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2022年勞工職業災害保險費率有何調整?
勞保費用怎麼算2022?
勞工災害保險月投保薪資是多少?
職業災害保險費由誰負擔?
2022年12月30日 · 一、保險費率. 依照勞工保險條例第13條規定，自112年1月1日起，勞工保險保險費率實收11%。. 二、保險費負擔比例. 保險費負擔比例一覽表. 三、罰則. 投保單位未依規定負擔被保險人之保險費，而由被保險人負擔者，按應負擔之保險費金額，處2倍罰鍰。. 投保 ...
- 保險費計算、分擔與減免
勞保、就保、災保個人保險費試算 職漁單位及個人欠費試算 ...
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- 勞保、就保個人保險費試算
111年5月1日開辦勞工職業災害保險，如以「依當月投保日數計 ...
- 保險費計算、分擔與減免
2024年8月5日 · 根據勞動部 公告，勞工保險及勞工職業災害保險投保薪資分級表自112年1月1日修正第1級投保薪資為26,400元。 而職業工會、漁會被保險人投保薪資未達新分級表第1級者（低收入戶者除外），勞保局自112年1月1日起逕行調整為26,400元。 勞動部 新聞稿 也說明，為減輕投保單位作業負擔，勞保局將主動針對投保薪資第1級（原25,250元）之被保險人辦理逕調作業，自112年1月1日起調整為26,400元。 惟如屬部分工時身分、職業工會低收入會員、庇護性就業身心障礙者或職業訓練機構受訓者，考量其實際收入不隨基本工資調整，故不列入勞保投保薪資逕調對象，勞保投保薪資仍維持25,250元。
《勞工職業災害保險及保護法》（以下簡稱職災保法）自 2022 年 5 月 1 日起正式上路！ 本次修法對雇主最重大的影響是未滿 5 人的微型企業，其次是降低雇主的職災補償責任。 職災保法舊制與新制的差異小編都幫你整理好了，馬上來看看吧！ 職災保險法是什麼？ 本次修法，勞動部將「職業災害保險」從勞保中獨立出來。 而所謂的「職業災害保險」，就是當被保險人（aka 公司員工）發生職業災害或傷病等保險事故時，可依規定申請醫療或現金給付之補償，使本人或遺屬得到適度之生活安全保障。 （延伸閱讀： 職業災害定義、認定表準是什麼？ 補償有哪些？ 一次搞懂就看這篇！
2024年1月2日 · 111年5月1日開辦勞工職業災害保險，如以「依當月投保日數計算」試算111年應繳保險費金額，因無法判斷欲試算月份是否落在勞工職業災害保險開辦前、後，建議使用「依當月投保日期計算（可輸入多段期間）」試算應繳保險費金額，俾利試算結果正確。
2024年2月16日 · 職業災害保險費部分，受僱勞工由雇主全額負擔，如屬無一定雇主或自營作業者則自付60%，政府補助40%。保費係按「勞工保險職業災害保險適用行業別及費率表」之規定，依各行業訂定不同之保險費率計收。
依據勞工保險條例第十三條第三項規定，職業災害保險費率分為行業別災害費率及 上、下班災害費率二種，其費率如下： 行業分類 保險費率 大分類 編號 %行業類別 行業別費率 上、下班費率% 農、林、漁、牧 業 二 一 農、林、牧業 0.15 0.07 漁業 0.12 0.07
2021年10月22日 · 行政院勞動部今（22）日表示，勞工職災保險係採經驗費率制，明（2022）年適用之職災費率已完成公告，平均費率由現行0.21％降為0.2％。 另2022年適用實績費率之投保單位共12,803家，其中費率不變及減收單位共10,571家，佔適用單位之82.6％。 勞動部指出，依《勞工保險條例》規定，勞工職業災害保險費率分為行業別災害費率及上、下班災害費率二種，每3年調整一次。...
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