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2020年11月27日 · 張德成 中國衛生材料生產中心 營運長 陳建清 悠遊卡股份有限公司 商品業務部經理 朱茂亨 阿發布雷克股份有限公司 總經理 洪怡芳 露比午茶_秀軒事業股份有限公司 董事長兼總經理 陳昀隆 微風集團 公共事務室資深經理 高永誠、吳幸容 珍煮丹 董事長、總經理
2022年11月25日 · 台灣水泥企業永續發展委員會一年協助產業處理廢棄物，占全台廢棄物總量 5.5%。 半導體廠務大廠朋億建置廢水回收系統工程，讓廠區廢污水回收率達 50.37%。 大武山牧場推動畜牧產業數位轉型，打造雞蛋一條龍產銷管道，年營收成長 35%。 生物緩衝劑市占第一的聚和國際透過自動化，N 次貼事業部門，人均生產效益提升 6 倍。 近 40 年歷史的家禽電動屠宰場超秦企業，善用 AI 技術，提升整體生產效能 。 世豐螺絲將用於建築的鑽尾螺絲、木螺絲定為公司的立基型產品，提高毛利。 其他 87 位 MVP 經理人中，成績同樣亮眼。 像是歌仔戲演員陳亞蘭（陳欣湉）在《嘉慶君遊臺灣》反串演出男主角，30 集累積 1500 萬觀看人次，獲第 57 屆金鐘獎戲劇類最佳男主角獎。
2021年12月29日 · 它，就是今年 36 歲、市占率達 65％ 的全球高空防墜吊鉤霸王 振鋒企業，這盤搶人布局的關鍵人物是董事長洪榮德。 「我們總經理是友達廠長、採購是鴻海來的，工廠製程是台積電的，還有聯電、億光等科技業主管也都在這裡。
2023年11月24日 · 2023 年第 16 屆「100MVP 經理人」以「打造企業韌性」為主題，做為遴選 100 位 MVP 經理人的主軸，歸納出 5 種變革途徑： 永續經營、數位創新、產品服務、行銷業務與組織治理。. 以衡量績效力、創新力、影響力、困難度 4 項標準，評選出帶領企業績效成長的 100 位 ...
2019年4月3日 · 學設計出身的張德成，認為中衛想要年輕化，就必須抓住年輕人的眼球，而一賣 10 年的舊式產品設計，絕對必須改變。 張德成強調：「口罩是最能玩出設計變化的產品！ 為符合消費性零售通路的快速變化需求，張德成大膽提出 「破壞性創新」 策略， 大幅縮短口罩的產品生命周期，從過去的十幾年，縮短到一年，甚至「季節限定」，一季就結束。 中衛利用不斷推陳出新的新鮮感，將彩色口罩打造成時尚配件，加上強大的媒體宣傳，成功擄獲年輕世代的心。 去年彩色口罩年銷量成長七成，而且在實體通路康是美，以及四大電商通路 PChome、momo、Yahoo! 及博客來等，也一舉攻占口罩品項的銷售冠軍。 除了縮短口罩產品周期外，張德成也做了醫材廠從未做過的、被同業認為是浪費錢的事： 「明星行銷」 。
2023年10月11日 · 」研發這款跑步拖鞋的德成鞋業集團總經理呂淑珍說：「我把這些跑友當作自己的朋友，其實他要不要穿我的鞋都不是重點，重點他要跑好，然後安全。 根據全台最大運動社群網站運動筆記的統計， 2022 年台北馬拉松前 1000 名選手穿著的跑鞋品牌中，母子鱷魚名列第 4，以一雙之差勝過第五的 New Balance，後頭還有日本最大體育用品製造商美津濃（MIZUNO） 。 但從非主流品牌到大家都認同，「這個過程太冗長了。 為投入研發低毛利拖鞋，號召員工加入跑步行列. 呂淑珍從小跟父親一起創業，初期做鞋子代工生意，雖有技術但缺乏品牌辨識度，逐漸落入價格競爭，十幾年前開始研發氣墊鞋，2008 年雖開發出第一雙氣墊拖鞋，但相對皮鞋、運動鞋等，毛利較低只作配件販售。
2020年12月1日 · 65 30句成功者名言，給經理人不懼改變的勇氣. 70 抗疫先鋒. 72 戴雲錦 台灣瀧澤科技董事總經理. 74 唐鳳 行政院政務委員. 76 HTC健康醫療事業部DeepQ團隊. 77 薛敏誠 薛長興集團董事長. 馬維欣 白石集團董事長. 章季芸 台灣圓點奈米技術董事長. 蔣榮先 成大醫院健康數據中心執行長. 78 許富舜 聿信醫療器材科技總經理. 陳麗如 杏一醫療用品董事長. 黃昭瑛 酷遊天國際旅行社（KKday）營銷長. 黃幼謙 熱映光電總經理. 79 產品創新. 80 陳俊毓 松珍生物科技執行長. 82 林郁芳 上鎧鋼鐵執行副總經理. 84 任大偉 研華工業物聯網事業群資深協理. 85 林純如 福比麵包總經理. 賴淑芬 樺美食品董事長. 吳金智 上智食品總經理.
