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  1. 6 天前 · 加班費怎麼算?平日加班費休息日、例假日、國定假日加班費計算方式有不同嗎?加班費怎麼從月薪來算?勞基法加班費的規定看得霧煞煞嗎?沒關係,讓律師用文字跟圖表,一次幫你釐清2024最新加班費計算方式

  2. 本試算表已改版, 請點選下方連結繼續進行試算。 https://calcr2.mol.gov.tw/Index. 請點此.

  3. 勞動基準法. 加班費到底怎麼算? 公司有給我合理的加班費嗎? 加班已經成為現代職場生活中不可避免的一部分,無論是為了趕上緊急的專案,還是應對突發的工作需求,員工時常需要加班投入更多的精力。 本篇文章蘇珮鈞律師將會跟大家分享加班費計算的相關知識,讓大家都能享有應得的工資,如果有遇到勞資糾紛的相關問題,也可以先免費諮詢蘇珮鈞律師。

  4. 2024年10月4日 · 怎樣算加班?. 依據《勞動基準法》簡稱「勞基法」,第 30 條的規定, 勞工每日正常工作時間不得超過 8 小時,每週正常工作時數不得超過 40 小時。. 通常就是指勞動契約上面寫的「上班時間從 OO 時至 OO 時。. 假設雇主需要勞工在約定好的「正常工作時間 ...

  5. 2024年10月1日 · 月薪、時薪加班費,以及平日加班費休息日加班費、國定假日加班費計算方式有何差異? 依照《勞基法》規定,超過正常上班時間還在工作,公司就應給付加班費,但大家口中常說的乘以1.33、1.66是否正確?

  6. 平日加班費休息日、例假日、國定假日的加班費計算方式有什麼不同?. 無論你是平日下班後加班一兩小時,還是周末休假被召回工作,每一份付出都該獲得應有的補償。. 平日、休息日、例假日和國定假日的加班費各有不同標準。. 那麼,加班費到底怎麼計算 ...

  7. 勞動基準法第24條第2項:雇主使勞工於第36條所定休息日工作時,應依法給付加班費,其標準為: 工作時間在2小時以內者,按平日每小時工資額另再加給1又1/3以上。

  8. 2024年10月4日 · 本文將為您整理勞基法加班費的規範、時薪與月薪的加班費計算差異,及工作日、休息日、例假日及休假日加班費的計算方式,並為您解答加班費計算的4大迷思與常見問題,讓您一次搞懂加班費該如何計算!

  9. 2024 勞基法加班費計算費率懶人包. 接著,因為 勞基法第 36 條 中規定,勞工七日內應有一天例假,一天休息日(變形工時除外),大部分的公司都是以週六為休息日,週日為例假日,但例休假日可以依勞資雙方同意後調整, 只要符合七日內有一例一休,且勞工 ...

  10. 2024年9月16日 · 本文帶你瞭解勞基法加班費計算基礎,並提供平日、例假日、國定假日、休息日加班費的算法,還有加班費試 當雇主要求員工加班時,應計算、給付加班費,員工也需瞭解加班費計算方式,以維護自身權益。

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