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2023年12月25日 · 一、職業工會投保資格是什麼？. 依照工會法規定，目前台灣工會區分成3大部份：企業工會、產業工會以及職業工會，而工會的存在除了勞健保外，亦提供一些職業訓練或為勞工爭取條件，希望提升勞工的工作環境。. 但是如果有考慮要加入工會勞保的你要注意 ...
2024年6月25日 · （一）工會勞保怎麼賠？請領要件有哪些？在初步了解工會勞保之後，下一步就必須知道該如何運用，萬一在工作期間受了傷、出現突發狀況，工會勞保補助就非常重要，千萬別讓自己的權益受損！
2023年11月6日 · 勞保加在公司或工會，哪個比較好？ 首先，先瞭解公司以及職業工會，各用勞健保和勞退制度檢視的差異性，主要區分「保障」、「成本」、「退休」三個面向。 一、保障面. 以保障面來看，不管公司或工會投保，給付項目以及保障內容完全一模一樣，但是在就業保險以及勞退就差很大了。 按規定公司聘用員工除了勞健保以外，還強制雇主幫員工加就保和提撥勞退，然而在工會加保，除了沒有就業保險，所以不會有育嬰留停津貼和失業保障；勞退部份，工會也不會幫你提撥6％，以保障範圍來說，公司保障相對完整。 接著我們以成本面來看兩者的差異。 二、成本面. 員工個人在勞健保等等的自付額比例，勞保、就保為20％，健保為30％，職災保險以及勞退，由企業全額負擔。
2024年8月31日 · 2024年最新調整出爐！ 想要加入工會，卻又擔心勞保費用增加嗎？ 2024年起，工會勞保的最低投保薪資已經調漲至27,470元，因此每月需要繳納的勞保費也隨之調整。 「工會勞保一個月繳多少？ 」 答案是：勞保費從去年的1759元增加到1831元，健保費則從819元增加到852元。 雖然費用略有增加，但工會提供的保障卻不容忽視，例如退休金、失能給付以及死亡給付等等，都能在您需要的時候提供重要的協助。 工會勞保最低投保費2024年最新調整. 今年（2024年）開始，加入工會的勞工朋友們需要留意勞保費的最新調整。 為了更貼近勞工朋友的實際薪資水平，並且更有效地提供保障，工會勞保的最低投保薪資已經調整至 27,470元。
想要試算職業工會勞保退休金，可至勞保局網站，在首頁點選「保險費/給付金額試算」，再點選「勞保、就保給付金額試算」，在勞工保險中點選「老年年金給付」，再輸入一些所需資料，包括出生年次、預計退休年齡、最高60個月之平均投保薪資、預計到退休時
2024年5月23日 · 專家指出，透過公司、 職業工會 投保勞保，老年給付一樣多，但連帶的保險、 退休金 差很大；如果加在工會，應留意避免三地雷 「保低、保錯、不保」。 勞保加在公司或工會，哪個比較好？ 退休金規劃達人、臺灣金融研訓院菁英講座講師葉俊佑指出，不論是加在公司、工會，選一次金或年金，只要投保薪資相同，給付項目、保障內容都一樣。 但進一步談到其他保障、成本、退休金還是有差別。 圖／Canva....
88年至97年歷年保險費分擔金額表 「請按此」. 附件下載. 職業工會被保險人 (會員)勞工保險及勞工職業災害保險月負擔保險費金額表 (自113年1月1日起適用) 職業工會被保險人 (會員)勞工職業災害保險月負擔保險費金額表 (自113年1月1日起適用) 職業工會被保險人 ...
2021年7月6日 · 如何快速調高工會級距？ 勞保的彈性就是透過拉高級距的方式提高年金，加入工會又有每年最高調高15%的規則，大約要花5至7年可以調至最高，那如果已經58歲的職業工會會員就比較尷尬，如果照遊戲規則，調到最高的時候已經65歲了，這時候還要維持5年的
2024年7月12日 · 工會是什麼？. 工會是相關職業的「勞工」們，為了自身權益組成的團體，通常1個縣市只能有1個同種類的職業工會。. 而除了提供職業工會勞保、健保外，職業工會夠代表勞工與雇主協商，也會提供會員職業訓練，或為勞工爭取更好的薪資條件及提升工作環境 ...
如何加入工會投保勞保？. 是否需先成為工會會員才可投保？. 發布科室：勞資關係科. 1.如為無一定雇主之勞工，且確實從事勞動工作，得加入職業工會並由其代為投保勞工保險。. 勞工保險局亦會加強查核職業工會會員身分，是否確實從事勞動工作，請民眾注意 ...
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