Yahoo奇摩 網頁搜尋

搜尋結果

    • 有機會挑戰百萬年薪的「永續管理師」想要了解永續管理師的職掌,從 ESG 背後所代表的環境(Environment)、社會(Social)以及公司治理(Governance)三個項目可以看出端倪。
    • 碳排管理師月薪範圍 40K 至 80K。歐盟 CBAM 碳關稅將在 2026 正式實施收費。碳關稅、碳費會額外增加企業營運成本,因此淨零碳排是高耗能產業轉型當務之急,如鋼鐵石化業、製造營造業等,再加上綠領人才相當稀缺,故企業紛紛佈局相關人才儲備,找尋能依據自身產業痛點,擬定減碳策略的綠色永續尖兵,以符合政府與客戶的減碳規範。
    • 人機協同師,薪資比一般全端工程師更有優勢。所謂的「人機協作」是指人與機器透過經驗及工作交流,持續改善工作流程,換言之,機器可依據人類導入的資訊及流程執行作業,人類再依據機器的工作狀況,調整協作模式。
    • 年薪有機會突破百萬的「AI 詠唱師」人工智慧時代正式來臨,也讓人力市場有了新變革!害怕被 AI 取代的憂慮四起,怕 AI 不如懂AI,於是「AI 詠唱師」成了最熱門的新興職業。
  1. 2022年4月8日 · 中央社. 2022-04-08. 分享本文. 【為什麼我們要挑選這篇文章企業投資人仰賴永續報告書評估表現大大推升了對於「ESG 永續管理師的求才若渴荷蘭被公認永續發展走在世界前端進入荷蘭永續行業工作可說是熱門趨勢,ESG 人才已成為新興高薪職位國外 ESG 人才月薪甚至可達新台幣 15 萬元我國對於永續管理職位的需求也大幅提升有證照的永續管理師起薪至少五萬起跳培養該領域人才早已成台灣要追上的趨勢! (責任編輯:林羽彤) 數位國家總會今天宣布成立台灣碳淨零學院,希望在 2030 年前培育出 2000 名碳淨零工程師 。 數位國家總會理事長呂學海表示,碳淨零有機會再造文明,一個告別石油及工業的文明,一個適合未來的文明。

  2. 2023年8月8日 · ESG 是未來趨勢所在,想成為綠能新貴該如何下手? 包括台灣在內全球已有超過 130 多個國家宣示 2050 年淨零排放,台灣也於今年初通過《氣候變遷因應法》,台灣碳權交易所則會於 8/7 正式營運,主要營運項目為國內碳權交易、國外碳權買賣、碳諮詢及教育訓練等三大項,初期以諮詢與教育訓練為主。 當環境永續已成顯學透過關鍵字分析 (碳中和、低碳、淨零、負碳排、Net Zero、減碳、carbon neutrality、零碳、碳審計、碳足跡、碳標籤、碳盤查、電動車、綠能&新能源、風力發電等),可找出企業徵才條件,給予大學生在校更明確的學習方向、以及社會新鮮人求職參考。 綠領工作數快速增加,10 年成長 6.5 倍. 綠領工作機會多嗎?

  3. 2021年5月5日 · ESG 是由三個字組成的縮寫:環境(Environmental)、社會(Social)以及公司治理( Corporate Governance),意即企業實現永續投資方案的一套可量化的衡量標準。 隨著影響企業評價的因素日趨複雜,除了資本投資表現,其實還有許多無形的資產,會對企業運作績效以及形象帶來影響,因此也會將永續經營觀念、社會文化的貢獻納入,透過 ESG 指標衡量企業做出的營運績效以及策略方向,並提供投資人與社會大眾一套衡量企業表現的參考依據。 ESG 跟永續經營的差別,在於 ESG 有「量化數據」 不過,ESG 跟企業永續經營時常會是大家容易搞混的概念,因為這兩個都是以「永續經營」的概念出發,雖然這傳達的觀念相近,但如果落到揭露數據及準則上,就能顯現差別。

  4. 2024年2月20日 · 分享本文. 一卡通公司昨(19)日發布「2024 ESG 白皮書」,並於 2/23(五)即將揭幕的十週年展,以「智慧跨域 共創永續」為主題,窺探綠色金融、淨零綠生活、智慧跨域服務、支付四大場景的年度成果。. 本次白皮書也隆重邀請到國立臺灣大學特聘教授 ...

  5. 2021年4月16日 · ESG是由三個字組成的縮寫:環境(Environmental)、社會(Social)以及公司治理( Corporate Governance),也就是企業實現永續投資方案的一套可量化的衡量標準,ESG 的概念比永續經營更上一層,透過「可量化數據指標」來定義與衡量企業健全狀態。 ESG 不只是國際風潮,企業若沒跟上綠色供應鏈轉型腳步,訂單很可能就直接沒了! 台灣的綠電競爭力,有辦法接軌全球 ESG 嗎? 從政府政策以及企業的角度,一起來看看。 (責任編輯:藍立晴)

  6. 2024年4月1日 · 2024-04-01. 分享本文. 因應數位浪潮與淨零趨勢,低碳化與智慧化升級轉型已是全球共識,台灣產業具備紮實的產業根基與技術能量,應把握此升級轉型機會,不斷進步提升,實現數位、淨零雙軸發展,經濟部以「打造台灣經濟發展新模式,推動產業轉型、升級與創新」為整體發展願景,推動「疫後特別預算升級轉型計畫」,鼓勵業者以數位科技帶動整體製程智慧化,以智慧應用帶動供應鏈共同減碳,藉此邁向智慧轉型和淨零永續目標。 勤業眾信風險管理諮詢股份有限公司日前與財團法人資訊工業策進會共同舉辦「製造業升級轉型」研討會 ,針對導入專家諮詢診斷、升級轉型補助、產業人才培育等相關方案進行說明與服務媒合,以利業者瞭解計畫內容,加速製造產業升級轉型。

  1. 其他人也搜尋了