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- 31.85-1.00 (-3.04%)2024/05/30 00:59 臺灣股市 將在 8 小時 期間開市 (報價延遲20分鐘)。
- 昨收32.85開盤32.85委買價31.85委賣價31.90
- 今日價格區間31.85 - 32.9052週價格區間22.02 - 34.20成交量23259 張平均成交量22224 張
- 市值404.150 億本益比 (最近12個月)13.44營運報告/法說會日期2024-08-21除權除息日-
相關股票
2020年6月10日 · 公司：元大金控 職務：儲備幹部 行業：金融機構. 論壇發文 4421. 發表 2020-06-10 10:08:32. 原標：【面試分享】元大金控2020MA-數位金融組- 一面+二面. 圖文／ (本文由 yv002266 授權轉載) 沒想到自己會有機會發表2020元大數金MA的面試心得. 2年前的我，曾應徵相同的職位過. 2年後，有一天心血來潮，便又丟了一次履歷，有機會又進到了二面. 徵選的流程大致上一樣，投遞完履歷後，會先有線上 適性測驗關， 再來是 紙筆的邏輯測驗關（英文） 這兩關我覺得不用到太擔心，因為我邏輯測驗關應該是超爛，20題大概也才答了一半. 另外因外本身工作的關係，接觸不到英文，一拿到題目是全英文，真的是先花了一番功夫來適應. 再來就是 一面 ～
元大證金：元大證金創立於民國六十九年為台灣證券市場第一家證券金融專業機構，為證券市場信用交易提供安全可靠的服務，協助投資人融資買進、融券賣出投資股票。
2020年11月25日 · 原標：【面試分享】元大金控2020MA-數位金融組- 一面+二面圖文／(本文由yv002266分享授權轉載)沒想到自己會有機會發表2020元大數金MA的面試心得。 2年前的我，曾應徵相同的職位過；2年後，有一天心血來潮，便又
2020年6月10日 · 論壇發文 4421. 發表 2020-06-10 10:24:37. 原標：【面試分享】元大金控2020MA-數位金融組- 三面. 圖文／ (本文由 yv002266 授權轉載) 燈愣, 當初完全沒想到面試一路過關斬將, 來到最終面談. 今年則是跟元大金控總經理&金控最高階的長官. 一個人的時間預排是35mins ...
2020年6月10日 · 以下分享一下面試題目. 你對元大數金的理解是什麼？ 有什麼樣的建議嗎？ 你認為未來如果進到元大，自己是產品PM還是行銷PM. 你認為自己是MVP還是團隊合作的角色. 如果某一家證卷，推出手續費＝0的政策，你會不會跟進. 數位發展的趨勢下，該不該減少線下實體據點？ 保險、證卷、銀行，三大子公司，要怎麼形成一個生態圈，且產生綜效. 國內或海外的金融服務廣告，最印象深刻的是哪個. 下輩子，你想當什麼？ 這些問題應該都還滿好理解的，其中最弔詭的應該是最後一題了，是由元大證卷的總經理問的，比起金控的總經理，證卷總經理算是活潑搞笑派的，其實也搞不懂他問這題的用意在哪，或者有沒有納入評分標準. 其中這場跟元大金控比較不一樣的地方是，沒有平均分配答題權給各個面試者，大家得自己搶答.
2021年4月22日 · 這篇文章整理 Candise 和 L同學 兩位網友面試經驗分享的文章，他們於2018年面試了台灣各金融機構的MA計畫，面試的公司包括：台新金控、富邦金控、國泰金控、中國信託金控、玉山金控、凱基金控、元大金控、永豐金控、新光金控、第一金控、彰化銀行、合作金庫、台企銀。 非常感謝這兩位網友的分享，也希望對於有興趣申請MA工作的朋友們有所幫助。 兩位同學表示基於部分面試保密條款，因此僅敘述能夠分享的經驗。 若各企業HR、或是網友們發現本篇文章內容有不妥之處，敬請留言告知，版主會再進行修改。 另外，同學表示寫分享文的目的是經驗分享，而是否率取不是重點，因此大多不會特別註明是否錄取，避免模糊焦點。 預祝各位準備要面試的朋友們金榜題名！ [第一位同學經驗分享] 網友稱呼 ：Candise.
2019年3月6日 · 元大金控MA專案為儲備幹部規畫2年半的培訓課程，通過部門歷練及專案執行，厚植專業根基、累積實務經驗。 為培養專業思維，將邀請旗下證券、銀行、人壽、期貨、投信等公司總經理，為儲備幹部分析市場競爭態勢及營運策略，建構其企業營運決策邏輯及國際視野。 表現優異的儲備幹部有機會派駐海外，提供多元發展管道發展，元大金控海外據點包括韓國、香港、泰國、上海、越南、菲律賓、印尼、柬埔寨等，現階段50%海外據點都有儲備幹部派駐。 打破年資升遷制度 躍升速度翻倍. 打破多數金融機構，逾20-25年才能升上一級主管的升遷制度，在元大金MA培訓機制下，表現傑出者不到40歲，不用10年時間，躍升一級主管職大有人在，像陳沛宇、王中山、趙人愷3位MA，就平均8年就升上高階主管職，羨煞同儕及同業人員。
