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112年11月17日10時起至112年11月29日17時止
- 中華郵政表示,郵政有百年以上優良傳統,各項福利、待遇、升遷及培訓措施十分完善,營運向為國營事業機構績優生,甄試進用各類職階人員起首月薪已突破38K,本次甄試主要為遞補113年底前預期人力退休所遺職缺。 此次報名時間,自112年11月17日10時起至112年11月29日17時止,一律採網路報名,逾時恕不受理。
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2017年9月13日 · 「106年中華郵政公司從業人員甄試」報名日期、考試日期以正式公告為準;年齡不限、性別不拘,高中職以上、即可報考;有意進入「中華郵政」服務之考友,請把握機會,儘早準備!
- <緊急快訊>「106年中華郵政公司職階 (從業)人員甄選」延期辦理!
根據中華郵政規劃,106年職階 (從業)人員甄選,預定7月公告 ...
- <緊急快訊>「106年中華郵政公司職階 (從業)人員甄選」延期辦理!
本公司實施彈性上班,核心上班時間為08:00~12:00,13:30~17:30。 智能客服 | 客服專線語音操作手冊 | 網路電話 24小時顧客服務專線:0800-700-365、手機請改撥付費電話(04)2354-2030
- 郵局招考資格條件
- 郵局招考考什麼
- 郵局工作內容
- 郵局報名與錄取分發
報考郵局考試,需具中華民國國籍,且不得兼具外國國籍,且需符合各職階甄選類科學歷條件,並應於口試、體能測驗前一日(含)前取得相關學歷學位(畢業)證書。 ※依據中高齡者及高齡者就業促進法第28條規定:「65歲以上勞工,雇主得以定期勞動契約僱用之。」 甄試錄取進用之人員,依中華郵政股份有限公司職階人員人事規章辦理,不適用公務人員有關法令之規定。如通過國家舉辦之考試,取得公務人員任用資格時,亦不得要求改敘為交通(郵政)資位人員身分。錄取人員經分發進用後,試用期滿之翌日起,服務未滿3年者,不得以任何理由申請轉調其他各等郵局服務。參加甄試人員務請審慎考慮後,再擇定適合之職階、類科及錄取分發區(局)報名。
郵局考科分共同科目及專業科目,營運職及專業職(一)採非選擇題,非選擇題題型依各專業類科科目性質而定,包括申論題、問(簡)答題、填充題、計算題、圖表實作等;專業職(二)採單選題,郵局複試則為口試及體能測驗。
中華郵政(郵局)具有百年以上的優良傳統,在各項福利、待遇、升遷及培訓措施十分完善,因此每次招考總是吸引不少人報名,依據《郵政法》規範,郵局經營業務內容包括: 1. 遞送郵件。 2. 儲金。 3. 匯兌。 4. 簡易人壽保險。 5. 集郵及其相關商品。 6. 郵政資產之營運。 7. 經交通部核定,得接受委託辦理其他業務及投資或經營第一款至第六款相關業務。
應考人僅可擇一甄選類科及錄取分發區(局)報考。錄取人員一律按各職階、甄選類科成績高低順序及相關錄取分發區(局)郵局業務需要,視缺分批分發進用。備取人員應俟各該甄選類科(錄取分發區(局))正取人員分發完畢後,視缺額依成績高低順序分發進用。倘他局無備取人員或備取人員已分發完畢,惟仍有缺額且確屬公務需要時,得洽請其他分發局協助依成績高低順序徵詢未分發備取人員同意後,改至他局分發。- 具中華民國國籍,且不得兼具外國國籍。
- 不限。
5 天前 · 111年郵局招考報名人數約2萬人,實際到考人數17,519人,到考率約81%,平均錄取率約為7.97%。 110年郵局招考報名人數為20,538人,錄取(正取)1,695人,到考率82%,預估到考錄取率10.03%。
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郵局招考應考資格門檻較低, 專業職(二)高中職畢業即可報名,不限相關科系,內外勤專業科目僅2~3科,考試題型均為單選題,利於短期衝刺及準備。 >> 【點此查看完整郵局招考考試科目】 分區報名、錄取制,離家最近的鐵飯碗. 中華郵政招考 採分區報名、分區錄取制,考生可依據個人需求,選擇地區報考,適合想留在家鄉就職的考生。 以下為112年郵局招考熱門類科分區缺額一覽表。 >>【點此查看郵局招考完整分區缺額】 缺額多,年平均錄取人數近1,600人. 中華郵政招考為 單一國營事業錄取人數最多者,近年國營事業面臨退休潮,郵局持續招募新血。 112年招考新進人員,正備取合計1,472人。 【點此查看郵局招考歷年缺額】 郵局招考熱門職缺、應試資格.
根據中華郵政規劃,106年職階 (從業)人員甄選,預定7月公告、8月報名、9月或10月考試,但是,至今未見發布任何訊息,106年中華郵政招考確定延後辦理。. 據了解,一例一休上路後,中華郵政原定關閉周六郵局,因民眾反彈喊卡,最終決議停止限時和包裹投遞 ...
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