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      • 根據台積電於公開資訊觀測站揭露的新進員工平均起薪資料,112年聘僱碩士及以上學歷的社會新鮮人平均起薪金額為6萬3900元,較111年增加1230元,增幅約1.96%;自109年以來,4年增加1萬5100元,增幅高達30.9%。 台積電112年大專院校學歷新進員工平均起薪為4萬2930元,較111年增加800元,增幅約1.9%;4年來增加9900元,增幅達29.97%。 台積電112年高中及以下學歷新進員工平均起薪為3萬7900元,較111年增加2850元,增幅8.13%;4年來增加6850元,增幅22.06%。
  1. 其他人也問了

  2. 2024年1月19日 · 積電工程師種類圖鑑:工作內容、條件、薪水,員工親自告訴你(上). 台積電是全球最大的晶圓代工廠,工程師職位也因此分得非常精細。. 台積電工程師有哪些種類?. 不同職位的工作內容是什麼?. 這些工程師要具備哪些條件呢?. 文/比薪水. 刊登於 2024. ...

  3. 2020年6月24日 · 根據台積電最新出爐的企業社會責任報告書, 全球員工總體薪酬(不含退休金及福利)中位數約新台幣163萬元2018年的158萬元增加5萬元 , 台積電總裁魏哲家去年的薪酬也提高,估約2.93億元 ,較2018年增加約5800萬元。 此外,台積電同時揭露 去年新進碩士畢業工程師平均整體薪酬 ,除了有12個月本薪、2個月年終獎金外,還有約17個月的現金獎金及酬勞入袋,整體薪酬約為 31個月本薪 。 而在 直接員工部分, 平均整體薪酬則約為26個月本薪,每月平均收入為台灣基本工資3倍,以2018年台灣基本工資2.31萬元來計算, 每月薪資近7萬元 。 根據人力市場調查報告顯示,台積電 台灣廠區整體薪酬在業界前10%水準 ,而其餘地區整體薪酬則位在業界前25%水準。

  4. 2024年5月3日 · 據了解,台積電員工的薪酬包含按月發給的薪資、按季結算經營績效發給的業績獎金,以及公司根據年度獲利狀況所發放的酬勞(分紅)。 除了薪水與分紅之外,台積電也在2022年核准並施行全球員工購股計劃,適用於本公司及本公司100%持有子公司之全體正職員工。 私大文組也有機會進台積電? 過來人經驗談:3條件有1個贏面很大! 不少人也會問如果是文組的,也有機會進台積電嗎? 過往曾有網友看到台積電徵才開出秘書職務,表示自己很想試試,但在丟履歷之前又在想:「人資是不是看到私立大學履歷,就先丟一旁了? 有沒有人有面試的經驗,可以分享嗎?

  5. 2024年3月4日 · 科技大廠展開校園徵才,台積電碩士工程師新鮮人年均整體薪酬上看200萬,今年將在台灣招募約6,000人;碩士新鮮人起薪7.5萬元,還有研發人才培育獎學金60萬,研發替代役及預聘新鮮人則有15萬早鳥留任獎金;華碩「校園CEO實習計畫」通過校園實習

  6. 2024年5月3日 · 台積電112年高中及以下學歷新進員工平均起薪為3萬7900111年增加2850元,幅8.13%;4年來增加6850元,增幅22.06%。台積電薪酬結構:月薪、業績獎金、分紅、補助金 隨著新聘博士、碩士及學士組成不同,可能影響台積電各年度新進員工的平均起薪

  7. 2024年1月19日 · 收到台積電的工程師 offer 時,不只要研究薪水和工作內容,也要了解台積電的「內部文化」及該職位的「發展性」,評估自己適合什麼、想要的又是什麼,才能做出最棒的決定!

  8. 2021年11月8日 · 根據證交所最新公佈的上市公司員工薪資資訊,民國109年半導體業薪資排名第一的祥碩,是一間高速傳輸IC設計廠,以平均370.7萬的高薪傲視群雄,換算下來,平均日薪就超過1萬元! 而第二名則是大家耳熟能詳的手機晶片大廠聯發科,平均年薪也有341.5萬元,第三名則是驅動IC設計大廠聯詠,平均薪資為325.9萬。...

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