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  1. 2013年1月5日 · 管理. 2013-01-05 00:00:00 新聞來源 : 能力雜誌. 年終獎酬 企業與員工的臍帶關係. 每年到了年底又是企業面臨年終獎金發放的時刻該發多少有的企業視為他們公司獨有的獎金藝術比較沒有一定的評判標準有的企業慎重考量成為年度壓軸盛事究竟發放年終獎金應該怎麼發要以哪些元素作為考量其實如果年終獎金只是發錢那不過是發多發少的問題我們應該要想的是年終獎金的意義是什麼? 為什麼要發年終獎金? 年終獎金可以為企業做些什麼? 年終獎金是因為整年度下來,同仁達成訂立的目標,大家共享成果才成立的。 所以,發放年終獎金時,一定要拉回去看看年初訂立了哪些標準,有沒有達成,年終獎金的發放才有其積極意義。 也就是說,年終獎金的意義是強化策略目標的達成。

  2. 2024年2月9日 · 龍年過年. 2024-02-09 15:30:25 新聞來源 : 今日新聞. 年終獎金兩段發放」!. 前輩揭公司省錢內幕. 有上班族見到年終金額去年的一半,追問之下才得知「公司要分兩次發放」,另一半金額要等過完年再補發,讓她相當傻眼。. (示意圖/取自爆料公社). [NOWnews今日 ...

  3. 2024年1月10日 · 農曆春節快到了不少公司開始陸續發放年終獎金就為了犒賞員工一整年的辛勞今年你的年終獎金有多少呢眾所期待的年終獎金即將入袋你都怎麼運用呢拿去玩樂還是拿去理財理債? 《優活健康網特選此篇教你最聰明的年終理財術想放大年終獎金快看這一篇! 當一個人身上有債務,突然臨時獲得一筆不小的資金可運用時,例如年終獎金,直覺反應就是:是不是該拿這筆資金來還債? 畢竟債務代表每月要從收入中撥一筆錢,用以清償貸款,因此還債自然能讓壓力變小。 但債也分好債與壞債,好債是累積資產的幫手,壞債才是拖累資產變少的元凶,如果背負好債,該立刻拿資金還債嗎? 其實,還有另一個選項可思考,那就是理財。 理債先、還是理財先,該如何做選擇呢? 投資好手可優先考慮理財.

  4. 2024年4月13日 · 記者 方凡 報導. 今 (2024)年年終獎金領到幾個月主計總處今 (12)日公布工業及服務業年終獎金發放情形今年平均達到1.69個月為2016年以來新高平均獎金為7萬7,348元較去 (2023)年略增0.01個月多領1,822元各行業中以金融保險業的3.64個月最多。 不過,1、2月全體受僱員工實質經常性薪資仍然負成長0.03%,加上獎金後勉強追上通膨速度,實質總薪資轉正。 根據主計總處統計,2024年廠商年終獎金計算,是以去年12月、2024年1月、2月不含加班費的非經常性薪資來估算,全體受僱員工每人平均有1.69個月的年終,金額為7萬7,348元。

  5. 2024年2月7日 · 為此國巨強調公司員工的年終獎金是依照當年度員工的績效評等結果及公司的獎金發放政策來計算考量薪資及獎金不公開討論的原則公司不便針對個別員工的發放結果做說明國巨1月營收衝上百億元大關來到100.21億元月增12%年增17.8%寫下近16個月來新高紀錄展望今年首季國巨認為雖然整體全球通膨及國際局勢等大環境的不確定性因素仍高但客戶庫存持續正向庫存水位逐漸恢復健康樂觀看待相關ai應用帶來的營運動能。 相關新聞. 排名大洗牌! 上市公司董事酬金出爐 國巨蟬聯第一、台積電第二. 國巨陳泰銘拍賣2.5萬瓶葡萄酒! 最貴1瓶610萬、總價估逾16億. 加碼! 第一銀行年終逾8個月創新高 視訊摸彩總獎額320萬元.

  6. 2024年1月18日 · [NOWnews今日新聞] 距離農曆春節不到1個月各行各業陸續公布年終獎金人力銀行今18日公布一項調查顯示今年願意發放年終獎金的企業占8成5其中有9成是人人有獎至於要何時才會發放有高達9成5的企業還沒發出其中3成2甚至要等到春節放假前一天才會給上班族還得再等一等1111人力銀行調查今天公布企業年終發放調查7成8的企業表示發放的年終已經回復到疫情前的水準主要的發放依據也回歸過往的標準包括個人績效占近6成員工年資4成6部門績效2成3而在能夠領到年終的企業當中高達9成是人人都領得到

  7. 2024年1月26日 · [NOWnews今日新聞] 新春佳節來臨民眾每年最期待的年終獎金發放之際根據銀行最新公布的2024新春理財趨勢調查」,結果顯示14%受訪者預估年終獎金較去年成長44%受訪者認為年終獎金維持以往也有近4成受訪者選擇將部份獎金投入理財規劃其餘進行消費至於理財目標超過7成為了投資資產增值再者為退休規劃旅遊。 銀行則建議,應先釐清人生階段中的理財重點,設立目標、按部就班達成,並善用理財建議,掌握年終獎金放大術。