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2024年5月15日 · 最近在找工作嗎？速食品牌麥當勞看準中高齡、二度就業求職需求，今年共開出2100職缺，入職全年就享10天特休及7天家庭日，此外，本月24~25日還有職場體驗活動，歡迎有興趣者報名。 麥當勞今年大規模招募1800名正職服務員，以及300名管理職的餐廳襄理
2022年2月19日 · 54歲媽國小學歷「二度就業」 網狂推1工作：可賺7萬. 中年失業是不少上班族非常害怕的事情，近日有網友在社群論壇發文表示，54歲的母親只有國小學歷，因為在工廠被老是被老闆娘針對，一氣之下憤而離職，然而找了很多工作都發現，不是薪水不達最低薪資 ...
2023年6月14日 · 勞動部「疫後改善缺工擴大就業方案」，直接補助旅宿業從業人員，經公立就業服務機構推介投入房務、清潔工作，一般身分給予每月6千元就業獎勵，另工作地點若處偏遠特定地區，再加碼3千元，合計9千元，最長可請領12個月。
2024年5月16日 · 分享. 全球裁員潮不斷，許多人都得開始找新工作，沒想到卻有一家知名人力網「Indeed」爆出裁員，讓員工變成「自己的用戶」。. ★延伸閱讀★ 竹科大廠關！. 賣天價萬坪廠房 灑16.8億得標者出爐. 根據外媒《 NBC Connecticut 》報導，知名人力網站「Indeed ...
2024年5月1日 · Watch on YouTube. 勞動部還提到，今年的勞動節是星期三，如果勞動者的例假或休息日恰好與勞動節同一天，根據《勞動基準法》實施細則第23條之1的規定，應由勞動者和雇主協商選擇另外補假日。 而5月1日當天仍然保持原來的例假或休息日性質，不需要出勤，但照常支付工資；至於選擇的補假日，屬於國定假日，如有出勤，應支付額外的工資。 勞動部也強調，對於今年的勞動節的出勤和工資支付，事業單位應依法辦理。 雇主若違反相關規定，勞動者可憑相關證據向當地勞工行政主管機關【直轄市、縣（市）政府勞工局（處）或社會局（處）】或勞動部門的1955專線提出申訴，以維護自身權益。 此外，有些行業是採用排班制或變形工時的情況下，可以通過勞資協議與員工約定輪班，此時無需額外支付加班費。
2023年6月11日 · 一、勞動部「疫後改善缺工擴大就業方案」，最高月領1.3萬. 勞動部「疫後改善缺工擴大就業方案」，直接補助旅宿業從業人員，經公立就業服務機構推介投入房務、清潔工作，一般身分給予每月6千元就業獎勵，另工作地點若處偏遠特定地區，再加碼3千元，合計 ...
2024年4月26日 · 台北市勞動局長高寶華也解釋台北市訂立的行政指導原則，是針對加班的認定作出了規範，例如假設勞工在早上9時至下午5時在家辦公，雇主在下午5時1分傳訊息交辦事情，即便訊息明確指示明天再處理，但勞工已開始思考如何處理這件事，計劃明天的工作，因此這也算是加班，勞動局針對「離線權」制定了指導原則，供企業參考制定工作規範。 高寶華也提到，由於離線權目前沒有母法，所以沒有相應的罰則，在法律上，如果公司長官在員工下班後發送訊息，而員工已經看了，則被認定為加班。 但員工需要提供證據，例如回覆訊息的截圖，來證明自己已經看到了訊息。 如果沒有回覆訊息，則無法證明已經看到，因此仍需根據證據來佐證。 延伸閱讀. 她驚覺爸爸「外遇10年」還有私生子 嘆「希望爸爸幸福」遭網罵翻. 網購最新詐騙手法！
