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  5. www.mol.gov.tw › topic › 3078勞退舊制-勞動部全球資訊網中文網

    2024年2月16日 · 為保障勞工退休金權益及老年經濟安全，「勞動基準法」第 58 條增訂依「勞動基準法」請領之勞工退休金（舊制退休金），得檢具證明文件，存入金融機構開立專

  6. www.legis-pedia.com › article › labor-work簡介勞工退休金舊制與新制──提撥（繳）、計算與請領都有不同 - ...

    2019年1月1日 · 不論新舊制，雇主都分別有義務按月提撥或提繳退休金。 在舊制下，雇主應在勞工每月薪資總額2％至15％範圍內，按月提撥至雇主在臺灣銀行所設立的「勞工退休準備金」，以專戶存儲 [4] 。 新制則規定雇主應為勞工提繳退休金至勞保局的「勞工退休金個人專戶」，金額不得低於勞工每月工資6％ [5] ，提繳年資不因轉換工作或因事業單位關廠、歇業而受影響。 依照舊制，退休金的計算與年資及「基數」有關，基數是指退休時「1個月平均工資」 [6] ，而此「平均工資」則是指退休當日前6個月所得的工資總額除以該6個月總日數所得金額 [7] 。 依舊制計算，自就職起，每1年給2個基數；若年資滿15年則每年給1個基數，最高以45個基數為限 [8] ，年資則會因為在不同事業單位服務而中斷並重新起算。

  7. www.swingvy.com › blog-tw › labor-pension-faq退休金懶人包：勞退跟勞保不一樣？！勞工退休金新舊制退休條件、 ...

    • 「勞工退休金」跟「勞保退休金」的定義是什麼？
    • 勞退雇主提撥 6% 可以直接從員工薪水扣嗎？
    • 外籍員工、工讀生也要提撥勞退嗎？
    • 勞工退休金新舊制有什麼差異？
    • 算薪水不違法就靠他！

    我們常說的「勞保退休金」，其實應該都是指「勞工退休金」，那勞保有沒有退休金呢？某種程度上算是有啦，但嚴格來說應該要稱為「勞保老年給付」才對，為了不要進一步加深混淆，小編接下來都會使用正確的「勞保老年給付」來稱呼哦！ 自有勞退制度以來到現在，一直都有非～～～常多的人會搞混「勞保老年給付」、「勞工退休金」跟「國保老年年金」這三種不同的給付制度，尤其是勞保老年給付跟勞退，小編猜最大的原因是常常有人用「勞保退休金」來稱呼勞工退休金，讓人根本搞不清楚是勞保還是勞退！ 那麼，這兩種「退休金」到底有哪裡不一樣呢？到底是哪一種常常傳出可能破產，退休後也領不到的消息呢？

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    ‍ 根據勞工退休金條例第 14 條第 1 項及第 36 條第 1 項規定，雇主除了「勞雇雙方原議定發給之工資」之外，還需要另外提撥每月工資的 6% 作為員工的退休金。 如果直接從員工當月薪資中扣 6% 當作勞退提撥的話，就等於違反了勞基法第 22 條第 2 項，可以被處 2 萬元以上 100 萬元以下罰鍰，所以千萬別這麼做呀！（延伸閱讀：勞動契約一定要簽嗎？注意這些違法地雷，內附勞動契約範本）

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    根據勞工退休金條例第 7 條及第 8-1 條的規定，只要是適用勞基法的員工都是勞退新制的強制提繳對象。那麼有哪些人算是「適用勞基法的員工」呢？ 1. 本國籍勞工（自 94 年 7 月 1 日起適用） 2. 與本國籍國民結婚且獲准居留之外國人、大陸地區人民、香港或澳門居民（自 103 年 1 月 17 日起適用） 3. 前項人員，與其配偶離婚或配偶死亡，而依法得繼續在台工作者（自 103 年 1 月 17 日起適用） 4. 取得永久居留許可之外國人（自 108 年 5 月 17 日起適用） ‍

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    對公司來說，勞退新舊制最大的差異應該是舊制是要由雇主每月準備退休金，在員工退休時把這筆費結清給員工，而新制則是只要每月固定提撥，剩下的勞保局會搞定！ 舊制勞退的計算方式是「年資 x 累積基數」。 也就是說，如果公司有一名平均工資 50,000 元的資深員工，他擁有5 年的舊制年資和 25 年的新制年資，那麼在退休時的累積基數就是 50,000 x 2 = 100,000，因此公司就要從退休金準備戶中給他 5（年資） x 100,000（基數）= 500,000 元。

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  8. www.bli.gov.tw › 0012934勞動部勞工保險局全球資訊網-勞工退休金-適用對象

    提繳規定：雇主必須先為勞工提繳退休金，勞工始得於每月工資6%範圍內，個人自願另行提繳退休金。 提繳率：雇主提繳率不得低於6%；個人自願提繳率不得高於6%。 94年6月底前到職，且94年7月1日仍服務於同一事業單位之本國籍勞工，於94年7月15日前可選擇適用勞退新制、舊制或暫不選擇，如暫不選擇者，則繼續適用舊制。 選擇適用新制者，自94年7月1日起提繳勞退新制退休金；選擇適用舊制 (含暫不選擇)者，5年內（99年6月30日前）可改選新制。 至94年7月1日以後新到職或離職再受僱者，一律適用新制。

  9. blog.104.com.tw › labor-pension-retirement-mechanism-difference「勞退舊制」、「勞退新制」到底差在哪？兩者權益差異圖表比比看 ...

    2022年12月23日 · 《勞工退休金條例》（勞退新制）於民國94（2005）年7月1日開始施行，雇主應為適用該條例退休金制度之勞工按月提繳退休金，儲存於勞保局設立之勞工退休金個人專戶或選擇為勞工投保年金保險，雇主負擔提繳之退休金，不得低於勞工每月工資6%。

  10. pension.tw › retirement-labor勞退舊制勞工退休金可領多少？勞退舊制退休試算、金額查詢、請領時間

    2023年10月27日 · 勞退舊制退休試算、金額查詢、請領時間，為您說明舊制勞工退休金的查詢方法、計算公式、申請對象，以及勞退舊制的線上試算。 Skip to content 首頁

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