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  1. 2017年5月7日 · 作為任務的一部分我就來講一些簡單又完全有效的加薪方法。 1. 個人與公司雙贏準則。 通常許多人只單純的想要加薪但卻忽視了他們的工作表現是否值得一次加薪的機會他們往往單純的期待著加薪就應該給我加薪啊

  2. 2024年5月15日 · 阿本翁瑞迪模範棒棒堂出道當了藝人十年後決定轉戰幕後直到去2023年才再度回歸螢光幕前而退居螢光幕後的8年阿本沒日沒夜的努力工作甚至當上高階主管因此他也分享如何跟老闆談加薪的建議

  3. 2018年4月28日 · 談加薪,「績效至上是重點 春夏秋冬一年過去高績效讓萱萱對薪水的期待更高了她明白機會不是用等的機會要靠自己創造才會快

  4. 2021年5月10日 · 00:00. 分享. 找工作時大家都希望了解應徵職務的薪資行情以期能談到合理或更好的薪水。 但矛盾的是,在日常生活中,「薪水多少」卻常是禁忌話題,許多人都認為,直接探詢他人的薪資很不禮貌。 不過,也有人此感到不解:「為何薪水不能詢問交流? 」這個話題吸引眾多網友激辯,其中有人直接揭露了關鍵原因。 ★【東森財經粉絲團】財經資訊一把抓. 近日,網路論壇《Dcard》上有一篇以「為何不能問薪資或收入」為主題文章引發熱烈討論。 原Po在文中提問,不懂為什麼社會上普遍認為詢問他人收入或薪資是不禮貌的行為?

  5. 2024年2月19日 · 一名入職快4個月的女網友上網發問表示想跟老闆談加薪5000元一票人聽完她分析完自己的優缺點後點出她犯了職場大忌直呼沒fire妳就不錯了!」 原Po在PTT發文詢問大家和公司談調薪想一次加5000有機會嗎

  6. 2024年4月22日 · 網友在Dcard上發文提問「 面試時,前一份工作的月薪大家都怎麼填 」,說他在面試時,公司請他先填寫資料表,而資料表的其中一欄就是要他寫下「上一份工作的月薪」,讓他不知道是該填本薪? 還是把加班費和績效獎金都加進去寫? 又或是要以年薪除以12個月? 故上網請教各位網友都怎麼回這題。 喝的時光機 「小姐好漾」搖搖青春飲 膠原蛋白外泌體賽洛美冰晶蕃茄 SBK美麗三部曲 STOP BACK KEEP你的青春. 許多網友都表示自己不會去填寫這題,「我不會填,面試都說不提供,只給期望薪資,達不到期望就不要面試,浪費時間」、「空格啊,不然呢? 除非有詢問,才給一個大概的薪資」、「一般我都會不填,但對方後續可能會口頭問,這時候我才會說」、「不用填,HR找人來當免費資料庫而已」

  7. 2022年1月28日 · 也有網友指出年代差異很大自己剛畢業時只拿22K當時能拿到28K起薪就已經很多現在畢業生卻每個都希望能有30K以上而她也建議原PO可能是公司該類型職缺預算就是如此可以考慮先帶新人未來能做管理職再跟公司談加薪

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