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2020年8月14日 · 聽到「直銷」或「業務」，你的第一反應是先拒絕再說？ 跟大多數人一樣，當《富爸爸，窮爸爸》作者羅勃特．T．清崎第一次聽到直銷時，他也抱著懷疑的態度。 不過，經過深入了解，他發現直銷產業其實是一所真正的商學院，不只沒有高不可攀的入學門檻，還蘊藏著足以改變一生的核心價值。 所以，雖然他沒有從事直銷，卻仍然大力推薦，甚至直言：「如果一切可以重來，我一定不會創辦傳統企業，而是直銷企業」。 圖片來源：Shutterstock. 文. 書摘精選. 羅勃特．T．清崎. 高寶出版. 發布時間：2020-08-14. 瀏覽數：27977. 某天放學後，我前往富爸爸的辦公室工作。 當時我大約十五歲，對學校生活非常失望。
2011年4月14日 · 七月中，台塑集團旗下的長庚生技和從中國天津起家、今年進軍台灣，全球第五大直銷商天獅集團簽約合作，宣布共同進軍健康食品市場。 長庚生技副總經理陳俊吉說，長庚生技希望能推廣預防醫學，「但是自己來做，時效緩不濟急，走直銷，比較能跟社區大眾接觸。 直銷業為什麼會在這個時候崛起？ 當台灣通路已經超競爭，為什麼直銷業還能闖出一片天？ 兩股力量帶動直銷. 直銷業近年在台灣的成長，可說是來自兩股力量交織而成的結果。 首先是來自大環境的不穩定，反向促成商機。 公平會第三處副處長林慶堂觀察，這幾年台灣失業率增加，直銷業因為進入門檻低，產業形象也有改善，變成兼職工作的熱門選擇。 根據公平會統計，二 五年台灣參加直銷人口達到四 三．七萬人，較前年成長一六％。
2022年1月16日 · 別人給你尊重，從來不是因為順從. 有的時候對別人說「不」，並沒有什麼關係，因為不讓別人給我們增添負擔是合情合理的。. 某些會耽誤自己事情的求助，我們應考慮一下幫忙的後果。. 用恰當的語言，表明你的原則不容越線；用恰當的方式，讓對方知道該 ...
2020年5月6日 · Peter Su. 時報出版. 發布時間：2020-05-06. 瀏覽數：9530. 朋友在我生命中佔據了很大的一部分。 有個人在看過你的黑暗面後，卻還是依舊陪著。 他不曾改變你宣洩情緒的方式，也支持你可能會失敗的夢想；你有不完美的地方，你的朋友也有，你們甚至因為這些別人不懂的模樣而聚在一起，你們看透彼此，也堅定地站在對方身邊。 對我來說這就是一種友情的至高體現。 如果一段關係只靠一個人經營，那是苦撐，並不是所謂的順其自然。 以前覺得交朋友是這樣，所謂的好友關係應該是自然而然發生的。
- 職涯挫折
- 分手
- 友誼告終
- 被家庭成員排除在外
- 社群媒體讓你心情低落
以職涯而言，進入最棒的學校或獲得完美工作的壓力非常大。 許多人常會向外在而非內在力量尋求肯定，職涯教練弗萊克辛頓（Beverly Flaxington）表示，「許多人並沒有學會健康的自尊。」 這代表你在追尋夢幻機會之時遭到拒絕，可能受到極大傷害。遇到挫折時，記得，職涯並不是一直線，也不是每段經歷都會帶你前行。 如果你發現，你是在靠升職或職位肯定自己，可以考慮重新檢視一番，確定就算沒有這些事物，目前的職涯仍舊能帶給你真正的滿足；弗萊克辛頓表示，如果不行，或許是時候尋找其他機會了。 你喜歡的工作能夠為你建立自尊、帶來滿足感，是因為你在享受這份工作的意義，而非工作職稱或是某些彷如目標的事物。再加上正面的自我對話和自我疼惜，就能將遭到拒絕從「目標失敗」變為「轉向」。視之為成長、視之為新的道路，相信它...
