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  1. 2023年9月12日 · 112年1就業市場情勢分析月報. 2023/04/20. 111年12就業市場情勢分析月報. 2023/03/20. 全國公立就業服務機構111年11月份求職求才統計資料分析. 2023/01/30. 各國通膨及升壓力仍高,加上俄烏戰事未歇,全球經濟放緩程度甚於預期,致我國出口動能受抑制,11出口創 ...

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  3. 2023年1月6日 · 首頁. 最新消息. 公告112年度上半年產業人才投資方案在職訓練課程。 2023-01-06. 列印. 課程公告公告112年度上半年產業人才投資方案在職訓練課程資訊。 二、詳細的課程內容及招生簡章,112年1月12日 (四)陸續公佈在「在職訓練網/課程查詢」,歡迎有意參訓民眾查詢。 三、課程報名:預定112年1月17日 (二)中午12時起陸續開放報名。 四、自108年起新增「即時比對課程報名時段重疊」功能,民眾報名時,如與已報名或參訓中的課程有時段重疊情形,只能擇一參訓 (與已報名課程重疊,應取消已報名課程,才能完成新課程報名;與參訓中課程重疊,即不得報名)。 敬請於課程報名前,留意欲報名課程是否與其他已報名及參訓中之課程有時段重疊情形,以有效利用訓練資源。 五、其他事項提醒:

  4. 目前位置: 首頁. 常見問題. 僱用獎助及津貼. 雇主申請僱用獎助之期限? 向何單位申請? 列印. 僱用期間連續滿30日以上之雇主得申請僱用獎助,但第1次申請必須於僱用滿30日起90日內提出申請; 之後得於每滿3個之日起90日內,向原推介轄區之公立就業服務機構提出申請。 延伸閱讀. 台灣就業通人生職涯好夥伴,企業徵才好幫手、求職網提供求職者多元化職缺、就業新聞、徵才活動訊息、產業、分眾與計畫專區、政策資源、職涯評測、升學就業地圖等豐富資訊,是您職涯發展路上的好夥伴。

  5. 2022年9月13日 · 最新消息. 企業持續僱用65歲屆齡退休勞工每名最高可領25.8萬補助. 2022-09-13. 列印. (附圖1)繼續僱用高齡者補助計畫. (附圖2)弘裕企業為公司的「爸爸級」員工慶賀88節. (附圖3)弘裕企業為公司的「媽媽級」員工慶賀母親節. 為鼓勵企業持續僱用屆齡退休在職員工,勞動部推動「繼續僱用高齡者補助計畫」,發給雇主薪資補助每人最高25.8萬元,自該計畫施行以來,勞動力發展署中彰投分署已協助轄區200家企業提出申請,近600位中高齡者及高齡者因此得以續留職場,凡事業單位雇主有意願在112年度繼續留用47年次、年滿65歲後的勞工,歡迎即日起至10月31日期間提出申請,共創無齡友善環境。

  6. 2024年1月5日 · 2024-01-05. 列印. 一、課程公告:公告113年度上半年產業人才投資方案在職訓練課程資訊。 二、詳細的課程內容及招生簡章,113年111日 (四)陸續公佈在「在職訓練網/課程查詢」,歡迎有意參訓民眾查詢。 三、課程報名:預定113年116日 (二)中午12時起陸續開放報名。 四、自108年起新增「即時比對課程報名時段重疊」功能,民眾報名時,如與已報名或參訓中的課程有時段重疊情形,只能擇一參訓 (與已報名課程重疊,應取消已報名課程,才能完成新課程報名;與參訓中課程重疊,即不得報名)。 敬請於課程報名前,留意欲報名課程是否與其他已報名及參訓中之課程有時段重疊情形,以有效利用訓練資源。 五、其他事項提醒:

  7. 2023年3月7日 · 最新消息. 財團法人中小企業信用保證基金112年儲備職員甄選. 2023-03-07. 列印. 考試資訊財團法人中小企業信用保證基金112年儲備職員甄選. 名 額:甄選合計錄取儲備名額44名. 報名期間:自112年3月3日 (星期五)10時至112年3月15日 (星期三)17時截止。 考試日期及測試地點: 第一試 (筆試):112年4月8日 (星期六)。 第二試 (口試):112年5月7日 (星期日)。 報名方式: (一)本甄選簡章及相關資訊建置於台灣金融研訓院及「財團法人中小企業信用保證基金112年儲備人員甄選專區」網頁 (https://svc.tabf.org.tw/112smeg01) (以下簡稱甄選專區),請自行上網點閱或下載列印,不另行販售。

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