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  1. 勞工發生職災,勞保主要會給予2項給付:「勞保職災醫療給付」和「勞保職災傷病給付」: 健保部分負擔費用+住院膳食費,職災醫療給付皆有補助 首先,「勞保職災醫療給付」提供2項補助:

  2. 2021年2月27日 · 勞保局表示,如果是 上下班適當時間,以及應經途中順道路徑的日常行為,且 沒有「勞保被保險人因執行職務而致傷病審查準則」所列舉的交通違規事項,可視為職災

  3. 2022年3月22日 · 2.如何申請職災保險傷病給付?. 應備哪些文件?. 請領職災保險傷病給付,應檢送下列書據證件. 勞工職業災害保險傷病給付申請書及給付收據。. 傷病診斷書正本。. 相關證明文件﹝如雇主(業主)及目擊者證明、出勤及請假紀錄、領薪紀錄等﹞。. 如為 ...

  4. 勞動部表示,有參加勞保的勞工如遭遇職災,經申請勞保各項職業災害給付後,可依規定請領相關補助,包含 職業疾病生活津貼、失能生活津貼、職業訓練生活津貼、看護補助、家屬補助及器具補助。

  5. 2022年4月26日 · 從工作場所發生的意外,到下班遭客戶毆打,甚至上班前買早餐、下班接孩子放學⋯⋯期間發生的意外,究竟算不算「職業災害」?. 《勞動法特快車》Podcast 帶你深入淺出地解析「通勤過程中之職業災害(簡稱「通勤災害」)」的認定要件,以及雇主的 ...

  6. 最後,勞工發生職業災害時,可依勞保規定向勞保局申請勞保職災醫療給付」和「勞保職災傷病給付」,因公出車的勞工,只要附上勞工保險職業傷病門診單,或勞工保險職業傷病住院申請書、傷病給付申請書、上下班、公出途中發生事故而致傷害證明書、診斷

  7. 勞保給付:勞工發生職業災害時,可依勞保規定申請2項給付:「勞保職災醫療給付」和「勞保職災傷病給付」。. 申請理賠所需文件:勞工保險職業傷病門診單或勞工保險職業傷病住院申請書(若是「職災醫療書單」則須加上投保單位蓋章)、傷病給付申請書 ...

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