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2020年6月29日 · 答案A：世界（正位） 圖片提供： Mimi的塔羅私房話. 抽到世界牌，代表你現在的工作狀態是相對安定穩固的，或許這樣穩定的狀態讓你有點倦怠或者感到無趣，希望有些新鮮元素來點亮原本平淡的生活，然而，轉職並非未來三個月內的重點，保持現狀才能夠讓你有足夠的安全感。 如果真的想要生活有新氣象，建議你未來三個月可以考慮到處旅遊、多閱讀、多交朋友，來讓自己有不同的觀點和學習。 如果你對目前的工作真的已經喪失繼續下去的熱情，那麼就讓事情自然發展，例如說結束手上的專案、或等待工作告一段落，圓滿結束後先到處旅遊、散心，再來安排下一步也不遲喔！ 熊熊甜甜話：「只有耐心圓滿完成簡單工作的人，才能夠輕而易舉的完成困難的事，別急著吃小熊軟糖。 答案B：金幣一（正位） 圖片提供： Mimi的塔羅私房話.
2024年5月13日 · 評審將由華語圈專業歌唱、舞蹈實力的業界人士以及PLEDIS娛樂工作人員一起進行評選，徵選條件為2006年（含）後出生，不限性別、國籍，無經紀約者，需要請徵選面試者準備1分鐘內的演唱/說唱，以清唱的方式進行，或展現舞蹈能力，「演唱/說唱」或
2021年1月6日 · 1. 拿國外名校說嘴. 「台大有哈佛、牛津、麻省理工厲害嗎？ 「台大也不一定考得進哈佛啊！ 2. 比較薪水和未來發展. 「台大畢業有賺得比我多嗎？ 「台大說是最後還不是去賣雞排」 「某大公司的高層還不是學店出來的」 「我X大畢業的薪水也只比你臺大少一點，學歷無用」 「我老闆拒收四大，又笨又難教」 3. 扯人品道德. 「書讀那麼高有什麼用？ 不懂謙虛不懂做人！ 「一堆頂大都在虐貓、潑王水！ 4. 認為家世好可以階級複製. 「有些人就出生環境好啊！ 不用打工又可以補習」 「都嘛家裡有錢，送出國洗學歷，回來又可以跟別人說留英留美」
2023年2月6日 · 不僅如此，亞妮透露以前當不支薪的實習生時，一天上班8小時，而且還要加班！ 離職之後，前公司還以她當招牌，跟剩下的員工說：「亞妮說不定很快就會回來」，藉此留住員工，荒謬的行為讓大家聽了都噗哧大笑，大頭佛則直言：「怎麼會是用一個 ...
- 1/25：猛將長文自爆「被公司資遣」
- 1/26：鍾佳播回應「沒有對不起他」
- 1/26：反閒律師貼「4大聲明」回應
- 1/28：猛將回應律師聲明「有太多不符合的事實」
猛將於25日發布長達千字的長文，先是說自己這段時間情緒悲觀，是因為他被自己創立的公司告知資遣。接著他提到，老闆鍾佳播於去年提出簽工作約的想法，而在收到合約後，他於9月2日提出部分內容需要討論，「後來4個人一起微調過後，陳奕凱和福臨（另外兩位成員）都簽了，如果是為了公司的經營，加上合夥壓力，我找不到合適的理由推決，於是我也簽了。」 9月6日，也就是簽約後4天，一次開會中猛將卻被其他成員告知「希望就做到今天」，並且還是以員工的身分被告知資遣。而後幾天時間，他與福臨提及申請失業補助的細節，而成立公司時因為四人均未投保勞健保，無法申請失業補助，於是他向前公司要求80萬元新台幣及2萬美元補償。 9月17日，猛將收到了存證信函以及公司匯進戶頭的20萬元，而他說，「存證信函的內容大致是說公司已將20萬匯入...
