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  1. 除了104,還有這些網站超好用! 太報. 更新於 2019年06月25日01:15 • 發布於 2019年06月24日11:46. 想要找工作,可總是在眾多求職資訊中「迷路」嗎? 除了傳統的人力媒合平台,如104、1111人力銀行、518等求職網站,還有些近年興起的網站,可以讓你在求職時較為聚焦,不再迷失方向。 太報整理4大求職平台,讓你找工作再也不煩惱! Yourator-新創產業媒合平台. 新創產業是近年很夯的話題,也是不少大學生夢想進入的職場。 台灣的創意和技術等軟硬實力不在話下,但不少年輕人可能因對新創產業認識較少,或是因傳統人力銀行的資訊貧乏,而錯失許多工作機會。

  2. 總是無緣見到企業人資無法敲開心儀企業的大門104人力銀行搭橋讓求職者直接到現場認識企業人資或用人主管找心儀的公司聊理想的工作談更高的薪資用更好的福利104人力銀行「 2024職涯博覽會 」精選來自資訊科技業、顧問金融業、電子製造業、零售服務業的優質企業,包括台灣微軟 (旭日計畫)、東京威力科創、緯穎、IKEA、星巴克、鼎泰豐等上百間企業釋出超過千個工作機會。 若求職者陷入職涯困境? 或不知如何爭取高薪? 或想找中高階職務卻沒人脈? 104人力銀行「 2024職涯博覽會 」同時安排職涯引導師提供職涯諮詢,協助打造燙金職涯路徑,獵才顧問也會在現場,直接和求職者談中高階或關鍵職務。 參與104人力跟行「 2024職涯博覽會 」徵才企業及職缺訊息摘要如下,歡迎報名喔。

    • 用制式推薦信
    • 只用制式履歷,沒有附件
    • 投外商卻只附中文資料
    • 想要好職缺,就要準備好自己

    「您好,我叫OOO,近日得知貴公司在徵人,希望能有參加面試的機會,謝謝!」 這是在104應徵工作時,系統自動生成的推薦信格式,回想一下,你是不是也都這樣直接按確認了呢?再回想一下,平常收到簡訊或LINE的廣告訊息時,如果從一看就知道是罐頭訊息,你還會想打開嗎? 對於接收履歷的企業端來說,尤其是熱門的職缺,一天會收到好幾十封這樣的訊息,假如你的訊息跟大家一樣都是制式的罐頭推薦信,人資有很大機率會跳過不讀取的! 因此,在投履歷時,記得一定要客製每間公司的推薦信,可以先寫好一個公版,儲存後,下次投履歷時就可以直接從下圖左上角這邊選取適合使用的推薦信。 自己客製的公版推薦信,也先萬別只改寫一下上述的系統訊息就送出去了。請寫清楚你是誰、你的現職是做什麼、為什麼想要應徵這份工作(寫清楚你要應徵的職缺,例...

    104上面的基本資料很完整,如果按照步驟填寫完成,的確可以有一份很完整的履歷。但所有的求職者基本上都會完成這些資料的填寫,假如你的學歷、經歷沒有厲害到讓人資可以眼睛一亮,那一定要在附件的地方多用心一些。 除了104的制式履歷外,建議再製作一份客製的履歷;這份履歷除了用於104人力銀行、各求職平台的附件,也可以用於直接與人資聯絡。 有些求職者,難得透過人脈關係,或是其他管道獲得直接與人資或職缺負責人的求職機會,寄過去的履歷卻仍是104的制式履歷,這樣就非常可惜,應該要透過客製的履歷展現你的個人特色。履歷的製作可以參考這篇:想做行銷,從行銷自己開始!行銷人求職的迷思與履歷作品集製作工具、技巧大破解!

    許多社會新鮮人都以外商公司為目標,認為外商環境、薪水福利都較優渥,但在覬覦高薪高福利職缺的同時,求職者也該準備一定的語文能力、學經歷等來應徵。 雖然能在人力銀行上找到的外商公司大部分都有台灣分公司,員工也大部分是母語為中文的台灣人,但主管、高層就不一定是懂中文的人了。因此,外商公司大部分文件、溝通仍是使用英文為主。若是你只提供中文資料,就算人資看得懂,人資要再往上傳遞的資料一定也是需要英文版,一天收幾百封履歷的外商人資,當然是沒有時間幫你翻譯的! 因此,若你只附中文資料,在一開始的篩選時就會失去機會了。最好的情況應該是每份資料都附上中、英文版,讓觀看者可以自由選擇習慣的語言來了解你。