溫奇表示，無論是分手或約會對象不再理你，人在遭到拒絕之際，很容易就會將對方或這段關係理想化。我們傾向於只記得美好的時光，更糟的是，關係「失敗」有時會讓我們覺得自己一文不值；溫奇強調，「這是個不正確的假設。」 尋找其他潛在伴侶之時，嘗試探詢那些你真正重視的價值。關鍵之處相配非常重要。這可以幫助你們建立更緊密的連繫，增加長久相伴的機會。
與朋友斷絕往來，常常比分手更讓人難過。但記得，友誼告終雖然十分令人傷心，但朋友本來就會來來去去。 一如親密關係，你也應該改變看待的角度。抓住這個機會，問自己是否真的想與這樣的人當朋友。如果答案為否，就能減輕傷痛，並幫助你找到與自己更合拍的朋友。 如果過了一段時間之後，你還是覺得自己很想念那個人和那段友誼，建議主動與對方接觸，看看對方是否想恢復友誼。關鍵在於時機；時間讓人得以從新的角度展開友誼。 你也可以考慮將注意力放上值得保留的友誼。強化現有的友誼，並連繫那些過去並不親近的朋友，也都是維持強健社交網絡的關鍵。
常有人說，家人會給予無條件的愛，但弗萊克辛頓和溫奇都同意，這個規則確實有例外。例如，離婚後，小孩有時會親近一方、疏遠另一方。家人相互拒斥，則有可能會帶來極大苦痛。 如果你覺得自己遭到某位家庭成員拒斥，可以前往線上論壇或是連繫朋友，向與你有類似處境的人尋求支持，這也能幫助你了解其他人如何有效應對如此情境。 溫奇表示，「我們的假設是，我們什麼也不能做，而且應該將感受隱藏起來。教導自己、更認識（拒斥）之後，你就會開始了解自己為什麼會有這樣的感受。」
研究顯示，社群媒體可能會為自尊帶來負面衝擊，並傷害我們的身心健康。 某篇貼文沒有獲得很多「讚」、追蹤對方但對方沒有「互粉」、沒有大量追蹤者，或是看見朋友參加了某場派對或活動、但你沒有受邀，都有可能讓人覺得遭到排斥、覺得自己是個沒有價值的外人。 不過，有些使用社群媒體的方法，確實能讓你覺得與他人產生了連結。溫奇建議，利用社群媒體展開對話，例如向朋友直接發送訊息，或是回應朋友的貼文，不要只是掃過一張張照片，這樣一來，你就是以正面的方式加入了對話和互動。 在網路上追蹤其他人，並在自己身邊放滿那些在真實生活中能給予你歸屬感的人，也有助增加安全感和連結感，讓你覺得自己並沒有被排除在外。溫奇表示，「我們具有部族性；我們希望部族和我們站在一起……並讓我們覺得『是的，這些人就是我的族人』。」 最重要的是，當...
2017年11月13日 · 業務員最主要的成本就是「時間」，同樣的時間，若是運用新方法、善用客戶管理系統，就能更有效率地開發並服務客戶，獲得更好的業績，豈不是事半功倍。只要記住以下四大絕招，再搭配完善的工具，就有機會成為人人稱羨的超級業務員。
2023年7月31日 · 回頭原則1：禮貌告知不去，務必留與對方應變時間. 當初拒絕時，你是否有做到「提前告知」「禮貌溝通」，替對方設想，讓對方有應變的時間，就是讓你還有沒有機會再回頭的第一關鍵。 「最忌諱的，就是前一天、甚至當天才臨時說不去報到了，」林書伃強調，這件事並不罕見，求職者可能還在等待另一家企業回覆，拖到最後一刻才告知不去，「臨時放鴿子，只會造成企業徵才單位嚴重困擾」。 廣告. 如果你還在等待另一家的通知，那可以禮貌做出說明，給出一個等待時限。 例如和已經給出offer的A公司說「非常謝謝厚愛，因為還有面試其他家，可否多給我一點時間，請問在X月X日前回覆是否可以？ 」讓A公司人資知道何時會有結果，也方便A公司評估狀況，做出適當備案和對應。
