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  1. 2024年5月15日 · 曾獲 2023 亞洲最佳企業雇主獎,並 5 度得到國際 B 型企業最高榮譽獎項肯定的綠藤生機,11 日於臉書粉專 發表聲明 ,針對近日流傳於社群間的公司負面傳聞,包括有性騷擾、侵犯隱私、力推員購、創辦人情緒管理問題等做出回應。. 關於指控, 綠藤生機 ...

    • 東元董事改選出爐:黃茂雄陣營 8 席,黃育仁陣營 3 席
    • 黃茂雄任東元董座 16 年,政商實力可觀
    • 「工作理念上有落差」使黃茂雄、黃育仁父子反目

    東元股東會今天上午在桃園中壢廠登場並全面改選 11 席董事(含 4 席獨立董事),結果黃茂雄陣營獲得 8 席、黃育仁陣營取得 3 席,現任董事長邱純枝為董事第 1 高票,黃育仁獲董事第 2 高票,不過黃育仁陣營在獨立董事全軍覆沒。

    黃茂雄曾在日本和美國求學,擁有一口流利的日語和英語,結識並迎娶東元創辦人之一林和引的女兒林和惠;1971 年黃茂雄 32 歲進入東元,從業務部門基層做起,由於精通英日語、加上從事業務和行銷工作,奠定對外洽商合作的能力。 經過 20 年歷練,黃茂雄在 1991 年接任東元董事長,任職董事長 16 年期間,他帶領團隊併購美國西屋馬達、參與台灣高鐵建設、建置南港軟體工業園區、引進摩斯漢堡等,把東元擴張成橫跨機電、家電、資訊、通訊、食品的跨領域集團;2002 年黃茂雄更擔任工商協進會理事長,累積豐沛的政商人脈。 東元內部人士指出,黃茂雄擔任董事長期間在工作上事必躬親,對老臣、部屬和員工很照顧;不過對於部屬的表現,黃茂雄直言不諱的作風,也給部屬不少壓力。黃茂雄也善用自己累積的政商人脈,為東元開拓不少商...

    相較於黃茂雄,兒子黃育仁作風相對低調,黃育仁是美國哥倫比亞大學電機碩士,他曾投履歷進晶圓代工大廠聯電工作 7 年,派駐美國聯電期間,待過製程和客服部門,對於半導體產業並不陌生;回到東元集團後,也帶領菱光、東友及聯昌電子 3 家公司,之後更出任東元資訊電子事業群執行長。 黃育仁曾公開表示,感謝父親黃茂雄在教育上的精心栽培;但他也不諱言,與黃茂雄共事 20 年,近年在工作理念上有落差。 雙方陣營對於東元未來經營理念和路線差異之爭,在 6 月之後因兩造對控、甚至摻入家庭因素,局面更加複雜;6 月至 7 月鈺叡公開收購菱光、安富國際公開收購東友的連番動作,更被視為黃茂雄主導清除黃育仁地盤的作為,雙方陣營也因此啟動法律訴訟戰。 這次黃育仁與父親黃茂雄決裂,且劍指東元董事長邱純枝,讓這次經營權之爭雖隨著...

  2. 2015年10月23日 · 2015-10-23. 合作轉載 MBAtics. 《腦筋急轉彎》教我的事:如果只會「笑笑的」,那就大事不妙. 經理人熱門 八分生活熱門. 分享. 收藏. 《腦筋急轉彎》,這部由皮克斯製作的動畫片,席捲全球票房,你看過嗎? 【腦筋急轉彎】官方中文版預告,7/31-8/2搶頭香口碑場;8/7 (五) 正式灑花上映. Watch on. 在進電影院之前,你可能以為這只是一部適合小朋友看的動畫片,但出電影院之後,你可能會和我一樣,認為它發人深省。 在《腦筋急轉彎》中,每個人的大腦裡都住著「樂樂」、「憂憂」、「厭厭」、「怒怒」和「驚驚」五個掌控著不同情緒的角色,他們的一舉一動都影響主人的外在行為表現。 「樂樂」,顧名思義,掌管著「快樂」,看似是大腦中的頭號司令。

  3. 2014年5月9日 · 2014-05-09. 撰文 馬安奇. 「爸爸,你是個惡名昭彰的人」明星財務長入獄5年換來的倫理課. 經理人熱門 八分生活熱門. 分享. 收藏. 前安隆(Enron)能源公司財務長安德魯‧法斯陶 (Andrew S. Fastow)右手拿著最佳財務長 (CFO of the Year)獎座,左手拿著監獄識別證,對政治大學商學院學生說:「歡迎來到真實世界。 法斯陶因為管理安隆的資產結構,幫助公司在10年間市值增加10倍,於2000年獲得《財務長》雜誌(CFO Magazine)評選為年度最佳財務長;但是安隆公司卻在隔年宣告破產,還成為企業倫理史上一大醜聞。 安隆案 更讓法斯陶入獄五年,直到2011年才出獄。

  4. 2017年9月12日 · 分享. 收藏. 二十幾歲時,我曾經數度受到重挫,幾乎想哭著說洩氣話:「真想逃走」。. 尤其是進入目前的律師事務所之後,第二年我就犯一個連自己也不敢置信的重大失誤,有一秒,我真的認真考慮過「乾脆辭職算」。. 企業法務的工作內容,通常 ...

  5. 2022年3月3日 · ShutterStock. 道歉沒做好,恐釀成公關災難!. 專家:千萬別用「但是、因為」當起手式. 經理人熱門 八分生活熱門. 分享. 收藏. 前幾天看到某一著名台劇的顧問,因涉及性騷擾事件,發布道歉聲明,其中一段話是這麼說的:「因爲自身的因素,身心經常 ...

  6. 2020年8月7日 · 「提問→對方回答→說出自己的看法」的對話方式,確實有它的道理,不是隨便說說的。 不過,自己心中已經有答案還去問別人,還要等到對方回答後,才能說出正確的答案,這可是需要忍耐力的。

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