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  1. 2020年4月27日 · 領導 Leadership > 領導力. 2020-04-27. 編譯‧整理 曾鈺. shutterstock. 什麼才是優秀的領導者? 哈佛教授透露,這 6 點是關鍵! 經理人熱門 八分生活熱門. 分享. 收藏. 哈佛商學院(Harvard Business School)一群身兼教學重任、也在「領導力」「提高生產力」等領域著作等身的教授們,透露了 6 個能讓領導者更上一層樓的祕訣和特質。 1. 化繁為簡、直指核心. 約瑟夫.巴達拉科(Joseph L. Badaracco)是教授商業倫理學的專家。 他認為優秀的領導者在溝通複雜的問題時,有一眼就能深入事物核心的能力,並且使用最少的話、最短的句子,直搗問題核心。 2. 不得過且過.

  2. 2018年7月24日 · 《攻擊者優勢》作者夏(Ram Charan)將執行決策的人稱為「節點」,當各個節點都發揮功能、有效連結,才會出現正面結果。 一個團隊中有哪些「節點」,要視你的決策過程,需要那些專業人才。

  3. 2023年7月7日 · 顧客體驗流程中,可能存在多個造成阻礙的環節,導致顧客放棄購買決定。. 哈佛大學法學院羅勃.沃姆斯利大學(Robert Walmsley University Professor)講座教授凱斯.桑斯汀(Cass Sunstein)稱之為「淤泥效應」因繁瑣程序、冗長等待等,可能造成員工或顧客承受時間 ...

  4. 2017年8月2日 · 領導 Leadership > 領導力. 2017-08-02. 整理‧撰文 陳清稱. 本文出自. 買書去. 新手主管的帶人學. 聰明主管都知道的領導矩陣:這樣分配工作,部屬能做得快又好. 經理人熱門 八分生活熱門. 分享. 收藏. (本文出自 《經理人特刊:新手主管的帶人學》 ) 「這件事交給部屬會不會搞砸? 」「報到不滿3個月的新人,恐怕無法負責大型專案。 」「這個專案太重要了,我必須自己動手。 」行銷部門主管暗自盤算該如何交辦滿手的工作,遲遲無法下決定。 《交辦的技術》作者小倉廣強調,把工作交辦出去,是做為主管第一件要學的事。 如果主管無法順利交辦工作,會帶來雙重弊端:主管自己忙得團團轉,卻無暇規畫未來,造成工作效率低落。

  5. 2024年4月20日 · 2024 Talent Day 盛大登場!. 匯聚 13 家新創職缺,助力新世代人才踏上職涯新舞台 PR. 上市公司員工年薪排行|在這 23 家公司上班,年收入比台積電更厚!. 微軟再傳裁員,人數破千!. 組織資源重整,未來更聚焦 2 大領域. 經理人最實用的管理知識交流和學習平台 ...

    • 夏筠婷1
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  6. #時間管理. 時間總是不夠用? 一周工作「切成10大塊」,總經理級也適用的時間管理法. 發展教練 賴婷婷 2021-03-12. #會議 #人際溝通. 一個績效目標會議,為何要開 3 到 5 個會前會? 前期沒「浪費時間」,執行期只會加倍奉還! 發展教練 賴婷婷 2021-03-02. #銷售 #客戶服務. 客人只想自己逛! 厲害店員的「不打擾」服務,給我的職場啟發. 發展教練 賴婷婷 2020-11-07. #領導帶人. 找不到厲害的員工? 優秀領導者的用人法則:找一群平凡人,做出不凡的事. 領導力教練 賴婷婷 2020-08-25. #職涯規畫. 你的「職場標籤」是什麼? 兩個方向,管理老闆、同事對你的評價. 領導力教練 賴婷婷 2020-07-21. #自我管理.

  7. 2020年7月31日 · 山姆.多根(Sam Dogen)在 34 歲辭去投資銀行的工作,和太太一起退休,創立個人理財網站《Financial Samuri》。 他發現,許多人十分嚮往退休,但又會擔心錢不夠用、生活變得無聊,於是他從自己的經驗出發,破除 5 個外界對於退休的迷思。 1. 太早退休,晚年時錢一定不夠用? 「提前退休」不是一覺醒來就決定要辭職、退休,而是要提早計畫、儲蓄和投資,並在退休後保持理財的自律,才不會在晚年就將收入用盡。 多根當初設定自己要在 2011 年退休,在此之前必須存到一定的目標收入,他也確保了退休後每年還能從租金、債券、儲蓄利息等方式,獲得約 8 萬美元的被動收入。 延伸閱讀: 工作 30 多年,該存多少錢才能退休? 我的退休金「安全數字」

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