Yahoo奇摩 網頁搜尋

搜尋結果

  1. 2024年8月25日 · 《104職場力》提醒您,離職信格式要留意6大原則,文末附上好用的4版離職信範例。 提離職要口頭告知還是直接寄離職信呢? 可以寫辭呈抱怨嗎?

  2. 2024年1月4日 · 領英(LinkedIn)的職業專家安德魯·麥卡斯基爾(Andrew McCaskill)建議,在遞交辭職信前,要提前兩週和經理交談,說明自己將要辭職。 因為現在很多公司仍在採用遠端辦公的方式,所以交談可以是面談,也可以是視訊通話。

  3. 2024年1月3日 · 離職信辭職信怎麼寫才得體? 人資建議,即便已經面對面提出離職申請,通常仍需透過一封「正式離職信件」告知公司成員。 寫「正式離職信」有4大重點,其中有一點很重要,務必表達你會主動交接,也可以表達你對於交接工作的看法,關鍵就是要讓老闆 ...

  4. 2023年12月20日 · 離職信參考範本. 【離職全攻略】在規劃年後轉職嗎? 最完整的離職/求職懶人包在這. 離職信步驟一:簡單說明離職原因. 離職信最重要的當然是交代離職原因,建議以 1~2 句話敘述,並讓主管感受到:你是經過深思熟慮所下的決定。 另外,有三個要點需要特別注意: 以「職涯規劃、想嘗試不同領域」等概括性理由簡要說明即可,能避免主管過多的臆測與反駁。 假設你已經獲得下一份工作的 offer 了,也不需特別交代已錄取其他公司、是哪間公司等細節。 切勿以公司負面訊息為辭職理由,例如福利太少、下班時間太晚等等。 圓融與禮貌性言語,才能與公司好好說再見,好聚好散。 離職信步驟二:表達感謝的心情.

  5. 辭職信示例. 結語. 情理法上,何時寄出辭職信較妥當? 基本上,在每家公司的工作手冊裡,應該都會載明《勞基法》有關員工應向雇主提出離職的時機規範等條文。 因此,我們首先至少要確保自己的離職是合乎法理的。 在當時,我是預留了一個月的時間來準備交接工作,這樣不僅能夠準備得較為充分,公司方面也會有較充裕的時間納入新的交接人選。 在情理上, 無論任職是否已滿三年,提前一個月預告公司,一方面能讓原雇主感受到你願意為公司著想的心情,另一方面也能讓自己走得比較順利。 我認為職場上其他人對自己的看法, 第一印象影響的是任職初期,而最後的印象則會停留在提出離職後的期間。 所以,不僅第一印象很重要,就連最後一刻的印象都要能夠做到位,或許中間過程發生了什麼好事、壞事,也許都會隨著時間進程而逐漸被遺忘了。

  6. 2023年12月29日 · 當你準備辭去一份工作時,如何寫好一封辭呈(離職/辭職信)是必須深思熟慮的。 以下彙集了一系列辭呈範本以供參考。 辭呈範本:四份針對不同情況的辭呈範本參考 | Michael Page

  7. 2020年12月28日 · 離職信最佳範例這樣寫. (來源:Dreamstime) 撰文者:婉言. Amigo阿米果的人生攻略-自學派對 2020.12.28. 摘要. 本文為作者結合心理學及自身經驗跟讀者分享:工作者如何好好跟原職場告別的技巧及心法,擁有說服力的離職理由應包括4個關鍵:離職理由、感謝、離職期限 (底限)及交接期。 離職的心境轉折就是三溫暖. 工作包含三要素,薪水、工作內容及工作環境,人最多忍受其中一項不符自身期待,同理,若工作者長期無法滿足三要素之二或以上,則有很高機率會選擇離職。 若不是「心,委曲」了,誰會想離職?

  8. 2023年5月29日 · 從擔任管理職開始,「收離職信」就成為日常,那種「被下屬fire」的感覺,不管職位再高,心情難免波動,尤其表現優異的同仁離職,更是不捨。. 在種種離職的姿態中,我看到的是,好聚好散,也是一種能力。. 離去時的背影,往往更能看見一個人的真實面貌 ...

  9. 2024年7月15日 · 年頭及年尾一向都是辭職高峰期,若已決定了有新的發展,離開時就要撰寫一封正式而又得禮的辭職信,本文將介紹中英文辭職信範本及辭職信 email 格式,並教大家如何有技巧地向上司要求 reference letter,留下好印象之餘亦避開地雷與舊東主「好來好去」。

  10. 2022年11月26日 · 撰寫一封好的離職信及辭職信 ( Resignation Letter)可以保障你的權利。 本文將提供離職信及辭職信 ( Resignation Letter)中文及英文格式範例 (Template Sample)。 並附上中、英文格式範本讓你參考。

  1. 其他人也搜尋了