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  1. 2017年11月8日 · 「請問主管您怎麼稱呼?」 如果你還不知道答案的話,這很適合當成最後一個問題的問句。很多主管在面試過程中並不會自我介紹,問出姓氏跟職稱後,最後再很誠摯地說:「某某經理,今天謝謝您花時間跟我面試,我學到很多,很希望以後有機會加入公司。

  2. 轉職專區 跳槽不迷惘 工作愈換愈好 精選工作及高信效度的測評,提供正確的轉職方向 您的煩惱是,正在抉擇要不要換跑道! 建議職場性格測完再決定!可比對您想轉換的職務類別,就知道是否合適!

  3. 2018年10月2日 · 職場上大家都在耍心機,我該怎麼辦 ? 2018-10-2 文/周海威 圖/David Wall 3 人喜歡 圖片來源: David Wall,CC Licensed 大部分的人會認為,耍心機是一種惡意的中傷,但在惱怒之前,先想一想:對方為什麼要『對你耍心機』?想清楚之後,再下一步的 ...

  4. 2020年2月15日 · 雇主不預告,沒辦法請謀職假怎麼辦 ? 前面提到每星期可以請不超過2天的謀職假,而如果雇主違法,給的預告期間不滿一星期,勞動部認為仍應保有2天的謀職假[5]。 例如,雇主在解雇前5天才通知,雖然此時不滿一星期,但在這5天內勞工還是 ...

  5. 2017年4月12日 · 中年轉職 四點心得. 綜合上述,以我「中年失業」被迫轉職的經驗,覺得最重要的考量因素,不惴淺陋,分享如下:. 一、如有家庭經濟負擔,不妨降格以求,儘速謀職,因拖得愈久,壓力愈大,身心無以負荷。. 二、最好從事原專業領域之職如此可藉原有人脈 ...

  6. 2021年6月28日 · 其實原則上這是不行的,尤其在員工不同意的情況之下,因為勞基法22條的第2項它就規定說:工資是要全額給付。. 而且22條第1項的規定,工資原則上是要以當地通用貨幣去給付,除非勞雇雙方另有約定。. 原則上像現在雇主遇到疫情經營困難,這個我們也都可以 ...

  7. 2017年3月21日 · 怎麼接招?. _yes123_上班這檔事. 有人挖洞給我跳!. 該怎麼接招?. 出社會後,無論你是面對同事或客戶,都可能遇到有人挖洞給你跳的情況,這時你該如何接招?. 來看專家的經驗分享!. 我記得一位老師曾經寫過的金句:『你的小動作,在我眼中都是慢動作 ...

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