02黃牛條款-黃牛行為的處罰. 03黃牛條款-檢舉黃牛有獎金. 04黃牛條款-檢舉所需資訊.
1. 依個案事實及整體契約內容，足以認定文化藝術工作者是在相當程度或一定程度之從屬關係下提供勞務，與契約相對人間之法律關係應屬勞動契約，應適用勞動基準法等相關勞動法令，不適用本指導原則。 是否屬勞動契約，得參照勞動部頒佈之「勞動契約認定指導原則」及其附件「勞動契約從屬性判斷檢核表」加以認定（參照附錄一、附錄二）。 2. 契約相對人假藉承攬契約或委任契約之名目締結契約，實際上屬勞動契約者（偽裝承攬／偽裝委任），仍應適用勞動基準法等相關勞動法令。 3. 如非勞動契約，且當事人約定文化藝術工作者須完成一定之工作成果，才能向契約相對人請求報酬，應屬承攬契約；如受契約相對人指示、委託處理事務，應屬委任契約。 4.
2023年4月21日 · 講座中也介紹「公職人員利益衝突自行迴避通知單」的填寫方法，以及機關同仁簽辦官派董事、監察人時需要注意的事項、相關人事措施中應利益迴避、利衝法彙報的義務，對於文化部及所屬機關（構）內部管理和規範具有指導與啟發作用。 文化部表示，透過本次教育訓練，全面提升本部及所屬機關（構）同仁對廉政措施的認知與實務操作，強化公務員的操守，並確保在採購及補助業務中同仁能遵守法律規定，建立健全的廉政機制，讓文化事務的執行更透明公正，符合社會期待。 此次講座亦體現文化部加強廉政建設和依法行政的決心及行動，對於營造清廉文化與提高文化部及所屬機關（構）的公信力，具有重要意義。 相關圖片. 監察院公職人員財產申報處專員劉維倫擔任授課講師. 文化部政風處長葉建華（左）開場，右為課程講師監察院公職人員財產申報處專員劉維倫.
首頁. 文化法規. 法規命令. 文創產業類. 違反文化創意產業發展法第十條之一第二項案件裁罰基準. 中華民國112年6月2日文影字第11220194531號令訂定. 一、 為使主管機關對違反文化創意產業發展法（以下簡稱本法）第十條之一第二項案件之裁罰倍數有客觀標準可資參考，以符合比例原則，並建立執法公平性，特訂定本基準。 二、 主管機關處理違反本法第十條之一第二項規定之案件，其裁罰基準如附表。 相關檔案. 裁罰基準表. pdf. 回上一頁. 回最上面. 文化創意產業運用國家發展基金提撥投資管理辦法. 個人投資國家戰略重點文化創意產業所得額減除辦法. close. ::: 地址：242030新北市新莊區中平路439號南棟13樓. 電話： (02)8512-6000. 聯絡窗口. 雙語詞彙.
