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維基百科，自由的百科全書. 比薪水 是2015年12月成立的 臺灣 薪資 查詢網站，以「翻轉資訊不對稱」與「薪資透明化」為核心理念，藉由 勞工 主動匿名分享，交流臺灣各行業的公司評價、薪水與福利待遇等，服務對象為考慮轉職的在職勞工。 使用者得透過分享薪資等方式獲取積分，才能用積分兌換特定公司職位的薪資情報。 [1] [2] [3] 網站機制 [ 編輯] 匿名刊登：保障使用者 隱私 ，企業較難透過心得追蹤求職者。 人工審核：確保內容的品質和安全性。 積分兌換：比薪水採用積分兌換機制，以鼓勵使用者分享工作心得。 使用者可以透過分享工作心得來獲得積分，並使用積分兌換其他使用者的工作心得。 [1] [4] 爭議 [ 編輯] 比薪水經常遭到公司要求刪除爭議評論。
台灣 的 基本工資 制度依據《最低工資法》、《 勞動基準法 》及《基本工資審議辦法》，於每年第三季由 中華民國勞動部 邀請各界人士組成「基本工資審議委員會」進行審議，如會中決議調整，則將結果交由 中華民國行政院 核定公告後實施。 現行基本工資為月薪 新臺幣 27470元、 時薪新臺幣 183元 ，2024年1月1日實施 [1] 。 基本工資歷史 [ 編輯] 中國大陸時期 [ 編輯] 1930年， 中華民國國民政府 批准 國際勞工組織 《 釐定最低工資機構公約 （英語：Minimum Wage-Fixing Machinery Convention, 1928） 》 [2] [3] 。
2024年5月8日 · 中华民国基本工资. 台湾 的 基本工资 制度依据《最低工资法》、《 劳动基准法 》及《基本工资审议办法》，于每年第三季由 中华民国劳动部 邀请各界人士组成“基本工资审议委员会”进行审议，如会中决议调整，则将结果交由 中华民国行政院 核定公告后实施。 现行基本工资为月薪 新台币 27470元、 时薪新台币 183元 ，2024年1月1日实施 [1] 。 基本工资历史 [ 编辑] 中国大陆时期 [ 编辑] 1930年， 中华民国国民政府 批准 国际劳工组织 《 釐定最低工资机构公约 （英语：Minimum Wage-Fixing Machinery Convention, 1928） 》 [2] [3] 。
維基百科，自由的百科全書. 血汗工廠 中的勞工. 工作貧窮 （英語： Working poor ），又稱 在職貧窮 、 窮忙族 、 薪貧族 、 勤勞貧困階級 、 工作貧困階級 ，是指擁有固定 工作 但相對 貧窮 （例如收入低於特定 貧窮線 ）的人士。 有別於 失業 者，他們雖然有得到 工資 ，但工資的金額不足以維持一個合理的生活品質。 影響 [ 編輯] 美國的工作貧窮. 相對於 失業 人士，政府較難對工作貧窮人士提供合適的支援。 而工作貧窮的家庭，因缺乏資源為子女提供好的教育機會，較易使貧窮問題延續至下一代，造成 世襲貧窮 。 當工作貧窮擴及高學歷的年輕人，代表社會製造出一整個失敗的世代，且此時受害者已經擴及到中產階級與富裕階級的子弟。
另蔡英文原本要在93軍人節宣布要幫義務役士兵加薪，國防部也編列21億元預算，但最後因為行政院長林全沒點頭而取消，國防部對此回應，義務役調整薪資一事並非事實。
中華民國基本工資. 台灣 的 基本工資 制度依據《最低工資法》、《 勞動基準法 》及《基本工資審議辦法》，於每年第三季由 中華民國勞動部 邀請各界人士組成「基本工資審議委員會」進行審議，如會中決議調整，則將結果交由 中華民國行政院 核定公告後實施。 現行基本工資為月薪 新臺幣 27470元、 時薪新臺幣 183元 ，2024年1月1日實施 [1] 。 基本工資歷史. 中國大陸時期. 1930年， 中華民國國民政府 批准 國際勞工組織 《 釐定最低工資機構公約 （英语：Minimum Wage-Fixing Machinery Convention, 1928） 》 [2] [3] 。
^ 〈公務員加薪已有定案，加幅約百分九至十一〉（1984年3月14日） ^ 〈警察三個協會代表與銓敘司談加薪事〉（1982年3月4日） ^ 〈港公務員高薪高福利無隱性收入〉（2014年5月20日） ^ 〈布政司羅弼時爵士闡釋，增加公務員屬必要〉（1978年4月14日）
