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2022年1月20日 · 1.台積電近來大舉徵才。 據悉，2022年徵才規模可望突破1萬，將再創新高。 2.台積電的工作單位，可以大致劃分為直接單位、間接單位、研發單位，所需職能及工作樣台皆有不同。
為因應龐大的晶圓廠投資、技術研發及量產需求，台積電近來大舉徵才；2021 年，招募近 9 千名新員工，徵才規模創新高， 2022 年徵才規模可望突破 1 萬。
人才招募. 未來與改變，從這裡開始。 藉著創新的企圖心、跨領域的思考能力，期許全球半導體產業突破性的創新，都有一份我們的努力。 搜尋職缺. 搜尋最新工作機會. 探索各種職務. 用熱情與創意，從這裡開創你的精彩人生。 研究與發展工程師. 我們推動數位時代進步，提升生活與文明的水準。 研究前瞻的新材料、電晶體... 閱讀更多. IC 設計工程師. 在新製程技術研發初期，IC設計工程師、研發工程師便與客戶緊密合作... 閱讀更多. 資訊技術工程師. 我們促進公司運作的效能與效率，協助公司快速的穩定成長並即時回應客戶... 閱讀更多. 製程整合與良率精進工程師. 我們確保晶片的品質、持續提升良率，提供給客戶具有競爭力且高品質的晶片... 閱讀更多. 製程工程師.
2024年3月4日 · 台積電本次大舉徵才，目標放在積極推動數位轉型，並致力於人工智慧（AI）與大數據應用，打造新一代的智慧工廠，確保卓越製造的競爭優勢。台積電將於 3 月起陸續巡迴各大專院校參與校園徵才活動，將舉辦共計 19 場實體活動、 4 場線上徵才說明會。
2021年1月27日 · 導入AI近5年的台積電，將AI視為數位轉型核心科技之一，更力推企業AI應用落地，這次在AI工程師的徵才上，台積電釋出了包括資料科學家、ML軟體工程師、ML平臺工程師、ML領域執行經理等職缺，要招攬相關AI人才持續推動生產製造智慧化。
2019年9月2日 · 台灣半導體大廠台積電 7 月宣布將大舉徵才 3000 名新血加入，9 月 1 日宣布新竹舉辦第二場招募面試會，現場完成近 300 名求職者面談，因年關將屆，為提高年前轉職意願，台積電也首度宣布，今年底前符合要求報到就職的工程師，將加發2個月薪資獎勵 ...
2021年4月1日 · 台積電預計舉辦 10 場自辦校園徵才說明會，包含台大、清大、陽明交大、中央、中原、雲科大、逢甲、元智、淡江等公私立大學，另外也將參與 8 場學校辦理的校園聯合說明會，到成大、台科大、北科大、中正、中山、台師大等校徵才。
