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  1. 負債多達六百多億元去年一度發不出公務員薪水的苗栗縣由於年關將屆公務員擔心年終獎金和薪水會延遲發放

  2. 2022年1月20日 · 鉅亨網新聞中心 2022-01-20 12:12. 政院撥付907億元助地方調度 公務員22日發放年終獎金。. (圖:行政院提供) 每年農曆春節前,地方政府為發放薪資 ...

  3. 2024年2月29日 · 人事總處指出,國防部、銓敘部及教育部循法定程序共同成立專業評估小組,並在 113 年 1 月 23 日召開會議,取得軍公教人員或遺族定期退撫(除)給與給付金額之調整幅度,採一致性調整 4% 的共識,並以 112 年 12 月 31 日(含當日)以前生效之退撫(除)案件為調整之適用對象,報請行政院會同考試院核定公告,自 113 年 1 月 1 日起生效。 人事總處表示,退休(伍)軍教人員定期退撫(除)給與於「中央主計機關發布消費者物價指數累計成長率達正、負 5% 時」應予調整,或「至少每 4 年」應予檢討。 符合上述法定條件時,應由軍公教退撫主管機關組成專業評估小組,綜合考量國家經濟環境、政府財政與退撫基金準備率等 3 項法定因子後,擬具評估報告或調整方案,報請行政院、考試院會同核定公告。

  4. 記者康仁俊台北報導針對公務員年終獎金發放方案出爐交通部長葉匡時今28日到立法院備詢時被媒體詢問是否會捐年終獎金葉匡時則說 ...

  5. 2013年1月9日 · 根據朝野協商最新決議財團法人年終獎金的發放將比照公務人員因此最高為4.6個月將改為最高2.5個月其中年終獎金為1.5個月考績獎金則依考成而不同甲等為1個月乙等為0.5個月丙等則無考績獎金。 金管會指出,目前旗下由政府捐助且持股超過5成的財團法人有金融研訓院以及金融消費評議中心兩個單位,過去這兩機構年終獎金最高達4.6個月,其中考核獎金為2個月、績效獎金為2.6個月,個人平均都有4個月的水準,與國營的金融事業相當。 不過,待收到立法院決議後,將會遵照辦理,調整年終獎金。 掌握全球財經資訊 點我下載APP. ‌. 上一篇. 國營事業績效獎金大砍 張盛和:一致性改革不公平! 下一篇. 改革年金 學者:不應誤解潛藏債務意義. 人氣排行. 看更多. 總覽. 台股. 美股. 1.

  6. 日前國營事業年終獎金最高可達4.6個月引發社會大眾不滿遭到立委同聲齊砍一般公務員的年終加考績最多領2.5個月但一般勞工今年預計僅可 ...

  7. 2023年1月11日 · 1111 人力銀行今 (11) 日公布調查指出今年願意發放年終獎金的企業高達 87.6%發放比例衝上 16 年新高獎金同步提升平均發出 1.34 個月,是近 5 年來最高。 從產業來看年終發放最大方的產業是資訊科技業平均發出 1.84 個月,其次是金融業 1.83 個月、貿易流通業 1.5 個月。 1111 人力銀行公關總監陳尹柔分析,歷時 3 年的疫情在 2022 年底終於走向解封,熬過低迷的防疫氛圍,面對第一個農曆新年,苦盡甘來的氣氛濃厚,促使企業以發放年終來激勵員工,再加上過去一年許多實體大型活動都停辦,員工福利像是部門聚餐、慶功宴都因疫情取消,撙節下來的費用就轉而加碼在整年度的年終獎金當中,因此會發出比前幾年略高的年終。