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  1. 2005年3月1日 · 結清年資 勞雇尋求雙贏. 記者丁勻婷╱專題報導. 在5萬多家事業單位按月提撥下,勞工退休準備金累計達3000億餘元,歷年來企業總抱怨,得替所有聘僱員工繳勞退準備金,但國內企業壽命平均10餘年,勞工也未必在同一家公司工作至退休,企業不該為此編列 ...

  2. 2020年5月5日 · 〔記者王孟倫/台北報導〕遭金管會停職兩年處分的南山人壽前董事長杜英宗,上週被南山公告撤換,並傳出將轉戰台新金控(2887),引起民進黨立委林楚茵、江永昌等關切;金管會主委顧立雄回應,若杜英宗想要轉任到

  3. 2020年10月7日 · 全日空努力撙節仍大虧3百億 向員工自願離職計畫. 日本航空公司全日本空輸(全日空,ANA)今年第1季(4至6月)的淨虧損達1088億日圓(約新台幣300億元)(路透). 〔財經頻道/綜合報導〕儘管日本在疫情下已放寬外籍旅客訪日限制,但日本航空公司如全日本 ...

  4. 2021年11月29日 · 家人重病可留職停薪照顧不離職,多立委提案修法爭取「長照安排假」(記者李靚慧攝). 〔記者李靚慧/台北報導〕立法院衛環委員會今(29)日審查各界關注的「長期照顧安排假」,就是因應高齡化社會需求,為達到「照顧不離職」,增訂「性別工作平等法 ...

  5. 2019年3月25日 · 周男氣得告,並請求公司按月支付7萬5,000元薪資到他復職為止。. 宏達電當庭抗辯,指國內、外手機競爭激烈,2015年度虧損高達150億,公司被迫縮減人力,並提出營業資料佐證,因周男工作績效不佳,才選擇將他資遣,並不違法。. 由於宏達電確實虧損,周男 ...

  6. 2005年6月29日 · 勞退新舊制,你選了沒?. 依勞退條例規定,選擇舊制或暫不選擇者,可在五年內改選新制,五年內未改選新制,就持續適用舊制;勞委會建議,若還不知怎麼選,就依最簡單的篩選原則 - 「你是否確信能在同一事業單位工作到退休,領到退休金」,若不甚有 ...

  7. 2020年7月30日 · 有網友披露,威力彩在台北市大安區的頭獎中獎人,是台新銀行的法金產業部門的10人包牌,且每個人都不到40歲,「剛剛得知隔壁銀行部門通通提離職」。

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