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2020年1月13日 · 是幹活、還是使命？. 「三個砌磚工人」告訴我們的事. 在日常的工作環境中， 「工作」 一詞其實具有相當廣泛的含意。. 例如：. 這些單據的處理工作請在明天之前完成。. 那樣的工作算不上是獨當一面。. 這正是業務工作的有趣之處。. 課長的工作是壓力很大 ...
2009年6月30日 · 定義：是一種與自己的相互關係，是期待自己達成個人成果。具有個人當責的人會經常內省，不會無謂指責外界難以控制的因素。是5個層級當中最重要的當責，也是推動當責運作的核心、各層級當責的底層基礎。慣用句：「我能做什麼而有所貢獻？
2022年10月14日 · 自中本聰（Satoshi Nakamoto）2008 年發表論文《比特幣：一種對等式的電子現金系統》、隔年第一枚比特幣（Bitcoin）出現，現在幣圈已經是全球最火熱的交易市場之一，愈來愈多人投入之餘，還有更多類型的加密貨幣相繼問世。以下帶你一起了解：到底什麼是加密貨幣？
2019年1月9日 · 管理是企業界人人朗朗上口的名詞，但是每個人都知道管理在管什麼嗎？. 管理簡單來說，就是在管企業內部的事，目的是要得到企業運作的最高效率 ── 賺到最多的錢，用最低的成本支出。. 換句話說，. 管理就是從企業內部的運作中，做到獲利極大化！. 而 ...
2018年11月9日 · 你對於美好生活的想像是什麼？是財富還是地位？在百森學院（Babson College）教創業的黛安．穆卡伊（Diane Mulcahy）說，人們認為的成功和快樂，多來自他人的期望，小時候是父母、師長，長大後是主管、同事，到頭來才發現，按照別人的優先順序過生活，往往不是自己真心想做的事。
2014年7月24日 · 發掘問題與解決問題，是管理顧問協助企業的主要工作。. 在著手解決問題之前，第一步是確認真正的問題，這個階段通常耗費最多時間，也是能否找到解決方案的關鍵環節。. 前面提到的「真的嗎？. 」「那又怎樣？. 」「為何如此？. 」問句，就是確認真正問題 ...
2017年8月17日 · 8道題，幫你確認求職者的職涯渴望|經理人. 他真的有心待在這家公司嗎？. 8道題，幫你確認求職者的職涯渴望. （本文出自 《經理人特刊：新手主管的帶人學》 ）. 在了解求職者的性格與人際關係後，你應該要知道他為什麼要來工作、他對工作的認識與期待 ...
