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時數超過總訓練時數的1/5（不包含1/5）者，則無法申請補助費用。 例如： 小李參加一門總訓練時數為25小時的課程，若小李於參訓期間請假5小時，則不 影響其補助款的申請；若請假6小時，則無法獲得訓練補助(因總訓練時數的1/5是 5小時)。
答:本方案3 年補助7萬元訓練費用的計算方式,是以學員初次參與「產業人才投資方案」或「充電起飛計畫─補助在職勞工及自營作業者參訓」或照顧服務職類職業訓練的課程開訓日起算3年,期滿後自再次參與前開計畫的課程開訓日起重新起算。. 例如: 小明以在職 ...
A1:為健全身心障礙者職業重建服務專業人員體制,提供身心障礙者. 適切之職業重建服務。. 相關修正重點如下: 一、 比照職業訓練師甄審遴聘辦法,將身心障礙者職業訓練師及職. 業訓練員之資格認定,修正為僅規範身心障礙者職業訓練機構. 聘任之職訓師及職訓員 ...
以確保習得完整所需技能。但考量在職勞工恐因臨時性工作或家庭照顧因素，無法 全程參與訓練課程，故有總訓練時數1/5請假之彈性。若參訓期間缺課時數超過總 訓練時數的1/5（不包含1/5）者，則無法申請補助費用。 例如：
些醫療器材來評量病人的身心狀況，然後再決定所需的治療方式為何。 其他的服務 也是一樣，先有完整的評量，服務提供者才能更清楚後續的服務方向，進而發展出
對照職重系統來看,主動工作可由表3-1(工作態度領域/主動工作性)、表3-2B (自我管理領域/主動工作);準時上下班可由表3-1(工作態度領域/時間觀念、出勤狀況)、表3-2B (自我管理領域/準時上下班);不任意請假可由表3-1 (工作態度領域/出勤狀況)、表3-2B(自我管理領域 ...
