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  1. 2021年9月24日 · 新人到職教戰守則:訓練、目標、關切和評核。圖片來源:freepik。文/Complete Think原文標題〈人力招募 - 六、到職:訓練、目標、評核〉經過漫長的 確認需求、撈單、一面、二面、談薪資、確認報到時。標籤:Complete Think,HR,人資,用人主管,目標,到職,招募,訓練,評核,新人到職

  2. 2024年11月5日 · 首席執行官(CEO)是企業界最高行政的角色,這是大家都知道的。而 CEO 主要負責帶領團隊、幫助企業制定戰略計畫等等。雖然大多數人無法成為像 CEO 這種高階主管,但我們可以學習他們在工作中發揮的精神與做事方式。 雖然大多數人無。標籤:CEO,自信,克服拖延,高階主管,職涯發展,職場人脈,職場生存學

  3. 2023年6月19日 · HR Exchange 便 指出 AI 可以提高 HR 專業人員效率的 5 種方式。. 目前以 ChatGPT 最常被使用在人資領域方面來說,替 HR 篩選求職者算是一門被使用到非常成熟的階段。. 篩選求職者. 根據 HR Exchange 的文章中 提到,其實多年許多公司一直在使用 AI 透過履歷或CV,識別 ...

  4. 2023年6月14日 · 問題:勞工的繼祖父母或繼外祖父母過世,雇主應否給予喪假?(圖片來源:freepik,CC Licensed)回覆:1.參加人資勞動法令課程之廖姓同學來電詢問:「勞工的繼祖父母或繼外祖父母過世,雇主應否給予喪假?」按繼父。標籤:HR,人資,勞工,喪假,雇主,簡文成專欄,繼外祖父母,繼祖父母

  5. 2023年4月13日 · ChatGPT 可以用來即時分析人力資源數據並向人力資源經理提供洞察和建議(圖片來源:freepik,CC Licensed。)文 / HR JOURNEY什麼是 ChatGPT?ChatGPT 是由 Open。標籤:ChatGPT,HR,HR JOURNEY,人工智慧,人資,名師好文,知識充電站,員工體驗,訓練和發展,職務說明

  6. 2022年1月26日 · 文/徐子捷俗話說:「書中自有黃金屋。」那麼身為HR,又該讀哪些書來增加自己的知識呢?《HR好朋友》根據本網現有的書籍,簡單分來與讀者分享,讓大家可以在工作之餘,挑選適合自己領域的書籍來閱讀。HR必備1。標籤:HR,人資,主管,用人留才,知識充電站,雇主品牌,管理,精選書摘,離職率

  7. 2023年3月24日 · 一般的超商、加油站打工等等,都是部分工時。大家在開始部分工時的工作前,都知道自己的各種「保」要怎麼保了嗎?(圖片來源:freepik,CC Licensed。)文/律師談吉他部分工時怎麼保?相信大多數人應該都曾。標籤:HR,人資,名師好文,投保,律師談吉他,部分工時,勞退,勞健保,勞資法令,就保

  8. 2021年7月20日 · 因此,筆者建議企業部門主管、人資單位,都盡量只在職位調動、薪資調整等人事管理的必要範圍內,傳遞員工的薪資資訊,若薪資、獎金有調整,也建議將調整結果分別寄發到員工的個別信箱,避免以張貼公告的方式,讓全體同仁都能輕易知悉彼此的薪資所得 ...

  9. 2018年12月27日 · 人資管理其實只需一個KPI-淺談人資管理KPI|菲大專欄. 年底將屆,很多公司會進行明年工作計劃的規劃作業,甚至會制定各項KPI(關鍵績效指標),雖然一些專家認為KPI有一些缺點,可能會導致一些工作侷限在狹隘且本位的思維裡,甚至認為會制定KPI是因為 ...

  10. 2022年6月17日 · 勞工請喪假常見8大問題一次看!到職前若親屬過世可以請嗎?(圖片來源:pexels,攝影師:Download a pic Donate a buck!)文/Swingvy 雲端人資系統生老病死是每個人必經的過程,而若。標籤:HR,Swingvy 雲端人資系統,人資,勞基法,勞資法令,喪假,請假,請假規定

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