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  1. 2023年5月2日 · 欣興電子傳要求員工休無薪「圓夢假」 雇主今將赴勞工局說明. 曾亭皓. 2023年5月2日. 欣興電子傳在五一勞動節期間,強迫員工休「圓夢」無薪假 ...

  2. 2023年5月1日 · Yahoo奇摩(即時新聞). 更新時間: 2023年5月1日. 五一勞動節傳出ABF大廠欣興電子強迫員工休不給薪水的「圓夢假」等,驚動勞動部警示搞奇怪名目 ...

  3. 2023年5月3日 · 欣興電子排員工圓夢假未給薪涉違法 桃園勞動局開罰. Yahoo奇摩(即時新聞). 更新時間: 2023年5月3日. 五一勞動節傳出ABF大廠欣興電子強迫員工休 ...

  4. 2023年5月2日 · 欣興電子要員工放無薪「圓夢假」 勞動部說話了. 羅心妤. 2023年5月2日. 有電子廠傳出廠強迫員工在五一勞動節休無薪假,勞動部出面回應。 昨(5月1日)是五一勞動節,但卻傳出有電子廠強迫員工休無薪假,更稱其是「圓夢假」引發員工不滿。 對此,勞動部表示,若查證屬實,就是違反《勞動基準法》,上市櫃公司還可加重處罰。 該電子廠也出面回應,公司都有按照勞基法,並無強迫休假一事。...

  5. 2023年5月3日 · (中央社記者葉臻桃園3日電)欣興電子傳出逼員工休假不給薪水的「圓夢假」。 桃園市勞動局今天表示,欣興「圓夢假」期間未給付工資,且未依法給付延長工時工資,將依法分別裁處2萬元至100萬元罰鍰。 五一勞動節傳出欣興電子強迫員工休特休、不允許報加班費,以及休「圓夢假」等,引發關注。...

    • The Central News Agency 中央通訊社
  6. 2023年5月1日 · 據《壹蘋新聞網》報導,IC載板廠欣興電子傳出強迫員工休「圓夢假」、強制消化特休假等,勞動部勞動條及就業平等司長黃維琛今(1日)表示,強制員工休無薪「圓夢假」很過份,雇主若因景氣因素有困難,要先跟勞工協商,不要搞一堆奇奇怪怪名目,若查證屬實,就是違反《勞動基準法》,上市櫃公司將會加重處罰。...

  7. 2023年5月4日 · 桃園市勞動局派員實施勞動檢查,發現欣興電子自3月起有排定「圓夢假」情事,實施期間未給付勞工工資,涉有違反《勞基法》及《因應景氣影響勞 ...

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