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  1. 各勞動檢查機構於春安期間除加強該等災害預防措施預計實施3,350家次檢查及30場次宣導外並就勞工是否超時加班加班費給付及休息休假等重點事項加強實施勞動條件檢查督促事業單位落實各項防災機制並遵守過勞及夜間工作職場暴力預防相關規定事業單位如違反勞動基準法部分每項可處新臺幣2萬元至100萬元罰鍰違反職業安全衛生法部分每項最高可處30萬元罰鍰如有立即發生危險者將依法停工。 勞動部重申,處分不是目的,雇主能確實改善才是重點。 因此特別呼籲,雇主在此歲末年初期間,要求勞工增進產能或追趕工程進度的同時,對於職場的安全設施及管理絕對不能疏忽,如有延長工時、例假彈性調整措施等,應遵守勞動基準法相關規定,讓每位勞工朋友都能平安健康的迎接春節的到來,以及快樂的享受過年假期。

  2. 各勞動檢查機構於春安期間除加強該等災害預防措施預計實施 3,300 家次檢查及 30 場次宣導外並就勞工是否超時加班加班費給付及休息休假等重點事項鎖定該等行業加強實施勞動條件檢查督促事業單位落實各項防災機制並遵守過勞預防相關規定勞動部職業安全衛生署呼籲雇主應遵守職業安全衛生及勞動法令規定尤其在農曆過年前這段期間往往會增加許多零星工程或一些臨時性動態性作業危險性均相當高勞工朋友除要加強本身工安警覺外也特別要提醒雇主務必加強安全管理讓每位勞工朋友都能平安回家過年團聚。 發布單位: 秘書室. 業務單位: 職業安全組. 發布日期: 107-01-31. 點閱次數: 24,327. 回上一頁.

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  4. 依勞動檢查法第6條規定中央主管機關應參酌我國勞動條件現況安全衛生條件職業災害嚴重率及傷害頻率之情況於年度開始前6個月公告並宣導勞動檢查方針113年度勞動檢查方針內容包括優先受檢事業單位選擇原則監督檢查重點與檢查及處理原則等事項由直轄市 ()主管機關與各勞動檢查機構依循擬定年度勞動監督檢查計畫並據以辦理勞動檢查宣導及輔導相關業務。 三、113年度勞動檢查方針增修重點如下: (一)查近年部分事業單位將燃燒及消費設備以液化石油氣容器串接氣體供應裝置代替儲槽供氣方式供廠場使用,如未具適當安全措施將提高火災爆炸風險,因使用風險甚高,爰增列前揭事項為監督檢查重點。

  5. 2023年6月27日 · 為以有限檢查人力,發揮監督檢查效能,就我國勞動條件職業安全衛生及職業災害情況,訂定優先受檢事業單位選擇原則監督檢查重點與檢查及處理原則等事項,供直轄市 ( )主管機關與本部授權之勞動檢查機構及本部職業安全衛生署(以下簡稱職安署)南區職業安全衛生中心,依其內容擬訂年度監督檢查計畫。 叁、願景. 保障工作者安全健康及維護勞雇雙方權益,以確保安全健康的勞動力及工作場域, 提升國家競爭力。 肆、目標. 一、促進職場安全衛生,維護工作者安全及健康。 二、持續降低職業災害,推動 勞工職業災害保險及保護,保障勞工基本人權。 三、加強勞動條件監督檢查,保障勞工權益。 伍、基本理念.

  6. 依勞動檢查法第6條規定中央主管機關應參酌我國勞動條件現況安全衛生條件職業災害嚴重率及傷害頻率之情況於年度開始前6個月公告並宣導勞動檢查方針112年度勞動檢查方針內容包括優先受檢事業單位選擇原則監督檢查重點與檢查及處理原則等事項由直轄市()主管機關與各勞動檢查機構依循擬定年度勞動監督檢查計畫並據以辦理勞動檢查宣導及輔導相關業務。 三、112年度勞動檢查方針增修重點如下: (一)因應聯合國2030年永續發展目標,本署啟動職業性癌症預防藍圖規劃,針對運作「致癌」、「致突變性」或「生殖毒性」等化學品之事業單位實施相關專案監督檢查,爰修正化學性因子職業衛生危害預防專案檢查對象。 (二)鑑於影片拍攝作業近來發生重大職業災害,爰增列影片拍攝作業安全檢查。

  7. 勞動部特別提醒雇主及其各級主管應加強歲修及作業進度之安全管理於春安期間勞動檢查機構將實施勞動檢查至少3,350家次就工作場所安全衛生設施與工資工時及休假等列為檢查重點項目督促事業單位落實各項災害預防機制及確保勞工權益同時辦理宣導至少30場次以提升事業單位安全衛生管理能力事業單位如違反勞動基準法》,每項可處2萬元至100萬元罰鍰違反職業安全衛生法》,每項最高可處30萬元罰鍰如有立即發生危險之虞者將立即停工

  8. 為預防高危險行業從事年度歲修或趕工作業因疏忽作業安全而發生危險或業務異常忙碌可能有勞工超時工作情形勞動部職業安全衛生署於111年12月27日執行112年春安期間加強勞動檢查實施計畫」,動員各勞動檢查機構人力加強實施勞動檢查計畫期間共對9,241家事業單位實施檢查含依廠場作業特性進行夜間檢查計49家事業單位),處以罰鍰965廠 (場)次 (罰鍰金額6,538萬元)、停工296廠 (場)次。