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  1. 2019年8月26日 · 勞退新制簡介. 勞工退休金條例(勞退新制)於94年7月1日施行,有關勞工退休金之收支、保管、滯納金之加徵及罰鍰處分等業務,由中央主管機關委任勞動部勞工保險局(以下簡稱勞保局)辦理。 勞退新制係以「個人退休金專戶」為主,「年金保險」為輔的制度,以下分別說明其內涵: 一、 個人退休金專戶. 雇主應為適用勞基法之勞工(含本國籍、外籍配偶、陸港澳地區配偶、 永久居留之外籍人士 ),按月提繳不低於其每月工資6%勞工退休金,儲存於本局設立之勞工退休金個人專戶,退休金累積帶著走,不因勞工轉換工作或事業單位關廠、歇業而受影響,專戶所有權屬於勞工。 勞工亦得在每月工資6%範圍內,個人自願另行提繳退休金,勞工個人自願提繳部分,得自當年度個人綜合所得總額中全數扣除。

  2. 2022年3月8日 · 「我年資超過15年,還沒60歲,可以提領勞退金嗎?」 「年資10年、明年滿60歲,可領新制6%勞工退休金嗎?」 今天小葵整理出3個最多人提問的內容,一次解答給大家!問題1》我是參加勞退新制的勞工,什麼時候可以領取新制退休金呢?

  3. 2020年7月21日 · 勞退新制自2005年7月1日實行以來,到2020年7月屆滿15年,依規定,勞工年滿60歲且提繳年資滿15年者,得選擇請領月退休金或一次領回。 換句話說,像美惠一樣從勞退新制一開辦就開立勞退個人帳戶的勞工,如果滿60歲,不但可以開始領專戶裡的錢,還能選一次領走,或是按月領年金。 話說回來,美惠該怎麼領? 首先,她應該算算一次領回及按月領的金額到底是多少。 勞保局於2020年6月前底建置的「勞工保險局e化服務系統」,可以針對每個勞工實際勞退新制月退休金或一次領回提供試算服務,美惠可進入該系統查看自己的勞退金專戶總額,以及若採月退每月可領的金額。

  4. 2024年3月26日 · 本試算表係勞動部為提供勞工規劃未來退休經濟生活作為預估退休金之用勞工可自行輸入預估薪資預估投資報酬率薪資成長率提撥率工作年資等假設條件試算結果僅供參考並不會影響實際領取退休金金額。 實際領取退休金仍以個人在勞保局「勞工退休金個人專戶」內累積的總金額為準。 最後更新日期: 2024-03-26.

    • 勞退新制退休金提撥的金額是多少?只要適用勞基法的勞工,雇主每個月都要提撥你薪資的6%到你的退休金帳戶,這6%是雇主要額外提撥的,不能從薪資裡扣除。這裡有一個要點,6%是最低提撥率,雇主也可以提撥更多金額,但通常一般公司都提撥6%。
    • 還沒退休前,這些新制退休金國家怎麼處理?勞動部會將所有的勞工退休金組合成一個勞退基金,勞動基金運用局會委托專業投資人統一操作,當勞退基金績效愈好,未來退休分得的退休金就愈多。
    • 勞退新制幾歲可以領?勞保新制退休年齡只要年滿60歲就可以開始請領,就算還在就業中也可以請領喔!
    • 屆齡退休後,新制退休金領取多少?勞保新制退休金計算基數。勞工退休金的計算複雜,並無法預先計算絕對金額,但有幾個變數可以考量:A.你的平均薪資;B.你的提繳比率;
  5. 1 天前 · 以目前新制勞退1272萬有效帳戶來看,估算千萬勞工前4月可望每人分紅2.42萬元。這筆勞退分紅何時才能領?勞退基金每年3月都會分配前1 ...

  6. 112年度新制勞退基金運用收益出爐!這次新制勞退基金收益以超過 4785 億 6326 萬元創下成立以來新高,收益率落在 12.6%,實際收益分配情況已於 2024/03/04 揭示於勞退個人專戶中,預計有 641 萬戶可領 2 萬以上、319 萬戶則可領 5 萬以上!

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