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2. www.wda.gov.tw › News_Content移工聘僱許可期限屆滿或終止契約經驗證出國， 雇主免辦離境備查 ...

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   依雇主聘僱外國人許可及管理辦法第69條規定，雇主應於移工出國後30日內，檢具移工名冊及出國證明文件通知勞動部，辦理離境備查。. 但移工如於聘僱許可期限屆滿前14日內出國，或與雇主提前終止聘僱關係並經地方政府驗證出國，則無須辦理，將由勞動部 ...

3. www.wda.gov.tw › News_Content雇主同意移工請假返國，其返國機票款項由誰負擔？ - 勞動力發展 ...

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   雇主同意移工請假返國，其返國機票款項由誰負擔？. 發布單位：跨國勞動力管理組. 發布日期：106-07-10. 檢核日期：112-12-20. 點閱人氣：5660. 答：雇主依規定同意移工請假返國，有關返國機票負擔事宜，宜由雙方基於契約自由及誠信原則協議約定。. 回上一頁. 回 ...

4. www.wda.gov.tw › News_Content外籍勞工期滿續聘免出國 注意事項看這裡 - 勞動力發展署全球資訊網

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   勞動部表示，續聘外籍勞工只需注意2步驟，雇主於外籍勞工聘僱期滿前4個月完成招募許可函 (產業類雇主並取得入國簽證許可函)後，再於聘僱期滿前2至4個月辦理期滿續聘，勞工即可續留臺工作。. 勞動部提醒，目前實務雇主申辦期滿續聘作業遭退件主要常見 ...

5. www.wda.gov.tw › News_Content移工來源國疫情升至第3級，勞動部推出強化防疫管理措施。

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   印尼、越南、菲律賓及泰國等移工來源國，將自3月19日起，嚴重特殊傳染性肺炎(COVID-19)疫情建議等級提升至第3級，但是自3月17日16時尚未登機入境者，依規定均須居家檢疫14天，不得外出工作。勞動部推出「鼓勵移工期滿續聘、國內承接、暫不返國」措施，並依據《嚴重特殊傳染性肺炎防治及紓困 ...

6. www.wda.gov.tw › News_Content外籍勞工離境備查網路查詢系統上線 - 勞動力發展署全球資訊網

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   外籍勞工離境備查網路查詢系統上線. 依就業服務法相關規定，外籍勞工出國後30日內，雇主應辦理離境備查。. 為簡化雇主作業手續，勞動部自105年8月15日起，即採每日辦理主動離境備查作業，主動核發離境備查函，減省雇主自行申辦離境備查手續。. 另為利 ...

7. www.wda.gov.tw › News_Content雇主應依規定為外籍勞工辦理期滿續聘或轉換 - 勞動力發展署全球資訊網

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   勞動部說明，就業服務法修正後，雇主應於聘期屆滿前的2至4個月內，確認外籍勞工是否同意仍由雇主繼續聘僱，如果外籍勞工同意續聘，雇主應向勞動部申請外籍勞工期滿續聘；如果外籍勞工不願意續聘欲返國，雇主應於聘期屆滿前的14日內，為外籍勞工辦理 ...

8. www.wda.gov.tw › News_Content發展署提醒 雇主應負擔移工檢疫費用 - 勞動力發展署全球資訊網

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   為確保我國防疫安全與民眾健康，發展署持續配合中央流行疫情指揮中心辦理移工入境檢疫措施，目前社福類移工、休假返臺者、菲律賓籍移工入住政府集中檢疫處所，泰國及越南籍產業類新引進移工則由雇主安排居家檢疫。