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  1. #自我管理. 高階經理人的「心流」成功學:3步驟,快速進入高效工作狀態. 作者 李釧如 2016-06-07. #自我管理. 為什麼高階經理人這麼瘋「鐵人三項」和「超馬」? 從心理學談運動對成功的影響. 作者 李釧如 2016-06-07. #績效管理 #工作生活平衡. 為什麼你的生活比工作更需要KPI? 作者 李釧如 2016-02-29. 經理人熱門 八分生活熱門. 追蹤我們. 經理人最實用的管理知識交流和學習平台,提供主管和上班族專業的工作心法及職涯提點,陪伴領導者管理組織、帶領團隊、提升績效。

  2. 6 天前 · Step2 複製Claude大綱,讓Gamma拆分成簡報. 複製 Claude 生成的內容後,回到 Gamma 選擇貼上文字的模式,直接將文字貼上。. 接著選擇「逐張卡片」,讓它自動拆分成每一頁簡報。. 文字內容有 3 種模式:「產生」、「凝結」和「保留」。. 「產生」會根據簡報的額外 ...

  3. 2024年3月7日 · 經理人熱門 八分生活熱門. 分享. 收藏. 「以我們現在開發的布料,全世界沒有一家客戶吸引不到,因為他在外面看不到,這是新東西。 」這份對於技術和產品的自信,出自台灣的紡織股儒鴻企業,而攤開他們的客戶名單,Nike、Under Armour、露露檸檬(Lululemon Athletica)等一線運動休閒品牌均在其列。 在儒鴻身上,紡織業既不傳統,也未見夕陽。 1977 年,台灣紡織業正處黃金年代,董事長洪鎮海跟創業夥伴用50萬資本創立儒鴻,以布料買賣和代工起家,成立 3 個月就賺 9 萬多元。 秉持「不能虧錢,要賺錢」的創業理念, 46 年來,即使歷經產業起伏,儒鴻的財報沒有一年出現赤字。

  4. 2016年8月15日 · 超凡成功者(包括高階經理人)一向是社會研究的經典項目,行之有年的貝爾明星實驗發現,超凡成功者為何勝過平庸者,原因是超凡成功者的人際行為模式,與一般平凡員工有兩個極大差異:

  5. 2016年6月7日 · 作者 李釧如. 為什麼高階經理人這麼瘋「鐵人三項」和「超馬」?. 從心理學談運動對成功的影響. 經理人熱門 八分生活熱門. 分享. 收藏. 對這個主題這個好奇,是源自於我在讀 EMBA 時的觀察。. 兩年來,我發現身邊這些創業者與高階經理人,就像一個 ...

  6. 2016年2月29日 · 作者 李釧如. 為什麼你的生活比工作更需要KPI? 經理人熱門 八分生活熱門. 分享. 收藏. 《過得還不錯的一年》 作者曾說:「一天很長,一年卻很短。 」埋頭忙碌,一年轉眼而過。 回想2015,你有沒有為自己完成什麼深刻的事讓自己覺得變得更好呢? 還是,工作、生活兩頭忙,一整年為人作嫁良多,但想到自己卻是模糊而蒼白的? 想擺脫平淡生活的無力感,先來診斷你是否有以下症狀: 每到年底都懊惱自己好像一事無成. 被親友戳中事業、身材、婚姻的弱項時,難以招架,無法立即改變話題或找到有自信的事情來反擊. 看到臉書好友各種活動好精采,按讚的同時多少會感到羨慕忌妒恨. 一年到頭都忙於工作,加不完的班,忽略掉生活,覺得失去平衡. 家庭工作兩頭忙,越來越茫然,感覺年少的夢想越來越遠.

  7. 2014年2月12日 · 1. 深入生活動線,吃晚餐. 當消費彈性化使虛實消費行為裂解後, 實體通路需重新貼近生活動線與創造消費情境,來積極接觸消費者,這使得開店型態轉為深入社區 ,而深入社區的真正意涵,是指讓開店的面性深入到消費者的生活動線,日常裡就容易經過遇到,不需特意尋找,不被其他通路穿透攔截了,再來是製造接觸情境。 對全聯而言,現有超市消費情境較多是家計購買者且固定開伙者,採買生鮮食材或牛奶,加上買乾貨日用品為主,但仍有眾多家計購買者,因雙薪家庭或家中都是成年者各自忙碌生活,而處於偶而開伙的狀態 (超市的lapsed user),這群人最大的生活型態交集其實是外食,若考量競爭,以外食晚餐情境更能貼近。

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