    許多求職者總是在抱怨「到處投履歷都沒人回…」、「那些大公司,投了履歷一定也不會看啦!」、「那麼辛苦準備履歷幹嘛,沒學歷人資看三秒就刪掉了!」但真正拿這些求職者投的履歷來看,犯了上面三個錯誤不說,連個人資料都不清楚的、照片放自拍照的、自傳空白的比比皆是,你連自己都沒準備好,企業憑什麼要給你面試機會呢? 大家都想要爭取高薪、優質福利、最佳環境的企業職缺,但在要求這些的同時,求職者自身也必須要做好功課、做好準備。反過來想,隨便亂投就找你去面試,讓你去工作的公司,你敢去嗎? 更多行銷人報導 找工作的5個小技巧,提高面試求職成功率 【面試問題】為什麼你都拿不到Offer?肢體語言、感謝信,常被忽略的重要求職眉角

  3. 找工作投履歷,但履歷都沒被讀取…同職缺該再投一次嗎? 104人力銀行. 發布於 2023年02月01日01:30 • 104職場力. 文/ 職涯診所精選問答. 應徵公司「履歷一直未讀」,要再投一次嗎? 主動應徵工作,但過了兩個禮拜廠商都沒有讀取,是否要再投一次? 還是要放棄呢? 因為此職缺面試的人超過30以上,也不知道是不是會有面試機會! 又或者如果廠商已讀沒下文,是不是就表示不適合,不要再次丟履歷應徵此工作呢? 今天,就讓我們透過《 104職涯診所 》和《 職場力 》的整理資訊,看看職場前輩們有哪些實用的好建議。 履歷無回應可「再投一次」或「電話詢問」,但要注意這幾點才有效! 履歷被「已讀不回」或「不讀不回」,還能再應徵一次嗎? 重複應徵,會不會反而造成企業的反感呢? 讓前輩們來告訴你:

  4. 電腦王阿達. 發布於 2018年09月24日18:00 • Ross Wang. 來到人手一台智慧型手機的年代為了工作者或是企業流程的智慧化104 資訊科技想到了可以利用行動/電腦裝置,來為中小型企業輕鬆建立起一套更智慧且全面但又低成本的企業系統,提供包括薪資計算、電子表單、打卡、排班、行動辦公室等都提供了先進的解決方案。 這套系統之中最讓人覺得先進的套件,就是讓你可以砸掉那必須排隊浪費時間老舊打卡機的智慧打卡功能! 透過 104 企業大師 的創新打卡功能,無論你是在多個分公司上班的員工,亦或是那種時常出勤努力工作卻被公司查勤到煩的朋友,都能藉由這套可以利用各種方式包括 GPS 甚至是 Wi-Fi(沒錯!

  5. 104人力銀行. 發布於 2023年03月11日01:30 • 104職場力. 文/《 104職場力 》小編 整理. 勞保局Facebook粉絲專頁近日 分享 ,當今社會經濟商業模式多元,勞動型態也更多樣化,如「非典型勞動」、「零工經濟」或「斜槓」等工作模式。 而為了保障從事新興工作型態的勞工朋友,去年(2022年)5月上路的《勞工職業災害保險及保護法》訂有「特別加保制度」,可以讓每個勞動者有所保障,安心上工! 直接查看完整全文: 「災保法」上路! 外送員、街頭藝人也能加保,職災保險失能年金怎麼領? |職場新訊. 特別加保制度. 《勞工職業災害保險及保護法》訂定之「 特別加保制度 」,勞工可以透過簡易投保管道參加職災保險,使其工作發生職災事故時可取得基本生活保障。 適用對象.

  6. 104人力銀行. 發布於 2023年04月19日01:30 • 104職場力. 文/《 104職場力 》小編 整理. 根據國發會人口推估,我國將於2025年邁入超高齡社會,而老年人口的比例也將持續提高,2039年更可能突破30%。 今日愈來愈多勞工朋友選擇退休後再次投入職場,運用熟捻技術、貢獻寶貴經驗。 勞動部 新聞稿 表示,為了保障勞工的工作安全,《勞工職業災害保險及保護法》擴大納保範圍, 工作者不論是否已領取勞工保險等相關社會保險老年給付,皆應由雇主或所屬團體依災保法規定,為其辦理參加職災保險 。 直接閱讀全文: 已領勞保老年給付之勞工,退休再工作應投保「職災保險」保障職場安全|職場新訊. 退休後再工作,應依法參加勞工職業災害保險. 常有勞工朋友疑問:

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