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1. 以該他人順服或拒絕該行為，作為其獲得、喪失或減損與工作、教育、訓練、服務、計畫、活動有關權益之條件。 2. 以展示或播送文字、圖畫、聲音、影像或其他物品之方式，或以歧視、侮辱之言行，或以他法，而有損害他人人格尊嚴，或造成使人心生畏怖、感受敵意或冒犯之情境，或不當影響其工作、教育、訓練、服務、計劃、活動或正常生活之進行。 四、本公司應防治工作場所性騷擾之發生，消除工作或服務場所內源自於性或性別的敵意因素，以保護所屬人員、求職者及受服務人員不受性騷擾之威脅，建立友善的工作環境，提升主管與員工性別平權之觀念。 如有性騷擾或疑似情事發生時，應即檢討、改善防治措施。 另針對所屬人員於非雇主所能支配、管理之工作場所工作者，雇主應為工作環境性騷擾風險類型辨識、提供必要防護措施，並事前詳為告知。
台灣聯通停車場開發股份有限公司. 工作場所性騷擾防治措施、申訴及懲戒辦法. 一、台灣聯通停車場開發股份有限公司(以下 ...
支援人員 林裕崇 場長(支援永一、介壽、行天宮)於107年1月24日晚間經行天宮場客人來電客服客訴表示，現場人員已下班離去，該場泊車留鑰匙車主取車時卻發現人員未將車鑰匙放在票亭鑰匙盒內而是直接放在車內且未關上車窗，如果車子遭竊有所損失如何處理
2、 (新)0800客服系統已上線，請使用新系統登打處理案件。 (1) 各位同仁請再次檢查各場之電腦是否安裝。 安裝後程式無法使用或同仁不會使用，可於 Line群組(台灣聯通公佈欄 內)留言登記，將安排一對一教學喔。
如何辦理月租? 請與本公司客服聯絡(02)2523-5000，確認承租地點位置後專人服務辨理。 新月租用戶請詳細閱讀並填寫車位租賃申請書，另需繳付一個月押金。
立契約書人 停車場經營業者：台灣聯通停車場開發股份有限公司. 停車位租用人 ： （以下簡稱甲乙方），茲為以停車月票卡或停車回數票卡提供使用本停車場租用格位乙事，雙方同意訂立本契約書，其約定條款如下，以資共同遵守：. 一、 台灣聯通停車場 ...
如因人員未設定保全系統導致票亭或自動繳費機遭受破壞及損失，將由該場當日當班人員賠償相關損失，所以一定要記得。 台灣聯通管理部啓 10-23 花旗銀行自104年10月24日起開始配合... 10-01 104年10月壽星...
