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2023年10月18日 · 勞保、就保、災保給付及津貼補助金額試算 墊償基金提繳費試算 勞工退休金月退休金試算 國民年金給付金額試算 農保給付金額試算 老農津貼排富(土地房屋)試算 老農津貼國內居住未超過183天試算 農民退休儲金試算 月薪資總額對應月投保薪資(月提繳工資)試
勞工保險投保薪資,是由投保單位按被保險人之月薪資總額,依照「勞工保險投保薪資分級表」的規定,申報投保的薪資。 其中「薪資」(月薪資總額)也就是勞基法第2條第3款所規定,工作報酬等及其他任何名義之經常性給與均屬之。
勞工保險投保薪資,是由投保單位按被保險人之月薪資總額,依照「勞工保險投保薪資分級表」的規定,申報投保的薪資。 月薪資總額以勞動基準法第2條第3款規定之工資為準(即勞工因工作而獲得之報酬,包括工資、薪金及按計時、計日、計月、計件、以現金或實物等方式給付之獎金、津貼及其他任何名義之經常性給與均屬之)。 所謂經常性給與,係指非臨時性起意且非與工作無關之給與,另符合「勞務對價」性質之工資,不論其名稱為何,均應計入月薪資總額申報投保薪資。 又每月收入不固定者,以最近3個月收入之平均為準;實物給與按政府公布之價格折為現金計算。 有關工資項目應否列入投保薪資,可參閱下表: 二、 申報調整時機.
2 天前 · 勞保與職保投保薪資是每位勞工和雇主都必須關注的重要問題。這兩者在涵蓋範圍、計算方式以及法律責任上存在顯著差異。隨著2024年基本工資調整至27,470 元,勞保投保薪資的級距也進行了相應的更新。本篇文章將深入探討勞保與職保投保薪資 ...
2024年7月1日 · 勞保投保薪資怎麼看?勞保級距一次可以調幾級?本文將分享2024最新健保、勞退、勞保投保級距表,並介紹勞健保計算公式,解析勞健保是否可以重複投保等常見問題,最後告訴你最好用的勞保級距查詢系統在哪下載!
2024年8月14日 · 勞動部在112年9月通過基本工資調漲,決議113年1月1日起月薪將從26,400元調整為27,470元;每小時基本工資則比照月薪調幅,將從176元調升至183元。 本篇將針對年底都必須進行的勞健保級距調整進行說明,並附上勞健退級距金額表,供大家對照參考。
資報酬未達基本工資者,其月投保薪資分6,000元(6,000元以下)、 7,500元(6,001元至7,500元)、8,700元(7,501元至8,700元)、 9,900元(8,701元至9,900元)、11,100元(9,901元至11,100元)、