外勞看護申請 相關
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2022年8月11日 · 勞動部指出，凡在2022年8月10日至2025年8月9日的期間內，雇主與外籍家庭看護工所簽訂的勞動契約，約定每月薪資達2萬元，將會依雇主個人的經濟情況，給予雇主每月1500元或3000元的薪資補助，補助期間最短4個月、最長3年。
2022年12月27日 · 發展署提醒，聘僱外籍家庭看護工的一般雇主，有效聘僱期間在2022年8月10日至111年12月31日間者，應於明（2023）年1月3日前提出申請。 至於符合經濟弱勢的雇主，有效聘僱期間為2022年8月10日至2025年8月9日之間，則應該於2025年8月11日前提出申請。
6 天前 · 立法院日前初審擬放寬80歲以上不需要巴氏量表即可申請外籍看護，由於各界對於是否開放80歲為唯一標準仍意見分歧，衛環委員會今日召開「就業服務法家庭外籍看護聘僱制度探討」公聽會，廣納專家、學者意見。
2019年10月23日 · 民進黨立委邱志偉等19人提案修法，認為雇主可以申請展延聘僱外籍家庭看護工期限3年、最多3次，亦即聘僱年限可以拉到23年。 國民黨立委徐志榮等17人提案，工作年限可由14年拉到15年，「建議多1年是1年」。
2023年10月14日 · 勞動部解釋，此次公告修正申請聘僱家庭看護移工及中階人力相關法規，主要在於「多元認定」、「重招免評」，藉此簡化家庭看護移工申請流程，影響人數最多的，是「多元認定申請資格」。
2022年2月17日 · 勞動部官員說，目前規畫鬆綁外籍中階技術人力，符合一定的工作年資與薪資予以鬆綁，目前是朝「 在台工作6年、技術純熟、符合一定薪資，經申請後再工作5年」的方向鬆綁可申請永久居留。. 據了解，行政院已推動「外國專業人才延攬及僱用法」修法 ...
2024年5月27日 · 針對國民黨立委王育敏立委等人提案修正「就業服務法」，放寬80歲以上被看護者免除巴氏量表評估。 勞動部表示，因涉及長照服務及醫療專業，勞動部將與衛福部等跨部會、專科醫師學會、學者專家及相關團體充分討論，以求審慎周延。
