申請外勞條件 相關
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2020年3月29日 · 根據勞動部的「專案核定民間機構投資重大經建工程及政府機關或公營事業機構發包興建之重要建設工程聘僱外籍營造工作業規範」，針對承攬公共工程營造廠，若要申請外籍移工需達到3要件，包括總工程金額須達100億元、個別契約金額10億元、以及工期1.4年以上。 不過近年營造公會接獲會員廠商反應，這幾年國內重大公共工程總發包金額低於100億元，從10年多前的大型工程逐漸走向中型化，導致得標的營造廠因為法規限制無法申請外籍移工，公會日前透過公共工程委員會轉達營造廠困境。 勞動部在2月25日召開跨國勞動力政策協商諮詢小組會議，針對營造業問題聽取建議，勞動部官員指出，公共工程承攬的個別契約已規定要達到10億元門檻，才能申請外籍移工，對於總工程金額的百億元限制顯得疊床架屋。
2023年6月15日 · 勞動部補充說明，新增製造業雇主國內承接移工增額5%彈性機制，製造業雇主只需要經濟部工業局核發之資格認定函，以及公立就業服務機構核發之國內求才證明後，即可申請提高比率以承接其他製造業雇主釋出之移工，但合計3K五級制、國內承接移工增額5%及Extra制的總移工比率仍不得超過僱用員工總人數40%，國內承接移工就業安定費則為每人每月2000元。 為了協助解決產業缺工問題，勞動部今天 (15日)發布修正法規，調整四大產業雇主聘僱移工的規定，包括製造業、營造業、農業以及社福、長照機構等，法規將從6月17日開始生效。 勞動部針對各業別調整說明如下：一、製造業：因應水產加工、豆腐製造及金屬船體等3種業別，因製程較難自動化且工作性質較為辛苦，核配比率調高...
2022年2月18日 · 產業界缺工嚴重，行政院會17日通過「移工留才久用方案」，未來在台灣工作滿6年以上移工，及取得台灣副學士(專科)學位的僑外生，只要符薪資與技術條件者，可由雇主申請為中階技術人力，且滿5年後可申請永久居留，預計4月底前實施。
2023年7月1日 · 林右昌指出，申請條件包含業者必須是綜合營造業、專業營造業及土木包工業等類別，並須符合3年內平均每年承攬工程達法定資本額10倍，且申請時須承攬在建工程，同時須聘僱一定人數的本國勞工，才可向內政部營建署提出雇主資格認定的申請，經審查及取得認定函後，再向勞動部申請辦理招募。 根據內政部資料，上述業者必須符合聘僱本國勞工總人數達10人以上、土木包工業達5人以上等條件。 至於業者可申請的移工人數上限，將依業者為本國勞工投保勞工保險人數的30%來計算。 林右昌指出，未來每月受理的案件，將於次月統一辦理審查及公告核配情形，且通過移工申請的雇主，須依規定繳交每人每月3500元的就業安定費。
缺工嚴重 公共工程申請外勞門檻 勞動部最快4月放寬 營造業缺工問題嚴重，日前營造公會向政府陳情，盼望鬆綁公共工程引進外籍移工門檻。勞動部允諾將取消公共工程總金額新台幣100億元限制，最快將在4月初上路，預計將新增1382名外籍移工。
2023年5月17日 · 撰稿編輯：陳怡君. 內政部長林右昌表示，未來外籍學生來台就學畢業後，將可在台居留1年，必要時可再申請延長1年，填補勞動力不足問題。. (圖：林右昌臉書) 內政部長林右昌今天 (17日)說，台灣缺工嚴重，行政院副院長鄭文燦召集跨部會人口專案會議 ...
2017年12月8日 · 對此，勞動部今天(8日)宣布，將利用行政手段，擬要求申請上市上櫃或想申請外勞的事業單位，都必須檢附最近1年的勞資會議紀錄，增加勞資會議的重要性。勞基法規定若要實施變形工時、加班或使女性於夜間工作，...
