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2023年6月11日 · 二代健保補充保費，主要分成兩種，一種是公司負擔，一種是由所得人負擔。 公司負擔的概念主要就是針對投保金額不足的狀況設計。 所得人負擔主要是針對未投保在公司的所得者或是有高額獎金的投保員工所設計。 延伸閱讀： 二代健保知識(1)-公司負擔-薪資補充保費. 一、兼職補充保費調查函. 二、法源與規定：兼職補充保費. 全民健康保險法第 31條. 第一類至第四類及第六類保險對象有下列各類所得，應依規定之補充保險費率計收補充保險費，由扣費義務人於給付時扣取，並於給付日之次月底前向保險人繳納。 但單次給付金額逾新臺幣一千萬元之部分及未達一定金額者，免予扣取： 一、所屬投保單位給付全年累計逾當月投保金額四倍部分之獎金。 二、非所屬投保單位給付之薪資所得。 但第二類被保險人之薪資所得，不在此限。
除了公司須繳交的二代健保補充保費外，個人需繳交的二代健保補充保費，有以下幾種情況：1.高額獎金、2.兼差收入、3.執行業務所得、4.利息所得、5.股利所得、6.租金收入。
A: 雇主依法應以營利所得( 包含股利所得)為投保金額計收一般保險費,為免重複扣費,公司在發放雇主股利時,可先扣除雇主於該公司加保月份的投保金額總額,再行計算股利補充保險費。 月投保金額為182,000 元。112 年8 月公司分配111年度盈餘,發給郭先生6,000,000 元的股利, 則應扣繳郭先生股利�. 得補充保險費80,518元。 計算:郭先生股利6,000,000 元,可扣除111年負責人投保金額總額 2,184,000 元(182,000 x12), 乙公司應�. 繳補充保險費80,518 元。 (6,000,
2021年4月25日 · 依照我國全民健康保險扣取及繳納補充保險費辦法規定，若有股利、獎金、利息所得、租金收入、薪資所得、執行業務收入等六項收入單次給付超過2萬元，自2021年1月1起需扣取2.11％二代健保補充保費
兼職薪資所得. <案例一> 林教授於臺灣大學任教，獲邀至遠見公司演講，演講結束後，公司給付演講酬勞 (所得稅扣繳憑單格式代號50) 45,000元，如何計算補充保險費。 說 明： 林教授係以第1類被保險人在臺灣大學加保，其於非投保單位取得的薪資所得，即應扣取補充保險費950元. 計 算： 補充保險費=45,000×2.11%=950. <案例二> 陳先生是藍海公司之董事，110年1月5日赴該公司開會獲得車馬費20,000元 (所得稅扣繳憑單格式代號為50)，如何計算補充保險費。 說 明： 由於陳先生在非所屬投保單位取得的薪資所得，單筆未達基本工資，故無需扣取補充保險費。 發布日期. 112-07-12. 更新日期. 112-11-29. 瀏覽人次. 4112.
兼職所得：公司給付不在本單位投保健保之薪資(所得稅扣繳憑單代號50) 亦即，個人在投保單位以外兼職的收入屬兼職所得。 例如：非投保單位給付之獎金、借調人員獎金、演講酬勞、車馬費、出席費、翻譯費、工讀薪資等。
2024年10月1日 · 對民眾個人而言，除了薪資收入須繳納一般健保費個人負擔費用，還有6類收入會被課徵二代健保補充保費，分別是「1.高額獎金、2.兼差收入、3.執行業務所得、4.利息所得、5.股利所得、6.租金收入」。
