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  1. 2022年9月26日 · 這 4 大股東是,台商鄭文逸、大同董事長王光祥、精英前董事長蔣東濬與西門町地王吳振隆,除了王光祥,最新一棒是,吳振隆即將出任大同副董事長一職。

  2. 2024年5月16日 · 借助ChatGPT之力,讓她能夠下更長的函式指令、協助理解工程師寫出來的作品。晴元表示,「思索標準化、可規模化的議題,解決徒勞和浪費,我們才有餘裕關注其他不可規模化的事務。

  3. 2014年1月29日 · 1. 將薪資談判視為一場競賽. 你要爭取的,是對方不想給的。 根據研究,把薪資談判視為一場比賽,你會更容易成功! 訂定明確的目標,擬出競爭策略,然後努力積極的進行,你會比那些順從、妥協的人,拿到更高的薪水。 2. 開價碼時,請使用精確的數字. 很多人談薪水時,會先刻意提高自己的價碼。 但是經過哥倫比亞商學院的一項研究, 開出精確的數字,在談判上會更有效 ,比方說:開出 10 萬 4500 元的薪水,會比籠統的 10 萬元更有效。 根據該研究,談判的另一方會認為你之所以開出那麼精確的價碼,一定經過精算和研究,因而判斷你說的話是值得信任的。 3. 分享個人的私事,談薪對象會對你比較仁慈. 談薪水時,聊聊個人的私事,會有更好的結果。

  4. 2016年5月16日 · 中租人資長鄭秀姿說,中租的核心競爭力包括在原有市場複製人才,讓人才可以延伸到新產品,還可以把產品複製到海外;另外也要積極把台灣的人力資源制度快速複製到新市場。

  5. 2021年8月3日 · 14 位選手的名言,給你為夢想打拚的勇氣. 2020 東京奧運 7 月 23 日至 8 月 8 日舉行,台灣共計 68 位選手登場,分別在 18 個運動項目角逐獎牌。. 台灣選手這次摘下 2 金、4 銀、6 銅共 12 面獎牌,獎牌數創下中華隊的歷史新高。. 攤開台灣在歷屆奧運紀錄 ...

    • 鄭少英1
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  6. 2020年11月27日 · 2020-11-27. 經理人月刊 編輯部. 賀大新 攝影. 2020年100MVP經理人出爐! 帶領企業在疫情中茁壯,唐鳳、潘孟安、戴雲錦皆入榜. 經理人熱門 八分生活熱門. 分享. 收藏. 2020 年台灣百大最有價值 MVP 經理人今(27)日揭曉! 百大經理人齊聚會場受獎,歷屆 MVP 經理人踴躍出席共襄盛舉,交流經營管理心得。 《經理人月刊》榮譽發行人何飛鵬表示:「大家能夠齊聚一堂,特別感謝在場的 Super MVP 工具機口罩國家隊現場總指揮戴雲錦,也是因為有 100 位 MVP 的努力,台灣今年才能夠維持 GDP 正向。 再次感謝所有得獎的經理人,期許各位明年繼續帶領台灣前進,恭喜。 賀大新 攝影.

  7. 2023年1月13日 · 「事實上是捨了,有捨才有得嘛! 」 聖暉工程董事長梁進利說,「資源有限,做有效應用的時候,我們要不要去投(入)、把資源放在哪個地方? 這是選擇。 以台積電為例,該公司訂單得透過階段性取得,得先做過基礎辦公室工程,才能拿到進階門票。 但,若非像漢唐般一路陪伴台積電長大,能取得獨家工程訂單,就是得壓低價格、和同業競標,一步步按台積電遊戲規則走。 其實,聖暉幾年前也做過台積電 15 廠的辦公室工程,但梁進利想,要繼續做大台積電訂單,不僅得和同業低價競爭,還得漫漫長路再花上 5 年、10 年,「我為什麼不在外面開發我自己的一條路? 所以我們最後沒有真的百分之百火力全開在台積。