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張烽益／張忠謀工會觀的剖析. 6月底，台積電董事長張忠謀在趁蔡英文總統訪問新竹科學園區時，於非公開的座談當中， 向總統表示 ：「美國企業籌組工會需要一半以上員工同意，台灣卻僅30名員工就可籌組工會，門檻過低且不具代表性，這恐對企業營運造成 ...
張忠謀董事長說，組工會的門檻「美國要過半數，台灣卻只要30人」，以絕對數字來說是正確的，不過這是一個簡化、去脈絡化說法，從工會組織率來看，台灣遠低於美國。
張忠謀董事長說，組工會的門檻「美國要過半數，台灣卻只要30人」，以絕對數字來說是正確的，不過這是一個簡化、去脈絡化說法，從工會組織率來看，台灣遠低於美國。
2023年7月26日 · 規模之大、影響層面之廣，讓前台積電董事長張忠謀曾斷言「全球化與自由貿易瀕危」。美中貿易戰也讓全球最重要的經貿組織 世界貿易組織（World Trade Organization, WTO）處境變得很尷尬。
長榮空服員罷工 歷時17天落幕，工會從最初提出的8大訴求，到放棄禁搭便車、勞工董事兩大關鍵；面對長榮資方先以「 勞工董事 」訴求違反《勞資爭議處理法》向工會提告、並求償5.78億反制，更拖至第9天才以6項對案上談判桌，最終再被逼出同意3年不罷工的 ...
曾參與過勞認定的成大職業醫學科張恆豪醫師表示，即使當時把資料送到職醫科再做認定，職醫科醫師也只能根據送來的「書面資料」判斷，若只有公司提供的班表紀錄，即使家屬主張班表是假的，但又提不出具體證據，「只能說職醫科醫師在處理上會比較保守」。 6月中，柯劭臻得知認定結果不符合過勞認定標準後，7月10日她再向台中市勞工局申訴，請求對全聯北屯二店實施勞動檢查，經勞資爭議調解仍無法達成共識；8月10日台中市勞工局會同中區職安中心再前往全聯北屯二店勞檢，才讓羅玉芬案露出翻盤曙光。 朱金龍說，中區職安中心藉由「實質認定」方式釐清羅玉芬實際工作時間，針對羅玉芬同事抽樣訪談，瞭解羅玉芬幾點下班，再與實際工作時間交叉比對，推算出可能的加班時間與全聯、家屬兩造確認，若兩造都沒意見，就可以此工作時間作為基礎認定。
2019年5月14日 · 研發的工研院有了，科學園區也落成了，萬事俱備，只欠東風，孫運璿多次勸進之後，終於打動張忠謀回台，日後創辦台積電。 故事先停在這裡，在日後，半導體接棒1960、1970年代的石化業，主導台灣產業發展至今，是大家都知道的事了。
