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2021年2月20日 · 人力銀行建議用這些策略. （資料照） 徐筠庭 綜合報導 / 台北市. yes123求職網日前進行「薪資滿意度與升遷疫外卡關調查」，結果於今（20）日出爐，有高達91.6%的上班族透露，「不滿意」目前工作的薪資待遇，創下8年以來的新高。 不滿意薪資待遇，下一步就是跟老闆談加薪，但僅有35.1%上班族透露曾主動開口向老闆要求加薪、升職，51.9%的人認為，每個月下旬是談此事的「最佳時機」。 99.16%上班族不滿目前待遇 創8年來新高. 根據yes123求職網調查顯示，若衡量每天「投入工作的時間與獲得的報酬」，有高達91.6%的上班族透露，「不滿意」目前工作的薪資待遇，比例不但高於去年的90.2%，更創下8年以來的新高。
2010年10月20日 · 不過，接下來時間到了中午一點左右，放下手邊工作填飽肚子，這時候想和上司談加薪成功的機會最大，就連國內的醫生也說，午飯過後談調薪機會 ...
2022年9月8日 · 2022/09/08 14:35. 調薪確定！ 政院拍板明年元旦調漲基本工資 逾232萬人受惠. 葉蓁倪 綜合報導 / 台北市. 行政院長蘇貞昌今 (8)日主持行政院院會，聽取勞動部報告「調整基本工資」一案。 為維持基層勞工的基本生活所需，同意核定本次基本工資調整方案，自112年1月1日起，月薪調升至2萬6,400元，時薪調升至176元，這也確定是蔡總統上任以來，連續第7年調漲基本工資，月薪總調幅達31.9%，時薪達46.7%，具體展現政府照顧基層勞工的決心。 勞動部調薪拍板！ 月薪調幅約4.56% 勞動部表示，基本工資審議委員會於上週四 (1)日通過基本工資調整案，月薪從現行2萬5,250元調至2萬6,400元，調升1,150元，調幅約4.56%；時薪也由168元調至176元，調升8元。
2022年2月17日 · 人力銀行建議，老闆加薪墊高到13%，人才才可能留任或跳槽，三顧茅廬老闆加薪不要太盧，人力銀行公關協理張雅惠說：「轉職與否，加薪幅度，是不是有感這是第一個，第二個是加薪之後，這個薪水具不具備市場競爭力。 」人力銀行分析，以加15%為參考標準，如果你強項是工程研發、技術藍灰領人才或是知識服務，這3類目前炙手可熱，可彈性提高到加20%，要龍騰虎躍，就掂掂斤兩看你敢不敢要。 點我看更多華視新聞＞＞＞. 新聞來源：華視新聞. 愛生氣真的會變醜！ 怒火恐致色斑 醫曝「閉眼拉耳止怒法」 健保部分負擔調整 陳時中:拚今年上路. 加薪 企業 人力銀行 轉職. 延伸閱讀. 蘇貞昌28日拍板軍公教加薪 可望創25年來最高調幅. 軍公教調薪有望? 蘇揆:政府應帶頭加薪. 避免與老闆撕破臉 離職眉角報你知!
2021年12月30日 · 帶您一起來關心。 行政院發言人羅秉成說：「明年元月起實施的利多措施，不論是加薪減稅增福利項目就相當多元。 」2022年元月起，基本工資從2萬4千元提高到2萬5千元時薪160也調到168元，行政院綜合業務處處長嚴皙苓說：「這是15年來最高的調幅，預估會有超過245萬名勞工受惠，此外針對軍公教人員也調薪百分之4。 」即便攸關軍公教薪資調漲百分之4的總預算案還在立院卡關，但最晚2月就能補發，而且除了加薪以外減稅政策，像是基本生活費從109年度的18.2萬調到19.2萬元，到了明年5月申報綜合所得稅時就可以適用。 行政院綜合業務處處長嚴皙苓說：「在減稅的部分，明年度開始綜合所得稅的免稅額，或者標準扣除額等，將依據消費者物價消費指數來調整。
2021年8月26日 · Top 5 編輯推薦. 軍公教人員明年又有機會加薪，行政院長蘇貞昌，今 (26)日在院會指示，希望經濟成果全民共享，在財政周延考量下，肯定軍公教辛勞，作為政府帶頭加薪的示範，只是人事總處8月13日才決定不調薪，如果最後要調薪，...
2015年3月9日 · 已經有工作的上班族，過完年，都很期待可以加薪，不過可能很難，調查還發現， 68%上班族月薪不到4萬。 近來加薪議題再起，反映台灣低薪問題 ...