猛將的爆炸性貼文PO出後，外界都相當好奇事件的來龍去脈。老闆鍾佳播於不公開社團「羅馬競技生死鬥」留下短短回應，「其他外面人怎麼講我不管，也不想回答，但羅馬社我必須有答覆。實在不想傷害他，或是讓他被網友公審，但絕對沒有對不起他的地方，我情感上只能壓抑到這樣，感謝大家的冷靜。」
針對大量輿論和關注，YouTube頻道「反正我很閒」透過臉書貼出律師林勁4大回應，以下將以條列式說明： 1.關於公司成立狀況：在2019年「反正我很閒」還在草創期時，猛將決定到日本發展並結束與「反閒」間的關係，後來反閒人氣起飛，猛將回台後主動提出希望再加入，其後在會計師的見證下，由鍾佳播擔任公司負責人，而薪資、收入將以均等方式處理。 2.關於2021年8月的紛爭：在反閒開始有商業合作後，團隊成員仍秉持當時精神，除了獎金3000元，其他收益都是歸給公司。但針對先前發包給反閒的製作案，猛將作為聯繫窗口要求必須分「四成以上」的佣金，於是彼此才開始有了爭吵。 3.團隊決議辭退猛將的最大理由：原先已決議不再接廣告案，但猛將卻多次反悔，去年9月猛將擅自將先前的廣告製作案獨立與其他公司製作，加上不斷出爾反...
針對律師的聲明稿，猛將沉寂一天後提出回應，他表示裡面有太多不符合的事實，首先他先強調，頻道的發想人是他與佳播，而自己雖有去日本打工度假，但這是以前就有的想法，且期間並未主動結束與「反閒」的關係，甚至當他在日本時還有跟鍾佳播持續討論頻道的發展。 而關於律師聲明稿提及的「收入、薪資均等」這塊，猛將說，在頻道中有露臉的鍾佳播與陳奕凱的月薪，是比幕後的他和福林還高的，而獎金部分也非聲明中所說僅拿3000。 此外，關於外界關心的「佣金抽四成」這點，猛將也回應，反閒在爆紅後和其他YouTuber一樣會接業配，不過當業界朋友詢問他拍攝廣告製作的意願後，他在與公司討論之下決定接案，並約定將提供他四成的「執行費用」，並強調廣告案都是由他本人獨立聯絡及製作。 而最後，猛將坦言整件事令他很掙扎且身心俱疲，希望自己...
2019年8月9日 · 1. 重新擬定實習生的工作合約：把工作項目以及期間更清楚的條列，並且列出未來工作項目調整以及時薪調高的空間。 2. 建立實習生打卡制度：因為實習生的工作大多是在家裡完成，比較難掌握時數，所以之前的制度是設定每個月合理的工作時數，並且用這個時數計算月薪。 這樣的缺失是，如果實習生不主動通報，在家裡加班的時數我們並不會知道。 之後我們會改為實習生在家的工作時數也使用打卡app，明確地透過每個月結算工作時數，必且按照時數給予薪資。 3. 面試與培訓過程：下一屆的實習生招募計畫，我會親自面試並說明工作以及時薪。 讓參與者在面試階段就可以完整評估工作是否符合自己的期許。 4. 資遣費：#更新 原po表示他已經得到想要的解釋了，婉拒了資遣費. 5.
2020年12月12日 · 8+9 由來. 8+9 特色. 8+9 必備行頭&造型. 8+9 語錄. 8+9 相關論壇爆文. 8+9 梗圖： 8+9 由來. 「八家將」原是台灣的一種民俗信仰，但由於不少宮廟、八家將組織都與黑道勢力有掛勾，加上許多參加八家將的成員都是俗稱的「不良少年」、「中輟生」，因此八家將開始被和社會亂源劃上等號。 「8+9」則是八家將的縮寫，同時也代表了「屁孩」、「社會毒瘤」、「低學歷」等族群，常常在各大論壇上被攻擊，更成為鄉民熱烈討論的對象，此外還有+9、加九、89、八嘎囧等說法。 8+9 特色. 高生育率、低存活率： 圖片來源／PTT. 綜觀許多社會案例，不少小爸爸小媽媽年紀都非常輕，甚至有人才國中就已經育有2個孩子，實在是令人歎為觀止。
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