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因為各州、城市和縣之間存在細微差別，使得該產業難以切入，若與 Gusto 這樣的金融科技公司合作，能更佳地管理全美薪資服務的各差異性。 據知情人士透露，該服務將於 2024 年底上線。摩根大通擁有 500 萬小企業客戶，其支付解決方案產品有超過 20 萬
2023年11月30日 · 主計總處說明，按廠商行業別觀察，去年全年總薪資中位數中，以電力及燃氣供應業 108.8 萬元，金融及保險業 103.7 萬元較高。 而受僱員工人數較多的製造業，薪資中位數為 53.9 萬元，其中，電子零組件製造業、電腦電子產品和光學製品均逾 70 萬元。
同時，還有數據顯示，逾 70% 應屆畢業生表示「願意擔任主管職務」，並期許自己「在未來 5 年內可以在公司晉升管理職」，其中近 60% 是因「薪資和福利能增加」，除想要爭取更高幅度的薪資與福利，也想擁有更具挑戰性的工作環境、培養具備領導他人的
2022年2月25日 · 市調機構統計 5 年前全台房價與 2021 年對比，5 年間全台房價平均漲幅超過 3 成，六都中以台南市漲幅逾 4 成居冠，進一步與行政院主計處公布每月平均總薪資對比，薪資 5 年來僅成長 1 成，全台房價成長速度約為薪資 3 倍，顯示賺錢速度明顯跟不上飆漲的
2022年1月18日 · 勤業眾信總裁柯志賢今 (18) 日表示，將全面推動「Well-being 人才政策」，提升員工的薪資待遇，薪資調幅將優於軍公教 4% 水準，其中基層與新進人員調幅更高達 10%。
2024年1月4日 · 雖然薪資並沒有推動最近的通膨，但成長已回落，任何薪資 - 物價螺旋上升的風險幾乎都已消失。 分析師 Cameron Crise 表示，今天公布的就業市場數據沒有改變聯準會 (Fed) 的遊戲規則，但對一些更為激進的降息定價提出了挑戰。
迅銷把日本員工薪資調高到接近國際標準，此舉可能帶動更多追求國際人才的日企跟進。 東京商工研究發現，在 3,213 家日本上市企業中，2021 年度平均員工薪資為 605 萬日元，平均年薪超過 900 萬日元的企業，僅 110 家。
