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2023年5月18日 · 小. 中. 大. 女網友擔心，明知公司缺人卻提離職很過分。 （示意圖，非當事人／Shutterstock達志影像） 近日有名女網友上網求助，表示自己有離職打算，但因為公司很缺人，深怕自己這樣執意離開的行為相當過分，還會造成主管困擾，不過對此，網友則回應，要原PO別擔心，公司少了誰都能照樣運轉，更搬出金句苦勸「人不為己，天誅地滅」。 原PO表示公司目前很缺人。 （圖／翻攝自Dcard） 更多新聞： 他嘆雞腿便當半年漲3次！ 網指出「1重點」：降不回來了. 該名女網友於Dcard 發文 說明，自己所任職的部門，在前幾個月有一位同事離職後就出現缺額，雖然後來有找到人遞補，但新人只做一個禮拜就離職，使原PO不禁感嘆「前面交接的都白白浪費掉了」，但她也補充，最近又有招募到新員工，預計6月初報到。
2023年9月10日 · 偏偏在他想提離職前，又聽同事說公司年終給得算大方，至少都有1.5至2個月，讓他更不知該如何是好，「我是8月份入職，目前不確定是否有年終 ...
2023年4月27日 · 許多人都表示這樣的狀況很常見，「有，新來的助理中午放她去買飯結果打電話來說離職」、「有，中午出去吃飯就沒回來了，什麼也沒講」、「有遇過上班2小時人就不見跑掉了」、「工地學徒的日常」、「有，然後發現人不見了，打電話去問，他說公司磁卡放在電腦鍵盤下面，他不做了這樣」、「看過太多了，甚至不到中午就離開的也有」。 另外也有網友分享自身經驗，「我之前就是報到當天吃完午餐就提離職，因為吃午餐時，要離職的前輩說離職原因是每天早出晚歸沒時間陪貓，然後看她發的電子郵件時間也真的都非常晚，實際工時和面試時說的差距太大」、「我阿，剛上大學時打工，中午吃飯就沒回去了」、「以前年輕遇到直銷公司，上午上完課，中午就跟隔壁妹子跑了」。 網友表示有這狀況是因為新人認為實際工作內容與期望不符。
2023年6月7日 · 《勞動基準法》規定，勞工離職需依年資長短提前預告雇主。 不過，近期有網友指出，向主管使用通訊軟體Line提出離職，卻遭回應「不受理」、「不是所有事情都可以用Line講」，除了遭到辱罵，事後還被其他主管私訊說此舉是犯「職場大忌」，讓該網友好奇是否真的犯了什麼忌。 對此，就有網友認為，用電子郵件請辭比較妥當，也有人支持原po在辱罵的部分提告，「賺一波資遣費」。
2023年10月27日 · 80%員工離職底線是「這時間」. 現在大環境萬物齊漲，總不能只有薪水沒有動，根據調查發現，80%的員工認為3年是底線，更有超過85%年輕世代工作者 ...
2022年12月30日 · 首頁 生活. 「安靜解僱、安靜離職」 職場趨勢2023年將成新常態？ 記者 王皓宇 / 攝影 鄭勝為 報導. 發佈時間：2022/12/30 23:25. 最後更新時間：2022/12/30 23:25. 小. 中. 大. 疫情讓職場環境跟著出現變化，過去一年，安靜離職、大離職潮，這些流行語襲捲全球，反映出疫情後，人們逐漸意識到，在工作與生活中取得平衡的重要性，這些現象，在新的一年是否會隨著疫情趨緩而有所變化，是不少企業關注的議題。 圖／TVBS. 科技公司員工李淳：「剛才我們有快速的跟工程師一起三方開會。 會議室裡，一台電腦，一個螢幕，就能克服距離限制，在家開會。 科技公司創辦人施政源：「他們在美國辦嘛，通常在前三天就會有記者會。
2023年5月23日 · 編輯 楊惟甯 報導. 發佈時間：2023/05/23 16:56. 最後更新時間：2023/05/23 16:56. 小. 中. 大. OL因工作太無聊想離職。 （示意圖／shutterestock達志影像） 有些人在一個職位待久了，就會因為太穩定、沒挑戰性而想換一份新的工作。 一名在外商工作的女子就表示，雖然現在的薪水令很多人羨慕，但工作內容實在太無聊，讓她動念想跳槽。 只是身邊朋友得知後，卻紛紛想要勸退她，讓她不知該如何是好，「想問問前輩，該跳脫舒適圈讓自己成長嗎？ 更多新聞： 「賺錢只能買房」33歲哥有錢沒時間花 求躺平：好想靠爸. 女網友在匿名論壇 Dcard 發文，指出目前在一家外商公司上班，每天的工作內容簡單且單調，「就是開開會、做一些剪報和文件」。
